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＜義姉が更年期＞感情の波が激しすぎて無理
古トピの為、これ以上コメントできません
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25/04/09 13:28:37
旦那が激務で薄給 家事育児はしない 家計は旦那管理 主はお小遣い制とパート扶養内←このお金は旦那に行ってるの？ なのに飲みに行ったり旦那1人で遊びに行くお金はある なのに金がないぞと言ってくる？？ 一緒にいる意味ある？貯蓄してる？ 今の現状ぐちぐちいうより離婚に向けての準備をした方がいいような気がするけど。 育児したくないんだから旦那は変わらないよ
返信
25/04/09 13:20:57
モラハラすぎる 離婚するって言われたなら喜んでする
25/04/09 13:16:25
で、何時間勤務なの？
1件
25/04/09 13:14:09
>>37 読んだら土曜日仕事しないほうがいいと思った。 出ます出ますで子供が病気で休んで、結果的に扶養内しか働けないってヤバイよ。 会社や働いてる人に迷惑かかるって事じゃなくて、今はその時期じゃないんだよ。 落ち着いたらいっぱい働こう。 ちゃんとその時が来るよ。 残ってる体力で節約頑張ろう。 それか内職とか少ししかお金にならなくても家で出来る仕事探そうよ。
25/04/09 13:10:34
じゃあ、離婚で。 養育費や親権の話をしましょうと返す選択しか私にはない。そんなクズ男いらないよ。
25/04/09 13:06:46
>>46 はいそうですね！中身のあるアドバイスありがとうございます！
25/04/09 13:04:38
時間も体力も余ってるんだから、ご主人に期待しないで1人で育てるって思った方が気楽じゃないの？子どもの押し付け合いしてるみたい。
25/04/09 13:03:03
>>37 それだけ長々書く暇あるんだったら、旦那を上手く説得する方法自分で考えたら？ ダラダラ、グチグチ頭悪いでしょ
25/04/09 13:02:59
離婚して好きなだけ働けば？
25/04/09 12:59:45
>>37 なるほどなるほど 夫のいうように離婚した方が良い気がする
25/04/09 12:58:07
たぶん旦那は給料をポッケないないしてるだろうし、モラハラだし、主が自由に使えるお金増やしたくないんだとは思うけど、主も旦那に対して意地でも当て擦りしてるように見える あなた達夫婦としてやっていくのもう無理じゃないかな
ぴよぴよ
25/04/09 12:54:22
>>37 めっちゃ読みにくいんたけど、句読点って知らない？ 短文ならいいけど、そんだけ長いくてダラダラ書かれると読む気もなくなるよ。
25/04/09 12:51:29
どっちもどっち
25/04/09 12:50:38
平日は1日何時間勤務なの？
25/04/09 12:50:07
>>36 夫の気持ちを理解するには同じだけ労働してみるしか無いよね それでも体力があって土日外に飛び出せる人もいるし 土日朦朧とする人もいる 自分が新卒のとき７時に社員寮出て23:30に帰宅するような働き方をしてたけど 土日、学生時代の友達の結婚式にも出かける元気なかった 3年目に体壊して休職からの退職 こんな働き方してる人に家事も育児も負担してって無理だよ 夫に収入低くなってもいいから転職して時短の人程度で働ける職場に移ってとでも言うしか無い
25/04/09 12:49:24
ちゃんと読んで欲しいですね 育児して欲しけりゃ働けと言ったのは旦那です 金ないぞとこちらに文句言ってきてるのも旦那です だから行動にうつしてるだけです 旦那は残業やら休日出勤を時々しますが 毎週のようにその残業後飲みに出歩いたり 土曜日日曜日のどちらかに一人でふらっと出掛けたりしています それで休ませてあげろ可哀想と言われても は？ としかなりません 好き勝手十分してます 私も正社員の時は肉体労働でしたのでかなり激務でした 朝は旦那が寝てる間に子供を保育園へ送り出し 休憩なしで仕事を何とか終わらせ会社から保育園まで 片道車で20分 帰宅後も一人であれこれさばいての生活 妊娠出産も乗越えて 激務と家事育児をしてきた 私からすれば今の旦那こそ甘えていると思います 同じ親なんですから関係ありません 仕事に関しては子供も小さいので責任ある仕事はできません いつ何時急に休んでも誰にも迷惑がかからない 短時間のお仕事してます ちなみにどこにも書いたつもりないですが 勝手に憶測で書いてる人いますので訂正します 勤務時間3時間ではないです 子供2人いるので病気が続いたりして 長期休んでしまう事も度々あるので週5で出勤予定入れておいても その月その月で上下ありますし それで扶養内云々の帳尻は合うかと思ってます
4件
25/04/09 12:40:01
双方の言い分が意味わからない。 主さんが体力的に問題ないなら週5のまま1日の労働時間長くすればいいのでは？ 旦那さん繁忙期で忙しすぎるのは分かるんだけど育児に無関心で家事もできない、離婚をチラつかせるのは父親としても夫としてもどうなの？
25/04/09 12:29:49
話し合い不足じゃない？ 旦那さんは旦那さんで激務でヘロヘロ。 主さんは主さんで日頃のワンオペ育児家事で心のどこかで何故自分ばかりと小さなわだかまりが溜まってそう。 すぐ離婚だと言い出すのは信頼を失くす元だとガツンと文句言っていいけど、パートについてはもう少し話し合った方がいいよ。
25/04/09 12:18:18
時給そんなに低いの？ 3時間でも週6？私なら扶養内超えるや。 ワンオペとかブツブツ言うなら、働くなって思う。経済的に余裕あるんでしょ？ 小学校なってから働いたらいい話。
25/04/09 12:13:39
つまり旦那に育児押し付けたいから無理やり土曜日出勤すると？そんな激務だと言う旦那さん見ないよ。子供事故死したらどうするの？ てか幼児居て、週6で3時間とか一番アホな働き方だと思うわ。
25/04/09 12:10:10
そんな余裕無い心の夫婦で何で2人目作ったの？ いつも不思議。 どっちも譲歩できない性格のくせにね。 これは主がワガママ言ってるだけって感じ。
25/04/09 12:06:49
子供が寝た後にしか帰ってこれないような激務な夫なら休みの日はなるべく休ませてあげたいけどな。幼稚園児なら父親が休みの日に母親が仕事行くより家族の時間作る方が大事なような気がするけど。 主も一緒にいて旦那さんが休みの日には共に子育てするとかじゃだめなの？過労で倒れたら元も子もないよ。 体力お化けな人ばかりじゃないのよ。
25/04/09 11:57:10
>>16 うちも外出もお着替え、服選びもお膳立てしないと無理だよ 主は私と違ってパートしてる！専業主婦ならやればいい、パートの私に夫はやらせるな！って思うかもしれないけど 平日激務、かつこぼれた分土日出勤でカバーしてるっていうくらいの生活で さらに育児もしっかり頭に入れて段取り良く準備出来るくらい把握して動いてよ！は無理だよ そういう家庭内労働は主が負担することで成立してる働き方だと思う だんなさん過労で死んじゃうよ
25/04/09 11:52:46
扶養内で週6だとおそらく3時間程度だよね。 そりゃフルタイム正社員ワンオペしてました！って言う人からすれば体力余るよね。 私も子供が小学校入ってすぐにフルタイムアルバイト（バイトなのにフルタイムだからって社員と同じ仕事させられた）して挫折して、扶養内時短パートになったけど時短は仕事に慣れちゃえば暇で楽だもん。 時間短ければ短いほど簡単な仕事だったり責任の重さ低かったりして、これなら毎日休み無くても働けるなーって思ったもん。 土曜日反対されてるんだったら平日4〜6時間働いてみたら？ それとも短い時間で日数多い方がいいのかな？
25/04/09 11:49:02
うちも夫激務だよ 私専業主婦出子どもが今年から幼稚園 平日激務すぎて土日どっちかでいいから寝てくれ！倒れるぞ！！って思ってるんだけど 主の夫はもう限界なんでは？？？ 私平日子どもとどっぷりだから土日どっちかは作り置きもしたいし見てて！公園行ってきて！って思うけど子どもとちゃんと関わるって大変だよ 数時間くらい子どもと関わって！！じゃなくて まず休ませたら？ 平日激務、土日は子守て聞くだけで可哀想なんだけど
25/04/09 11:40:20
＞旦那は繁忙期 平気で土日出勤してて 毎日のように遅くまで残業 子供が寝た後にしか帰ってこない 現実問題、これなら土曜日も保育園に入れるしかないんじゃない？ 実力行使で夫に育児させようとして意味ないと思う
25/04/09 11:39:35
せっかく保育園に預けてるのに 扶養内？ それで土曜日も働くなら、平日の時間伸ばしたら？保育園行ってるなら余裕で出来るよね わざわざ土曜日に働く意味が分からない
25/04/09 11:33:23
意味がわからん フルタイムですワンオペしてたなら、離婚してフルタイムですワンオペすれば？ ワンオペアピールする人意味わかんないわ
25/04/09 11:28:24
よくわからんけど、そこまで稼ぐわけでもないのに文句ばかりで子育ても家事もしない旦那なら本当に離婚して主はフルで働くわけにはいかないの？
25/04/09 11:23:28
とりあえず旦那は稼ぎも大してないのに土日は家事、育児もやらずに気に入らない事があると離婚だと脅してくる最低のクズだと理解した。
25/04/09 11:23:23
ん？旦那さんって激務なのに薄給で、自分で管理してるのに生活費足りなくなったら主がなんとかしなきゃいけないの？
25/04/09 11:19:48
お金管理は全て旦那です お小遣い制なのは私ですが 必要な時にだけもらう形です 生活費の引き落としの際 お金ないぞとこちらに言うので ならもう少し働くからと申し出た ところこれです 元はと言えば育児して欲しければ働けと 言ったのは旦那の方ですよね？お金ないと言われれば 更に働きますよね？ 行動に移されると思ってなかったんでしょうね
25/04/09 11:12:15
扶養内なら週6も働かなくてもすぐ上限行くじゃない。わざわざ土曜日も働きたいのはご主人への当てつけみたいに感じる。言われた通り離婚したら？
25/04/09 11:11:52
週6も出勤してるのに扶養内って一日何時間勤務なの？ きっとすごく短時間な勤務じゃない？ ワンオペで大変なのはわかるけど、子作りはするのに子育てしない旦那はあてにならないものとして、育児要員にカウントしない方がいい 働けるうちに働くって思うなら、扶養抜けて社保加入した方がいいのでは？
25/04/09 11:01:18
働くかどうかじゃなくて、旦那が激務で育児に関われないのはわかるけど家にいる間も子供に対して無関心みたいな態度なのが嫌なんじゃないのかな。 普段家にいるわずかな時間だけでも子供を可愛がってる様子がわかったらそんな風に思わない気がする。
25/04/09 10:41:18
土曜数時間なら3時間×4週×千円で1万2千円くらい？ 少しでもというのは分かるけど、それなら夫の小遣いを減らすとかで良いのでは？ トピ主さんは平日1時間パート増やして、夫の小遣いは5千円削減とか互いに頑張ろうという調整でも良いし。
25/04/09 10:40:11
>>11 勿論土日今は休みなので 旦那にお願いしているのは お膳立てありきの育児のみです 私が家事全般やりつつ 旦那と子供の様子を見ています 必要であればサポートしています まるっきり丸投げではありません 旦那の子供を見るは お家でゆっくり動画見せたり 時々お話したりです お出かけは私も一緒でないとしません お出かけ荷造りすら出来ませんので 正社員で もちろん復帰したいですが 旦那は平日絶対に協力できませんので 子供の急な病気、その他で休みがちな現状では 正社員で働けません 責任の軽い、休みやすい職場で 少しずつ働いています
25/04/09 10:40:03
旦那さんは一家の大黒柱で、旦那さんが激務をこなしてくれてるお陰で一家の生活が成り立ってるのに、帰りが遅くて子供さんとの時間が取れないことをあーだこーだ言うのは違うと思うし、旦那さんが土日に出勤することと主がパート（それも扶養内）でわざわざ土曜日に働くことはまったく意味が違うと思うよ。
25/04/09 10:37:51
激務で疲れている旦那さんがまともな育児できるの？ 扶養内で働いているんだから 体力余ってるのなら平日の勤務時間増やせばいいじゃん
25/04/09 10:30:28
>>8 うちの職場は50人以下なんだけど、「週30時間以上じゃないと社保加入できない」と言われて、週20時間から週30時間にして社保に加入させてもらったよ
25/04/09 10:19:09
>>9私は離婚前提だったから、入れた方がいいかなとか思ってたからだよ〜 社員足りてて社員は無理だけどフルパートは可だったから、職場環境良かったから出来ればそこでそのままここで勤務時間増やせたらなって思ってたの 実際辞める予定の人が続投したから増やせなそうで離婚後は他に行ったけど もちろん他の主婦さんは有難がってたし私も離婚前提の時期でなければ有難かったよ
25/04/09 10:14:09
旦那さん激務なのに、主は土日旦那さんにしっかり育児してほしいのか。 子ども達の年齢や個性にもよるかな。 パパ外遊び！外遊び！という活発タイプが2人ならしんどい。 ママは家事で忙しいからあまり遊んでくれないけど、パパ🟰遊んでくれる人、って図式ができてると尚更。 扶養内ではなく正社員戻ってガッツリ稼ぐのがいいんじゃない？ 扶養内なら家族と折り合いつけて働く、私はそうしてる。
25/04/09 10:14:06
扶養内でいいなら平日5日で扶養内ギリギリ稼げる職場を探せば良いのでは？
25/04/09 10:08:43
>>8なんで社保加入したいの？？？
25/04/09 10:04:38
>>6三時間程度にすれば週6でも扶養内なのかな？週25時間以上から社保だっけ？ ちなみに私が前働いてたとこは職員数が50人以下だったから週25以上働いてたけど社保入入れてくれなかった
2件
25/04/09 09:58:10
フルタイム勤務に戻して離婚視野に動く 子どもは預かりフル利用
25/04/09 09:48:39
週6働いて扶養内ってめっちゃ短時間の勤務？
25/04/09 09:48:21
扶養内ならそんな夫婦喧嘩してまで土曜日働かなくてもよくない？ 旦那にも子供の面倒見てもらいたいってのはわかるけど、それとこれは別というか、そんな変な働き方しなくて…とは思う。
25/04/09 09:45:49
旦那は仕事のことは後付けでいろんな責任から逃げたいんじゃないかな ひょっとしたら仕事でも追い詰められてるのかもね でも正論が効かないよね、このタイプ 正論から逃げられなくなるとメンヘラになるんじゃないかな 先々のためにお金は稼げるようになっておいた方がいいと思う
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ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.53 馬鹿は死ななきゃ治らない
25/04/09 13:28:37
旦那が激務で薄給
家事育児はしない
家計は旦那管理
主はお小遣い制とパート扶養内←このお金は旦那に行ってるの？
なのに飲みに行ったり旦那1人で遊びに行くお金はある
なのに金がないぞと言ってくる？？
一緒にいる意味ある？貯蓄してる？
今の現状ぐちぐちいうより離婚に向けての準備をした方がいいような気がするけど。
育児したくないんだから旦那は変わらないよ
返信
No.52 他人の評価は気にしない
25/04/09 13:20:57
モラハラすぎる
離婚するって言われたなら喜んでする
返信
No.51 言わぬが花（でもたまには言った方が花）
25/04/09 13:16:25
で、何時間勤務なの？
返信
1件
No.50 他人のことをあれこれ言うな
25/04/09 13:14:09
>>37
読んだら土曜日仕事しないほうがいいと思った。
出ます出ますで子供が病気で休んで、結果的に扶養内しか働けないってヤバイよ。
会社や働いてる人に迷惑かかるって事じゃなくて、今はその時期じゃないんだよ。
落ち着いたらいっぱい働こう。
ちゃんとその時が来るよ。
残ってる体力で節約頑張ろう。
それか内職とか少ししかお金にならなくても家で出来る仕事探そうよ。
返信
No.49 どんな困難でも乗り越えられる
25/04/09 13:10:34
じゃあ、離婚で。
養育費や親権の話をしましょうと返す選択しか私にはない。そんなクズ男いらないよ。
返信
No.48 主 自分を超える挑戦をしよう
25/04/09 13:06:46
>>46 はいそうですね！中身のあるアドバイスありがとうございます！
返信
No.47 思い立ったが吉日
25/04/09 13:04:38
時間も体力も余ってるんだから、ご主人に期待しないで1人で育てるって思った方が気楽じゃないの？子どもの押し付け合いしてるみたい。
返信
No.46 一を聞いて十を知る
25/04/09 13:03:03
>>37
それだけ長々書く暇あるんだったら、旦那を上手く説得する方法自分で考えたら？
ダラダラ、グチグチ頭悪いでしょ
返信
1件
No.45 時は金なり（でも寝る時間も貴重）
25/04/09 13:02:59
離婚して好きなだけ働けば？
返信
No.44 他人の評価は気にしない
25/04/09 12:59:45
>>37
なるほどなるほど
夫のいうように離婚した方が良い気がする
返信
No.43 必ずしも全ての答えがあるわけではない
25/04/09 12:58:07
たぶん旦那は給料をポッケないないしてるだろうし、モラハラだし、主が自由に使えるお金増やしたくないんだとは思うけど、主も旦那に対して意地でも当て擦りしてるように見える
あなた達夫婦としてやっていくのもう無理じゃないかな
返信
No.42
No.41 何事も第一歩が重要
25/04/09 12:54:22
>>37
めっちゃ読みにくいんたけど、句読点って知らない？
短文ならいいけど、そんだけ長いくてダラダラ書かれると読む気もなくなるよ。
返信
1件
No.40 風が吹けば桶屋が儲かる
25/04/09 12:51:29
どっちもどっち
返信
No.39 まずはやってみること
25/04/09 12:50:38
平日は1日何時間勤務なの？
返信
No.38 他人の評価は気にしない
25/04/09 12:50:07
>>36
夫の気持ちを理解するには同じだけ労働してみるしか無いよね
それでも体力があって土日外に飛び出せる人もいるし
土日朦朧とする人もいる
自分が新卒のとき７時に社員寮出て23:30に帰宅するような働き方をしてたけど
土日、学生時代の友達の結婚式にも出かける元気なかった
3年目に体壊して休職からの退職
こんな働き方してる人に家事も育児も負担してって無理だよ
夫に収入低くなってもいいから転職して時短の人程度で働ける職場に移ってとでも言うしか無い
返信
No.37 主 自分を超える挑戦をしよう
25/04/09 12:49:24
ちゃんと読んで欲しいですね
育児して欲しけりゃ働けと言ったのは旦那です
金ないぞとこちらに文句言ってきてるのも旦那です
だから行動にうつしてるだけです
旦那は残業やら休日出勤を時々しますが
毎週のようにその残業後飲みに出歩いたり
土曜日日曜日のどちらかに一人でふらっと出掛けたりしています
それで休ませてあげろ可哀想と言われても は？
としかなりません 好き勝手十分してます
私も正社員の時は肉体労働でしたのでかなり激務でした
朝は旦那が寝てる間に子供を保育園へ送り出し
休憩なしで仕事を何とか終わらせ会社から保育園まで
片道車で20分 帰宅後も一人であれこれさばいての生活
妊娠出産も乗越えて 激務と家事育児をしてきた
私からすれば今の旦那こそ甘えていると思います
同じ親なんですから関係ありません
仕事に関しては子供も小さいので責任ある仕事はできません
いつ何時急に休んでも誰にも迷惑がかからない
短時間のお仕事してます
ちなみにどこにも書いたつもりないですが
勝手に憶測で書いてる人いますので訂正します
勤務時間3時間ではないです
子供2人いるので病気が続いたりして
長期休んでしまう事も度々あるので週5で出勤予定入れておいても
その月その月で上下ありますし
それで扶養内云々の帳尻は合うかと思ってます
返信
4件
No.36 一日一善
25/04/09 12:40:01
双方の言い分が意味わからない。
主さんが体力的に問題ないなら週5のまま1日の労働時間長くすればいいのでは？
旦那さん繁忙期で忙しすぎるのは分かるんだけど育児に無関心で家事もできない、離婚をチラつかせるのは父親としても夫としてもどうなの？
返信
1件
No.35 言葉は力である
25/04/09 12:29:49
話し合い不足じゃない？
旦那さんは旦那さんで激務でヘロヘロ。
主さんは主さんで日頃のワンオペ育児家事で心のどこかで何故自分ばかりと小さなわだかまりが溜まってそう。
すぐ離婚だと言い出すのは信頼を失くす元だとガツンと文句言っていいけど、パートについてはもう少し話し合った方がいいよ。
返信
No.34 他人の価値観に左右されず、自分を信じろ
25/04/09 12:18:18
時給そんなに低いの？
3時間でも週6？私なら扶養内超えるや。
ワンオペとかブツブツ言うなら、働くなって思う。経済的に余裕あるんでしょ？
小学校なってから働いたらいい話。
返信
No.33 一日一善
25/04/09 12:13:39
つまり旦那に育児押し付けたいから無理やり土曜日出勤すると？そんな激務だと言う旦那さん見ないよ。子供事故死したらどうするの？
てか幼児居て、週6で3時間とか一番アホな働き方だと思うわ。
返信
No.32 まずはやってみること
25/04/09 12:10:10
そんな余裕無い心の夫婦で何で2人目作ったの？
いつも不思議。
どっちも譲歩できない性格のくせにね。
これは主がワガママ言ってるだけって感じ。
返信
No.31 時は金なり
25/04/09 12:06:49
子供が寝た後にしか帰ってこれないような激務な夫なら休みの日はなるべく休ませてあげたいけどな。幼稚園児なら父親が休みの日に母親が仕事行くより家族の時間作る方が大事なような気がするけど。
主も一緒にいて旦那さんが休みの日には共に子育てするとかじゃだめなの？過労で倒れたら元も子もないよ。
体力お化けな人ばかりじゃないのよ。
返信
No.30 他人の評価は気にしない
25/04/09 11:57:10
>>16
うちも外出もお着替え、服選びもお膳立てしないと無理だよ
主は私と違ってパートしてる！専業主婦ならやればいい、パートの私に夫はやらせるな！って思うかもしれないけど
平日激務、かつこぼれた分土日出勤でカバーしてるっていうくらいの生活で
さらに育児もしっかり頭に入れて段取り良く準備出来るくらい把握して動いてよ！は無理だよ
そういう家庭内労働は主が負担することで成立してる働き方だと思う
だんなさん過労で死んじゃうよ
返信
No.29 他人のことをあれこれ言うな
25/04/09 11:52:46
扶養内で週6だとおそらく3時間程度だよね。
そりゃフルタイム正社員ワンオペしてました！って言う人からすれば体力余るよね。
私も子供が小学校入ってすぐにフルタイムアルバイト（バイトなのにフルタイムだからって社員と同じ仕事させられた）して挫折して、扶養内時短パートになったけど時短は仕事に慣れちゃえば暇で楽だもん。
時間短ければ短いほど簡単な仕事だったり責任の重さ低かったりして、これなら毎日休み無くても働けるなーって思ったもん。
土曜日反対されてるんだったら平日4〜6時間働いてみたら？
それとも短い時間で日数多い方がいいのかな？
返信
No.28 他人の評価は気にしない
25/04/09 11:49:02
うちも夫激務だよ
私専業主婦出子どもが今年から幼稚園
平日激務すぎて土日どっちかでいいから寝てくれ！倒れるぞ！！って思ってるんだけど
主の夫はもう限界なんでは？？？
私平日子どもとどっぷりだから土日どっちかは作り置きもしたいし見てて！公園行ってきて！って思うけど子どもとちゃんと関わるって大変だよ
数時間くらい子どもと関わって！！じゃなくて
まず休ませたら？
平日激務、土日は子守て聞くだけで可哀想なんだけど
返信
No.27 自分を信じて、前に進め
25/04/09 11:40:20
＞旦那は繁忙期 平気で土日出勤してて
毎日のように遅くまで残業
子供が寝た後にしか帰ってこない
現実問題、これなら土曜日も保育園に入れるしかないんじゃない？
実力行使で夫に育児させようとして意味ないと思う
返信
No.26 案ずるより産むが易し
25/04/09 11:39:35
せっかく保育園に預けてるのに
扶養内？
それで土曜日も働くなら、平日の時間伸ばしたら？保育園行ってるなら余裕で出来るよね
わざわざ土曜日に働く意味が分からない
返信
No.25 何事も第一歩が重要
25/04/09 11:33:23
意味がわからん
フルタイムですワンオペしてたなら、離婚してフルタイムですワンオペすれば？
ワンオペアピールする人意味わかんないわ
返信
No.24 無駄な努力はない（でもダイエットは別）
25/04/09 11:28:24
よくわからんけど、そこまで稼ぐわけでもないのに文句ばかりで子育ても家事もしない旦那なら本当に離婚して主はフルで働くわけにはいかないの？
返信
No.23 一を聞いて十を知る
25/04/09 11:23:28
とりあえず旦那は稼ぎも大してないのに土日は家事、育児もやらずに気に入らない事があると離婚だと脅してくる最低のクズだと理解した。
返信
No.22 必ずしも全ての答えがあるわけではない
25/04/09 11:23:23
ん？旦那さんって激務なのに薄給で、自分で管理してるのに生活費足りなくなったら主がなんとかしなきゃいけないの？
返信
No.21 主 自分を超える挑戦をしよう
25/04/09 11:19:48
お金管理は全て旦那です お小遣い制なのは私ですが
必要な時にだけもらう形です
生活費の引き落としの際 お金ないぞとこちらに言うので
ならもう少し働くからと申し出た ところこれです
元はと言えば育児して欲しければ働けと
言ったのは旦那の方ですよね？お金ないと言われれば
更に働きますよね？ 行動に移されると思ってなかったんでしょうね
返信
1件
No.20 思い立ったが吉日
25/04/09 11:12:15
扶養内なら週6も働かなくてもすぐ上限行くじゃない。わざわざ土曜日も働きたいのはご主人への当てつけみたいに感じる。言われた通り離婚したら？
返信
No.19 愛は与えることで増す
25/04/09 11:11:52
週6も出勤してるのに扶養内って一日何時間勤務なの？
きっとすごく短時間な勤務じゃない？
ワンオペで大変なのはわかるけど、子作りはするのに子育てしない旦那はあてにならないものとして、育児要員にカウントしない方がいい
働けるうちに働くって思うなら、扶養抜けて社保加入した方がいいのでは？
返信
No.18 明日は明日の風が吹く
25/04/09 11:01:18
働くかどうかじゃなくて、旦那が激務で育児に関われないのはわかるけど家にいる間も子供に対して無関心みたいな態度なのが嫌なんじゃないのかな。
普段家にいるわずかな時間だけでも子供を可愛がってる様子がわかったらそんな風に思わない気がする。
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No.17 言わぬが花（でもたまには言った方が花）
25/04/09 10:41:18
土曜数時間なら3時間×4週×千円で1万2千円くらい？
少しでもというのは分かるけど、それなら夫の小遣いを減らすとかで良いのでは？
トピ主さんは平日1時間パート増やして、夫の小遣いは5千円削減とか互いに頑張ろうという調整でも良いし。
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No.16 主 自分を超える挑戦をしよう
25/04/09 10:40:11
>>11 勿論土日今は休みなので 旦那にお願いしているのは
お膳立てありきの育児のみです 私が家事全般やりつつ
旦那と子供の様子を見ています 必要であればサポートしています
まるっきり丸投げではありません 旦那の子供を見るは
お家でゆっくり動画見せたり 時々お話したりです
お出かけは私も一緒でないとしません
お出かけ荷造りすら出来ませんので
正社員で もちろん復帰したいですが
旦那は平日絶対に協力できませんので
子供の急な病気、その他で休みがちな現状では
正社員で働けません 責任の軽い、休みやすい職場で
少しずつ働いています
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No.15 夢を追いかけろ、追いつけないなら諦めろ
25/04/09 10:40:03
旦那さんは一家の大黒柱で、旦那さんが激務をこなしてくれてるお陰で一家の生活が成り立ってるのに、帰りが遅くて子供さんとの時間が取れないことをあーだこーだ言うのは違うと思うし、旦那さんが土日に出勤することと主がパート（それも扶養内）でわざわざ土曜日に働くことはまったく意味が違うと思うよ。
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No.14 千里の道も一歩から
25/04/09 10:37:51
激務で疲れている旦那さんがまともな育児できるの？
扶養内で働いているんだから
体力余ってるのなら平日の勤務時間増やせばいいじゃん
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No.13 時は金なり
25/04/09 10:30:28
>>8
うちの職場は50人以下なんだけど、「週30時間以上じゃないと社保加入できない」と言われて、週20時間から週30時間にして社保に加入させてもらったよ
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No.12 時間が解決する
25/04/09 10:19:09
>>9私は離婚前提だったから、入れた方がいいかなとか思ってたからだよ〜
社員足りてて社員は無理だけどフルパートは可だったから、職場環境良かったから出来ればそこでそのままここで勤務時間増やせたらなって思ってたの
実際辞める予定の人が続投したから増やせなそうで離婚後は他に行ったけど
もちろん他の主婦さんは有難がってたし私も離婚前提の時期でなければ有難かったよ
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No.11 何事も一度に決めるな
25/04/09 10:14:09
旦那さん激務なのに、主は土日旦那さんにしっかり育児してほしいのか。
子ども達の年齢や個性にもよるかな。
パパ外遊び！外遊び！という活発タイプが2人ならしんどい。
ママは家事で忙しいからあまり遊んでくれないけど、パパ🟰遊んでくれる人、って図式ができてると尚更。
扶養内ではなく正社員戻ってガッツリ稼ぐのがいいんじゃない？
扶養内なら家族と折り合いつけて働く、私はそうしてる。
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1件
No.10 何事も諦めるな、でも休憩は大事
25/04/09 10:14:06
扶養内でいいなら平日5日で扶養内ギリギリ稼げる職場を探せば良いのでは？
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No.9 努力すれば報われる
25/04/09 10:08:43
>>8なんで社保加入したいの？？？
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1件
No.8 時間が解決する
25/04/09 10:04:38
>>6三時間程度にすれば週6でも扶養内なのかな？週25時間以上から社保だっけ？
ちなみに私が前働いてたとこは職員数が50人以下だったから週25以上働いてたけど社保入入れてくれなかった
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2件
No.7 匿名
25/04/09 09:58:10
フルタイム勤務に戻して離婚視野に動く
子どもは預かりフル利用
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No.6 無駄な努力はない（でもダイエットは別）
25/04/09 09:48:39
週6働いて扶養内ってめっちゃ短時間の勤務？
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1件
No.5 どんな困難でも乗り越えられる
25/04/09 09:48:21
扶養内ならそんな夫婦喧嘩してまで土曜日働かなくてもよくない？
旦那にも子供の面倒見てもらいたいってのはわかるけど、それとこれは別というか、そんな変な働き方しなくて…とは思う。
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No.4 恥をかいても前に進むことが大事
25/04/09 09:45:49
旦那は仕事のことは後付けでいろんな責任から逃げたいんじゃないかな
ひょっとしたら仕事でも追い詰められてるのかもね
でも正論が効かないよね、このタイプ
正論から逃げられなくなるとメンヘラになるんじゃないかな
先々のためにお金は稼げるようになっておいた方がいいと思う
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