時給が上がらない職場で働き続けてる人、辞めない理由を教えて下さい

匿名

パート(レジ打ち)

24/10/16 22:28:53

2月にパートとして中途採用され今も働いてる職場は時給が上がりません。
入社時にこの職種での勤続年数を考慮して、職場では最高額のパート時給で計算してくれると言われたので入社しましたが。
入社時に説明されたとはいえ、責任ある仕事も任されてきてるし。
あと半年足らずで1年経つのに その後も時給が上がらないという現実的な問題が近くなってるので日々やる気が無くなってきました。

時給が上がらないのに同じ職場にい続けてる人は何故そこで働き続けてるんですか?
個人的な理由でもいいので、教えて下さい。

ちなみにですが、私がここで働くメリットは
①子どもの小学校・幼稚園からも近いので急な呼び出しにもすぐ対応出来る事。
②職場が家から近い(近過ぎる)ので休憩中はほぼ毎日帰ってる事。
これくらいです。

コメント

古トピの為、これ以上コメントできません

  • No.77 薬剤師

    24/10/18 23:12:32

    パートとしてはトータルで14年ほど働いてる。

    昇給は無し。世の中のベースアップ(最低賃金上げ)の時に、この14年ほどで言ったら2回くらい見直されただけ。190円しか上がってない。

    でもまぁ何よりも結婚前も働いてた職場だから…

    ・とにかく仕事のある程度の事がわかってる。

    ・基本OGだから正規雇用の若い子達も後輩的な存在。ふんぞり返ってはいない(つもり)
    だけどw、自分の周囲には圧がないから働きやすい。

    ・長年勤めてるから有休も取りやすい。

    ・とにかく総じて働きやすい。



    今後時給が上がれば上がるほど、休みが増えるわ。扶養内だから。それもまた、良し。

  • No.76 水族館の飼育係

    24/10/18 23:01:56

    私は立派に働いてるとここまで自負してるのはちょっと恥ずかしくないか…?
    自分が思ってるほど…だと思うよ。いたって普通。

  • No.75 アイドル(トップアイドル)

    24/10/18 22:57:30

    トピ主があげた働くメリットがあるから、私は辞めずに働いています。
    転職して今のメリットが保証されるとは限らないからね。
    自分の生活が一番大切。

  • No.74 警察官

    24/10/18 21:49:54

    扶養の関係で頭打ちになってるけど
    仕事が楽で人間関係も良いから辞めたくない
    社員と同じ福利厚生はあるし
    一生働きたい
    もう新しい仕事を覚えるの嫌なのもあるし
    職場変わって人間関係が最悪だったら困るしね

  • No.73 建築家

    24/10/17 10:40:11

    交渉したらいいじゃん。

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  • No.72 熱波師

    24/10/17 09:12:58

    もうすぐ2年。
    興味がある業界だったので、時給が安いことを承知で入った。
    一緒に働いてる人の中では、業務量が多いので社長の側近が「時給を上げたほうがいい」って進言したけど、却下されたらしい。

    それに加えて、「ついでに、これやっといて」みたいな時給外のことを頼まれることが増えた。

    我慢の限界でーす。
    2年目を迎えたらやめまーす!

  • No.71 熱波師

    24/10/17 09:09:42

    主さんの場合、そもそもがその職場のパートの最高額に達してるらしいから、職場に昇給制度がないとか、他の人は昇給してるけど自分だけ評価低いというのとはまた違うよね
    同じような職種で転職して今以上の時給になる可能性も高くないんじゃないのかな

    それ以上を求めるならパートじゃなくて正社員で転職したほうがいいのでは
    うちも頑張ってるパートさんは給料上げたいけど、最高額は決まっててそれ以上は上げられない。それでも10年以上働いてくれてる人が何人もいてありがたいけどね。

  • No.70 熱波師

    24/10/17 09:04:54

    時給以上のメリットってあるじゃん
    融通が効いて働きやすいとか、人間関係良くて周囲の人が尊重してくれるとか
    あと、社販で必要なものが安く買えたり、廃棄になるものを無料でもらえたり

  • No.69 ハガキ職人

    24/10/17 09:03:43

    休み希望が通りやすい
    かつ
    希望額稼げてる

  • No.68 アイドル(トップアイドル)

    24/10/17 08:54:53

    在宅勤務で最初から時給高めで休みも適当に取れるし、融通がきくし、慣れてるのもあるかな。五年目。
    時給は言えば上がるのだろうけど、責任が重くなると困るからこのまま。社員にって話もあるけど、父が心筋梗塞で2回倒れてるし、犬がいるのと、子供高校生だけど病気がちなので、今のままで充分。

  • No.67 富士山

    24/10/17 08:49:05

    私はシフトワガママ聞いてくれるところと、仕事内容が好きだからかなー
    気晴らしに行ってる感じだから

  • No.66 大工

    24/10/17 08:47:23

    本当は上がるけどあげたら、扶養の130万を超えてしまうから。
    勤務日数や勤務時間を減らされたら職場は人が足りないから時給低い方で契約されてる。。
    他の面でもブラックなところだよ。辞めないのは、家から近い方だという事、他を探してもこの職業はブラックが多いから転職に労力を今は使いたくないから。

  • No.65 外交官

    24/10/17 08:45:29

    1人仕事、休みの融通も聞く、土日祝日休み、短時間だからかな。子供が小学生で頼れる人なし、子供も精神が不安定だから今はこの環境がありがたい。

  • No.64 保育士

    24/10/17 08:42:25

    職場が近い事、急な呼び出しにも対応してもらえる事。
    これだけで最高だと思うけど。
    これで、嫌な先輩がいなくていじめれることなければ最高でしょう。
    意地悪な先輩がいてイジメられたら、給料が高くても辞めざるを得ないからまた職探ししなきゃならないしね。

  • No.63 パティシエ

    24/10/17 08:42:07

    >>32
    研究補助員です。

  • No.62 催眠術師

    24/10/17 08:31:33

    時給上がらないパート先だけど、人間関係良好で自由度が高いから納得してる。時給上がってほしいけど、上がったら扶養超えちゃって働き損になるし日々パートって微妙だなぁとは思ってるけど、今は子供がまだ小学生なので仕方ないかな、と。

  • No.61 ハンター

    24/10/17 08:31:17

    最低賃金でいい、そのかわり新人並みの最低限の仕事だけをゆるーくしたいから。
    責任のある仕事を任されそうになったら辞める。それで次を探す。
    次も最低賃金でかまわないし、新人のうちは責任のある仕事振られないから気楽。

  • No.60 アイドル(トップアイドル)

    24/10/17 08:15:46

    子持ちパートは突発的な欠勤や遅刻早退が多いから賃金上げなくてもいいだろう、雇ってやるだけありがたいと思え的な考えの経営者が多いからな

  • No.59 医師

    24/10/17 08:08:36

    新しいところを探すのがめんどい。
    土日祝休みだし、盆暮れ正月もわりと長い休みだし、そこは自分にとって重要。

  • No.58 弁護士

    24/10/17 08:07:11

    >>6
    パートで時給上がる事考えた事ないな。
    子どもがいて急に休んだりする事が多いと、そういう職場すごい助かると思うよ。

  • No.57 動物園の飼育係

    24/10/17 07:59:48

    >>53のコメントした者です。付け足しです。
    主さんは扶養内で働きたい訳では無いのかな?
    私は130万の扶養内で働きたいのですが、今の職場は1日7時間✕週3(たまに残業や土曜日出勤)でいい感じに130万に収まるので、ちょうどいい。
    (週3以上働くのが条件)

  • No.56 鬼滅隊

    24/10/17 07:58:47

    私はパートでも正社員でも、昇給がない職場で働いたことがないからなー。
    きっと、昇給がない職場なら主と同じでやる気なくなると思う。

  • No.55 編集者

    24/10/17 07:52:13

    それで足元見られちゃうんだよね

  • No.54 ドラマー

    24/10/17 07:51:42

    >>50

  • No.53 動物園の飼育係

    24/10/17 07:50:07

    >>17こればっかりは、本人次第だから正解がないというか自分で決めるしかないよね。
    主さんは、今感じてるメリットよりもお金(時給が上がること)の方が大事みたいだし、転職するほうがいいんじゃない?
    まだ若いだろうし。

    うちは子どもは高校生2人だけど、急な休みも取りやすいしお昼は帰れるから、最低賃金のままだけど働いてます。

  • No.52 累々

    24/10/17 07:46:07

    一応正規の職員なので時給って概念ではないけど。長く勤めても昇給はない会社。(有休は増える)

    続けてる理由は、家から徒歩3分で、且つ仕事量が少ないから。あと、チラシとかを作成するデザイン系の業務も一応あるんだけど、採用条件にそのスキルは含まれてないから、大してパソコン得意なわけでもない私が消去法で1番デザイン上手い人って事になってて、なんか凄い褒められるから楽しい。

  • No.51 パート(レジ打ち)

    24/10/17 07:45:01

    お金優先ならば正社員がよくない?パートで時給あがるなんて中々稀じゃないの?
    そもそも給料に期待しない方がいいよ。
    正社員でさえも中々上がらないのも知ってるでしょ?
    嫌なら転職しかないな。
    どちらかを妥協しなければ中々全部理想通りは難しいよ。

  • No.50 臭気判定士

    24/10/17 07:38:29

    契約社員、フルタイムパート。
    もう15年目笑
    正社員だと出張必須なので、私は気楽な契約社員で十分。

    1日7時間半がフルタイムだけど、月給制で160時間の給与保障。
    有給20日はきっちり消化出来るし、看護休暇や社休も充実しているから、なんだかんだで月140時間しか働いていない。

    時給に換算すると、うちの県の最低賃金の2倍はもらってるので、なかなか辞める勇気は出ないなぁ。

    今日も午後半休もらおうかなーと思ってる。

  • No.49 宇宙飛行士

    24/10/17 07:36:49

    土日休み、自分の休みたい日は前日の午前中まで休み希望を出せるし突発的に当日欠勤も出来る。当欠は周りに迷惑かかるけどお互い様なので誰も文句言わない。
    人間関係がゴミだけど慣れたらそれなりに扱える

  • No.48 プロスポーツ選手

    24/10/17 07:35:07

    私なんか10年くらい働いてるけど、上がらないよ。ただ最低賃金が上がったりしたからそれで初めよりは上がったけど。
    自分の頑張りで時給が上がるってない。
    新人指導とか色々やってるのに
    アホらしいよ
    でももう慣れてるから、気が楽だから続けてる。

  • No.47 ハガキ職人

    24/10/17 07:34:24

    メリットは、他人に職場を言うと信頼される事。
    子供の体調不良でもすぐに休める。
    長期休みも休み。

  • No.46 パート

    24/10/17 07:31:39

    そのうちお国ごと無理やり上がっていくと思うので笑
    もうちょいまあ3年ぐらい?は様子見でええんでない?

    正社員ですら昇給ありで募集しておいて実際は無しだったとかもあるみたいだし?そういう人件費すらギリギリの中小零細は急な上昇にやられて全て消えてなくなればええわ派

  • No.45 公園でハトに餌与える人

    24/10/17 07:16:20

    子供の体調不良や自分の体調不良もすぐ休ませてもらえる。
    夏休みなど長期休みももらえる。

  • No.44 ラッパー

    24/10/17 07:12:49

    子供が小さくて呼び出しや急に休めるし自宅から近いなら、今のパートがいいと思うけどね。

    子供がもう少し大きくなったら、仕事変えたらいいと思います。

  • No.43 アニメーター

    24/10/17 07:09:28

    シフトの融通が利く。突然休んでも人が沢山いるから 代わりを立てろとか言われない。土日休み。

  • No.42 ファッションモデル

    24/10/17 06:56:34

    口だけの時給の約束なら信用しない
    ちゃんとパート契約の書面を通さないと
    うちは時給が変わる月日も入ってる

  • No.41 大工

    24/10/17 06:53:09

    お金に困ってないから
    そもそも時給がいいところだし働く環境がいいしストレスないし

  • No.40 サクラ

    24/10/17 06:52:39

    人間関係がいいから。
    あと、シフトの融通がききやすい。
    それから、客層が良くて、変なトラブルになる事がない。

  • No.39 建築家

    24/10/17 06:51:02

    人間関係がラク
    パートでも社保完備
    有給制度がある
    わりと長時間働ける
    社食が安い
    子どもが進学で家を出たので自分本意で働けるから、条件良かったら他にうつりたい
    けど、ここより良い職場がなかなかない

  • No.38 パティシエ

    24/10/17 06:40:59

    40半ばで社会復帰して、最初は仕方なくやり始めた職種のパートだけど、主婦のパートだし近いしこんなものかな?知人から聞いてた話より人間関係もまだマシな方!で続いてる。独身ならパートだしやってないけどねえー。

  • No.37

    ぴよぴよ

  • No.36 ハガキ職人

    24/10/17 06:38:28

    >>34 無職

  • No.35 画家

    24/10/17 06:36:50

    また立てたの笑 不満なら辞めなよ

  • No.34 匿名

    24/10/17 06:31:07

    コアタイムが無い
    出社しなくていい
    勤怠管理が無い
    定年がない

  • No.33 自衛隊(空)

    24/10/17 06:24:02

    >>31 有給はべつにどこでもつくよね?

  • No.32 自衛隊(空)

    24/10/17 06:23:19

    >>29 病院で一人仕事って??

  • No.31 パティシエ

    24/10/17 06:22:34

    そもそもの時給が高いから。
    ボーナスも出るし、有給も。
    車通勤できて駐車場完備。
    そこそこ年数勤めてるから、それなりに知識もあるし仕事はしやすい。
    特に仕事を変える理由が見つからない。

  • No.30

    ぴよぴよ

  • No.29 パティシエ

    24/10/17 06:17:04

    車通勤できる。近い。
    めちゃくちゃ融通がきく。当日でも休める。
    タイムカードじゃなくて手書きだからどうにでも調整できる。
    仕事内容が基本的に楽。
    一人仕事。
    部内にいやな人がいない。
    病院だからすぐかかれるし優遇してもらえる。
    私学共済に入れる。

  • No.28 ハガキ職人

    24/10/17 05:34:37

    >>27 私も訳あって自分がやりたかった仕事とは関係ない仕事してるけど、煩わしい人間関係もなくて今の環境に浸ってる。
    やりたい仕事にもいつかは変わりたいと思っているけど、時給も悪くはないし移れない(笑)

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