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義母が未就学児の孫を泊まりで預けてと
26/06/06 02:47:12
最初の方を少し読んだけど、正社員同士なのね。それは自分が辞めるのは嫌だよね。 周りがみんな味方なら、自分だけではなく周りも巻き込んで、迷惑かかった事実をひたすら記録（日付、出来事、当事者名）と、指導中の様子をボイレコや誰かに隠し撮りしてもらう。あと勤務記録。 それを揃えて再度上に掛け合ってみたら。上に相談した結果まで含めて労働局とかでもいいかも。せめて自分の部署からは異動させてもらえるといいね。
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人が傷つく不快になる内容ではないですか？
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26/06/06 20:56:42
>>64 返信ありがとうございます。 周りは味方です。皆、その人のことを嫌がっています。仕事面でもそうですが、人柄が悪いのです。 私の上司は人事です。他の職場と違うかもしれませんが、私の職場では人事は各部署のトップにいます。恥ずかしながら、私は今の部署で一番上です。 人事に４回相談しましたが、先に書いたような結果です。 その人が、欠勤やトラブルを繰り返してもらうしかないかなと思います。 レスのようにボイレコや記録を残そうと思います。
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ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
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No.64 ヒバリガイ
26/06/06 02:47:12
最初の方を少し読んだけど、正社員同士なのね。それは自分が辞めるのは嫌だよね。
周りがみんな味方なら、自分だけではなく周りも巻き込んで、迷惑かかった事実をひたすら記録（日付、出来事、当事者名）と、指導中の様子をボイレコや誰かに隠し撮りしてもらう。あと勤務記録。
それを揃えて再度上に掛け合ってみたら。上に相談した結果まで含めて労働局とかでもいいかも。せめて自分の部署からは異動させてもらえるといいね。
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返信コメント
No.65 主 ナガニシ
26/06/06 20:56:42
>>64
返信ありがとうございます。
周りは味方です。皆、その人のことを嫌がっています。仕事面でもそうですが、人柄が悪いのです。
私の上司は人事です。他の職場と違うかもしれませんが、私の職場では人事は各部署のトップにいます。恥ずかしながら、私は今の部署で一番上です。
人事に４回相談しましたが、先に書いたような結果です。
その人が、欠勤やトラブルを繰り返してもらうしかないかなと思います。
レスのようにボイレコや記録を残そうと思います。