トピック検索
努力すれば報われる
職場で1人の子を昨日怒りました
その人は泣いて何も答えず、その日のうちに
「職場で上司から怒られた。優しく聞いてくれてもいいのにすぐに感情的になっていじめだと思う。助けてください」
と通報があったみたいで、聞き取り調査をされるみたい。確かに感情的になってしまったのは事実ですが、そんなことでいじめとかで訴えて通報されても困ります。
なんでそんなに今の若い子ってすぐに泣くの？
私らが大人の時は怒られるのなんて当たり前。厳しくされるのなんて当たり前。優しさなんてなかったじゃん。
古トピの為、これ以上コメントできません
1件～9件 ( 全9件)
＊コメント欄のパトロールでYahoo!ニュースのAIを使用しています
ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.9 なし
25/06/24 18:52:11
>>3
動きませんよ。
返信
No.8 知識は力
25/06/20 23:23:07
そんなことで労基動いてくれるなら私もお願いしたい
返信
No.7 自分を信じろ、でもGPSも使え
25/06/20 23:04:50
労働基準監督者なんてそんな簡単に動かないよ。
嘘だろ。
返信
No.6
No.5 時間が解決する（でもスマホも解決策）
25/06/20 22:29:48
後ろめたい気持ちがないなら、聞き取り調査が来た時に堂々とそう伝えてみたらいいのでは？
主が正当だと評価されるかもしれないし
その時はまた報告よろしくー
返信
No.4 一日一善
25/06/20 22:24:16
みんな主が感情的なのを責めてるけどさ、確かに良くはないけど「怒られた！優しくしてくれない！いじめ！」ってこの若い人とやらもかなり異常だよ。主だけの問題じゃない。
自分たちは散々理不尽に怒鳴られ泣かされ、下にはちょっとしたことでギャーギャー文句言われる一番不遇の世代だよね。上も下もキチGAIに囲まれてさ。
返信
No.3 少しの努力が大きな成果を生む
25/06/20 22:20:47
労基ってそんな内容で動いてくれるの？
返信
1件
No.2 変化を恐れるな
25/06/20 22:15:09
大人ならば、まず感情は横に置いて指導すべきだと思うけど。
（安全に関わることなどの重大な事案は除く）
私は40代だけど、20代の頃は怒られることもしばしばあったけど、だからこそ20代の頃から後輩へ感情的になっても意味はないと考えて指導のやり方や伝え方を工夫した。
自分が厳しくされたから、していいとは思わないし。何より怒ったからって早く指導内容が身につくわけではない。今までの結果を見て分からないかな？
返信
No.1 自分を高めるために生きろ
25/06/20 17:47:51
主は自分を正当化するなら、アンガーマネージメントの知識と訓練を受けてからじゃないかな。
相手は幼児じゃないのだから、叱る時は感情に任せて言うのでなく、言葉で諭す方が意図した方向へ動くと思いますね。
返信