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どっちを優先？被災の義実家と我が子の誕生日
26/06/12 11:18:10
長文です。似たようなことがあったので。 無断欠勤の場合はすぐに勤労課相談してください。 うちの会社では正午になっても来なかった人を「なんかあったかなー」と課長がスルーしていたら部屋で自⚪︎していたことがあり遺族から「始業時刻に来ていなかった時点で部屋に来てくれてたら助かったかもしれないのに怠慢だ」と責められたことがあり、以来直ちに報告するよう指導されています。 おたくの会社で無断欠勤がさほど問題にならない場合、彼女には手がつけられないのであなたの方のメンタルを変えましょう。まず転職サイトに登録し、転職エージェントと面談をしてください。ただし今の会社の悪口は絶対ダメ。自分が今やれないどういう働き方をしたいのか考えて、前向きな理由で転職活動して。そういう活動をしていると気持ちが外に向き、楽になります。もっとまともな会社が見つかれば転職して。 その新人さんは遅かれ早かれ嫌われて、だめになっていきます。教えてあげて助けてあげる必要はありません。心をこめずに指導してできるだけほうっておきましょう。
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ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.89 エゾボラ
26/06/12 11:18:10
長文です。似たようなことがあったので。
無断欠勤の場合はすぐに勤労課相談してください。
うちの会社では正午になっても来なかった人を「なんかあったかなー」と課長がスルーしていたら部屋で自⚪︎していたことがあり遺族から「始業時刻に来ていなかった時点で部屋に来てくれてたら助かったかもしれないのに怠慢だ」と責められたことがあり、以来直ちに報告するよう指導されています。
おたくの会社で無断欠勤がさほど問題にならない場合、彼女には手がつけられないのであなたの方のメンタルを変えましょう。まず転職サイトに登録し、転職エージェントと面談をしてください。ただし今の会社の悪口は絶対ダメ。自分が今やれないどういう働き方をしたいのか考えて、前向きな理由で転職活動して。そういう活動をしていると気持ちが外に向き、楽になります。もっとまともな会社が見つかれば転職して。
その新人さんは遅かれ早かれ嫌われて、だめになっていきます。教えてあげて助けてあげる必要はありません。心をこめずに指導してできるだけほうっておきましょう。
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