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おばさんって言われるの平気？
26/02/10 05:02:07
②はわかる。だけど、後のはわからん。夜勤は労基で決められてるんだっけ？でも早番遅番って、ようはシフト制の仕事はできませんってことでしょ？→休職か退職か異動。持ち回りの掃除は安定期まで免除でもいいけど、家ではそこそこやってんじゃないの？会社ではできないって何さ？後、散歩？はい？保育園ですか？これって永遠のテーマだよね。子育て支援とか言ってるけど、しわ寄せ考えてほしい。妊婦か「権利」だと思ったら周りとうまくいかなくなると思う。あくまでも理解してもらおうとする真摯な姿勢が大事。誰かも言ってるように、これならできるとか、復帰したら今まで甘えてた分がんばります！とかね。妊婦が働くって覚悟が必要。ムリしちゃいけないけど甘えてもダメ。お給料もらってるんだからね。今、まさにウチの会社で水面下で揉めてることだからヒートアップしちゃった😅
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ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
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No.35 食べてくるなら言ってよ～
26/02/10 05:02:07
②はわかる。だけど、後のはわからん。夜勤は労基で決められてるんだっけ？でも早番遅番って、ようはシフト制の仕事はできませんってことでしょ？→休職か退職か異動。持ち回りの掃除は安定期まで免除でもいいけど、家ではそこそこやってんじゃないの？会社ではできないって何さ？後、散歩？はい？保育園ですか？これって永遠のテーマだよね。子育て支援とか言ってるけど、しわ寄せ考えてほしい。妊婦か「権利」だと思ったら周りとうまくいかなくなると思う。あくまでも理解してもらおうとする真摯な姿勢が大事。誰かも言ってるように、これならできるとか、復帰したら今まで甘えてた分がんばります！とかね。妊婦が働くって覚悟が必要。ムリしちゃいけないけど甘えてもダメ。お給料もらってるんだからね。今、まさにウチの会社で水面下で揉めてることだからヒートアップしちゃった😅
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