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乾燥がツラい……加湿器、使ってますか？
25/11/01 08:24:09
労基に電話して相談したいことがあると伝えてから直接行った方がいいよ｡ただ2週間は確かに法律で決まってるから、その辺のことも相談した方がいいよ｡
25/11/01 08:26:23
>>3 わたしはその件もちろん知ってますし、事情によっては即日退職出来る事も知ってます。 そもそも体調が悪い人を無理にでも出勤させようとしている事も労働基準法違反なんですけどね。
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古トピの為、これ以上コメントできません
25/11/01 08:28:37
>>4 でも出勤したんでしょ
25/11/01 08:33:36
>>4 やっぱ直接行って相談した方がいいよ｡サービス残業が酷い会社にいた時に相談しに行ったら丁寧に対応してくれるから労基に行ってみて。
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No.3 霊石
25/11/01 08:24:09
労基に電話して相談したいことがあると伝えてから直接行った方がいいよ｡ただ2週間は確かに法律で決まってるから、その辺のことも相談した方がいいよ｡
No.4 主 富士山
25/11/01 08:26:23
>>3
わたしはその件もちろん知ってますし、事情によっては即日退職出来る事も知ってます。
そもそも体調が悪い人を無理にでも出勤させようとしている事も労働基準法違反なんですけどね。
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コメント
古トピの為、これ以上コメントできません
返信コメント
No.5 ダイヤモンド（3カラット）
25/11/01 08:28:37
>>4 でも出勤したんでしょ
No.6 霊石
25/11/01 08:33:36
>>4 やっぱ直接行って相談した方がいいよ｡サービス残業が酷い会社にいた時に相談しに行ったら丁寧に対応してくれるから労基に行ってみて。