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言って採用されています。なので足りないところがあれば土日祝と日数は多くないですが出勤していました。
最近旦那の部署も変わり土日出勤になることも多く、私もなかなか出れない日が出てきました。
それでも月イチぐらいでは出ていたのですが、人が足りないのでもう少し出て欲しいと言われたり、本当に予定があって出れないって言ってるのに契約のことを持ち出されたり。
出れないって言ってるのに伝わらなくて困っています。
子ども達もこの2年で学年も進み、環境が変わり、部活の試合を見に行ったりする土日も増えました。
みなさんは当初の契約通りにいかなくなってきたら自らやめますか？？
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みなさんありがとうございます。
2年前とだいぶ環境も変わってきてしまって、ライフスタイルに合わなくなってきたかなと感じています。
2年も頑張ってきたからっていう思いも強くてなかなか踏ん切りもつかず。
面接した人と店長が違う上に、店長も新しい人で契約のことはあまり理解がないようです。
このまま強気でやるか、退職するか。
店長も49歳独身男性で主婦への理解はゼロです。
そこも働きにくい環境ではあります。
辞めて次がすぐ見つかるのか不安だし、悩みますね。
みなさまの言う通りやっぱりそうですよね。お話聞いてくださってありがとうございました。
>>25とても参考になります。
ありがとうございます。みなさんライフスタイルをあまり崩さずパートされているんですね。
次を見つけてからだと、1ヶ月間はダブルワーク状態ということですか？
