宅配便リレー
社会保険加入しなきゃいけなくなると思うのですが、今はほぼ最低賃金で明らかに損する金額です。
しかも旦那の家族手当も1万無くなるので
それも考えたら5万くらいになってしまいます。
ただ今は育休中で1年で復帰するので
しばらくは風邪などで急な休みも多いと思います。
今の職場はそこに関しては本当に寛容だし、
工場でフォローしやすいってのもあって
昼までとか昼からとかも自由にさせてもらえる。
だから小学校あがるまでは今のとこにいるべきなのかな?
古トピの為、これ以上コメントできません
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*コメント欄のパトロールでYahoo!ニュースのAIを使用しています
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No.4 主 宅配便リレー
24/06/25 22:58:29
皆さんありがとうございます。
やっぱりそうですよね。
しばらくは今の職場で働こうと思います。
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No.3 バスケ
24/06/25 15:19:02
子供いるなら融通きくところの方が絶対いいよ。
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No.2 二人三脚
24/06/25 14:39:16
育休明けはお休みしやすい職場がいいと思う
それに育休明けに好条件で雇ってくれるところもあまりないのでは?
復帰後2、3年頑張って転職してみたらどうだろう?
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No.1 🤸
24/06/25 14:28:52
子供の急なお迎え要請などに対応できるのが主しかいないなら
多少損することになっても割り切って今の仕事を続けた方がいいと私は思う
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