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おごってくれた上司が後から請求
24/01/27 20:59:02
全然考えたことなかったけど休みがちな正社員って給料どう計算するの？
24/01/28 10:19:29
>>16 私もそれ不思議 正社員だとある程度欠勤しても生活の保障はあるイメージ パートなら休めば休んだ分だけ給料減るけど、正社員はそれがないのが強みだと思ってた
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古トピの為、これ以上コメントできません
24/01/28 15:05:49
>>26 まずは有給使って、有給が無くなったら欠勤。月給と言え、日給換算は出るから欠勤分日給換算額が引かれていくと思う。本人が5日以上連続で休んだ場合は傷病手当金とかあるけど
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No.16 タイスキ
24/01/27 20:59:02
全然考えたことなかったけど休みがちな正社員って給料どう計算するの？
No.26 ひとめぼれ鍋
24/01/28 10:19:29
>>16
私もそれ不思議
正社員だとある程度欠勤しても生活の保障はあるイメージ
パートなら休めば休んだ分だけ給料減るけど、正社員はそれがないのが強みだと思ってた
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コメント
古トピの為、これ以上コメントできません
返信コメント
No.31 五徳
24/01/28 15:05:49
>>26
まずは有給使って、有給が無くなったら欠勤。月給と言え、日給換算は出るから欠勤分日給換算額が引かれていくと思う。本人が5日以上連続で休んだ場合は傷病手当金とかあるけど