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教育にお金をかけないと将来どうなる?
26/03/21 21:07:29
主は昭和の残骸になってる年功序列信者なんだね 職位や職責だから、新卒で22歳の部下に50代の人がつくことも普通にあるのよ 大手や超大手に行けばこんなの常識 私が20代の時の部下は、同世代どころか発注先には40代や50代の人も普通にいたけど、みんな立場をわきまえてふるまってましたよ 責任者である私が判断ミスをすれば、その人たちの仕事がなくなるような職責を担ってて、とんでもないプレッシャーとストレスの中で働いてるの知ってましたからね
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No.57 もっと早く言ってよ~
26/03/21 21:07:29
主は昭和の残骸になってる年功序列信者なんだね
職位や職責だから、新卒で22歳の部下に50代の人がつくことも普通にあるのよ
大手や超大手に行けばこんなの常識
私が20代の時の部下は、同世代どころか発注先には40代や50代の人も普通にいたけど、みんな立場をわきまえてふるまってましたよ
責任者である私が判断ミスをすれば、その人たちの仕事がなくなるような職責を担ってて、とんでもないプレッシャーとストレスの中で働いてるの知ってましたからね
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