• No.2 碁石

    25/11/20 21:39:52

    ちょっと厳しいけど、5ヶ月もその状況だった時点で、その約束は守るつもりはないって気がつかないと
    転職市場でよくある話だけど、誰かが入院したとか特別な事情もなく、約束した内容と違う業務の担当になって、それが1か月以上続いたら、今任されてる内容の業務を想定しての採用だというのが割と常識ね

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