急上昇
匿名
まだ103万なの?
パートする事になって月10万くらい稼ぎたいなと思ってたのに夫が「月88,000円以内までに収めてくれないとだめだようちは」って言うんだけど理由が分かってなくて「扶養内って事?」って聞いたら「経理の人に言われた」って。どういう仕組みなの?
古トピの為、これ以上コメントできません
1件~2件 ( 全2件)
*コメント欄のパトロールでYahoo!ニュースのAIを使用しています
ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.4 主 匿名
25/08/29 17:41:52
みなさんありがとうございます!
てっきり年収123万以内なら大丈夫なのかと思ってて…知らぬ間に働いちゃうとこでした💦
返信
No.9 主 匿名
25/08/30 08:16:23
皆さん色々お話聞かせてくださってありがとうございます!
扶養についての話をされた時に新しいパート先の経理の方が「今は130万までなら扶養内で働けるのでそのつもりで組みますね!」と、おっしゃっていたんですが何でこちらの扶養規定の事とか聞いてもないのに勝手に130万なら、って言ったんだろ?
103万、106万、123万、130万たくさんあって分かりにくいことばかりですよね💦
夫の勤務先の扶養規定に従って自分がいくらまで稼いでいいのかが決まるとはまさか思いもよらずでした…
昨日ざっくり8万8000円以内で収めるとなると何日働けるのかなと計算したら10日が限度でした。。まだ本契約結んでないんだけどそんな日数しか来れないなら…って採用取消しされたりしないかな?
返信