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Pickup
その人が本当にできる人なのかは不明。ただ、「○さんは良い人だけど、仕事ができませんよね！だから一緒には働けないです」とばっさりと断ったりするのを聞いてしまった。ただ、私は入ったばかりでその人に仕事が出来るか出来ないかを知られてない。
めっちゃ怖い。1ヶ月後くらいに「主は仕事が出来ないから首にしてください」とか言われたら契約切られるかも。
本当に仕事が出来るかはしらないけど、噂だと飛ばされてこっちに来たとも聞く。飛ばされて、が抜擢なのかお払い箱なのかは不明。
昨日初出勤したらそんな話が聞こえてきて憂鬱すぎる。
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ぴよぴよ
その人が人事や 査定に関係ないならほっときゃいいんじゃない、関係あってもそんな発言するの上司としてダメだけど
まともな会社ならパワハラ案件、処罰ですよ。
>>8
自分より出来そうな人は潰すんだよ
嫌だね、何様なんだろうね。今からそんな話し聞いたら、萎縮しちゃって仕事しにくいね。そんな事言っちゃう人、好かれてはない気がするけど。
うちの主任みたい。
>>5ほんとそれ。警戒心がすごくて朝から憂鬱すぎる。もう行かなきゃ。
今の段階で仕事を覚える事より
その人への警戒心に注意がいってる分、
スムーズに覚えられなそうだね
一ヶ月で何年もやってる人レベルにならないと切られる。
ミスしたら絶対言われるとか頭の中で考えてない？もしも、一ヵ月経過してダメそうだったら
辞める理由にその人の名前出して違う仕事探すほうが良いかも
頭のいい人は、
仕事できない人と一緒に働けないです、とは言わない。自分の能力ではさばききれないです、とあらかじめ宣言して逃げてるだけ。つまり、要領の悪い人のせいにしようとしているだけ。
>>1
うちも未経験可。でも、未経験の新人にわざと専門用語使う意地悪なおばさんは半数。
そういう人はだいたい仕事できないよ。
簡単な仕事しかしてない。そこにマイルールを作って難しくしている、その人こそが仕事できない人。そもそも、後輩に仕事教える、育てるのも仕事の１つ。
仕事が出来るって何？
未経験可、で入ったんだけど…
