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担任の先生がハズレだった時の対処法
24/07/01 10:52:11
なんかもう有給の感覚がどうこうって話じゃなくて、主が「自分ばっかり子育てしてる」「旦那ばっかり飲み会行ってる」って不満が爆発してる話だよね 部下を休ませるために自分の休みは後回しにするタイプの人に主の感じてる「不平等」をわかってもらえるとは思えないし、夫婦だからって相手を自分の希望通りに変えるなんて無理だと思うよ さっきも質問してスルーされたけど、役職者？ うちは役職者になってから上から「部下が休みにくくならないようにちゃんと消化して」って言われたみたいだよ そもそも主の旦那さんは有給使ってないわけじゃないし繰り越してるみたいだから何も言われないんじゃないかな
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古トピの為、これ以上コメントできません
24/07/01 11:02:36
>>36 役職者…まあそうだね 繰り越しても繰り越しには限度があるから、毎年捨ててるようなもんだよ 国家公務員は夏休みも3日だから、ほんとつまんない 3日義実家帰省で終わり 1週間離島でレジャーでもしてみたいわ
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No.36 玉入れ
24/07/01 10:52:11
なんかもう有給の感覚がどうこうって話じゃなくて、主が「自分ばっかり子育てしてる」「旦那ばっかり飲み会行ってる」って不満が爆発してる話だよね
部下を休ませるために自分の休みは後回しにするタイプの人に主の感じてる「不平等」をわかってもらえるとは思えないし、夫婦だからって相手を自分の希望通りに変えるなんて無理だと思うよ
さっきも質問してスルーされたけど、役職者？
うちは役職者になってから上から「部下が休みにくくならないようにちゃんと消化して」って言われたみたいだよ
そもそも主の旦那さんは有給使ってないわけじゃないし繰り越してるみたいだから何も言われないんじゃないかな
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古トピの為、これ以上コメントできません
返信コメント
No.37 主 🏃♀️
24/07/01 11:02:36
>>36
役職者…まあそうだね
繰り越しても繰り越しには限度があるから、毎年捨ててるようなもんだよ
国家公務員は夏休みも3日だから、ほんとつまんない
3日義実家帰省で終わり
1週間離島でレジャーでもしてみたいわ