カテゴリ
急上昇
あなたは「腸活」を取り入れていますか?
25/12/30 20:01:58
会社による気がするけど。 社会人になって初めて正社員として働いた会社は入社してすぐ有給10日、ただし1日休んだら有給1日減らす、届出をしなくても有給消化した事になり、10日使い切ってなお休む場合に初めて欠勤として日割り計算で減給。 その次の会社は、有給は自分が事前に届出をしないかぎり有給にならない、有給を使わずに休んだ場合は1日分減給でした。 いずれにせよ、会社に確認するのが確実。
通報
ニックネーム
全角20文字以内
画像投稿時にOpen AIを使用して投稿の可否を判断しています
人が傷つく不快になる内容ではないですか?
コメントを書く
まだコメントがありません
子育てや家事、旦那に関する悩み相談、TV、芸能人に関する雑談など何でもOK!
1
26/02/16 20:44:57
46235
2
26/02/16 20:42:59
40
3
26/02/16 20:43:06
129
4
26/02/16 20:37:38
28
5
26/02/16 20:33:54
116
26/02/16 20:40:53
0
26/02/16 20:40:32
26/02/16 20:38:28
26/02/16 20:21:26
26/02/16 20:17:14
ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.5 大凶(笑えば全部軽くなる)
25/12/30 20:01:58
会社による気がするけど。
社会人になって初めて正社員として働いた会社は入社してすぐ有給10日、ただし1日休んだら有給1日減らす、届出をしなくても有給消化した事になり、10日使い切ってなお休む場合に初めて欠勤として日割り計算で減給。
その次の会社は、有給は自分が事前に届出をしないかぎり有給にならない、有給を使わずに休んだ場合は1日分減給でした。
いずれにせよ、会社に確認するのが確実。
通報
返信コメント
まだコメントがありません