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子供の長期休みに休みが取れる仕事
25/10/22 04:59:44
まず、子どもに何か症状は出ていないのかな? そのときは何も無くても後から何かしら 起こって来ることがあるよ トヨタに勤めているとかいないじゃなくて 事故の届けもしないで一瞬の子どもの返答だけで良しとしてしまった運転手に問題アリだよ 密告みたいなことをしないで、きちんと筋を 通しておかないと逆に脅迫されたみたいな ことを言われかねないんじゃないのかな? 子どもの診断書貰う、警察に届ける それからした方がよくない? まぁ初期の対応が最悪だから、運転手は 挽回するのはかなり難しいだろうね あたしも状況は違うけど中学生のときに トヨタ社員との事故を経験した だけど、その人は誠心誠意謝罪してくれたし もちろん医療費も負担してくれた だから示談にしたよ 示談にするのは相手が誠心誠意の謝罪があって 補償?もきちんとするからじゃないのかな 主がその運転手に対して許す?って感情が 持てないのだから示談は、今のところ無理 なんじゃないの? 長文でごめんなさい
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No.11 ダイヤモンド(3カラット)
25/10/22 04:59:44
まず、子どもに何か症状は出ていないのかな?
そのときは何も無くても後から何かしら
起こって来ることがあるよ
トヨタに勤めているとかいないじゃなくて
事故の届けもしないで一瞬の子どもの返答だけで良しとしてしまった運転手に問題アリだよ
密告みたいなことをしないで、きちんと筋を
通しておかないと逆に脅迫されたみたいな
ことを言われかねないんじゃないのかな?
子どもの診断書貰う、警察に届ける
それからした方がよくない?
まぁ初期の対応が最悪だから、運転手は
挽回するのはかなり難しいだろうね
あたしも状況は違うけど中学生のときに
トヨタ社員との事故を経験した
だけど、その人は誠心誠意謝罪してくれたし
もちろん医療費も負担してくれた
だから示談にしたよ
示談にするのは相手が誠心誠意の謝罪があって
補償?もきちんとするからじゃないのかな
主がその運転手に対して許す?って感情が
持てないのだから示談は、今のところ無理
なんじゃないの?
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