• No.15 一歩踏み出す勇気

    25/08/01 18:38:59

    会社の中という話なら女性かな
    男性は理性でブレーキかかる人が多いけど、女性は感情が優先のことが多いからね

    ダイバーシティ対応の課題検討でいまだにでてくるけど、
    女性は、組織に損害を与えても、自分より優秀な女性の足を引っ張ることを優先する人が多いから、そういう気質の人を発見したら早めに異動などで排除すべき
    とか出てくるのがまさしくその典型

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