• No.312 ミキサー

    24/12/05 18:35:25

    >>310え。それは普通に休んでも早退しても良いやつじゃん。それで文句言われるって相当ブラックな職場かあなたの仕事での態度に不満があるんじゃないの

  • No.313 匿名

    24/12/05 18:44:24

    >>312
    姉の事なんだけど姉の子供は
    しょっちゅう熱や体調崩して
    早退や欠席してたら迷惑って影で言われて
    旦那さんも代わってくれないしで
    結局、仕事退職した。
    探せばこんな会社は、いくらでも
    出てくると思う。だから少子化なんだよ。

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返信コメント

  • No.316 占い師

    24/12/05 19:28:52

    >>313それはそれ、これはこれでしょ。
    そもそも犬が亡くなって火葬やらで休むのは数年間でたった一日の話しだよね?

    子供の発熱、早退、当日欠勤は常日頃ある事じゃない?
    理解ある職場だとしてもあまりに多いと困るのは当然だし、ここでもいつも体調不良で休むならパート辞めたら?私は辞めたよっていうレスばかりだよ。

    実際理解ある人って今現在、同年代の子を育てていて同じくらい欠勤のある主婦くらいしか理解はないと私は思ってる。

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