カテゴリ
急上昇
＜手土産なし＞実家が近いからという理由
古トピの為、これ以上コメントできません
画像表示ON・OFF
23/06/04 13:29:20
>>126 これが釣りだとおもうならここに居る人のレベルは低い
返信
3件
23/06/04 13:28:47
>>124 みんな大変なんだなーって分かったわ
23/06/04 13:28:01
自営だけど正直なところ時短で少しずつ働いてくれるパートさんの存在は助かるんよね。1人正社員雇うなら扶養内パート3人の方が良い。
23/06/04 13:27:49
釣りすぎて…
1件
23/06/04 13:27:35
>>123 結婚してて旦那はメガバンクなんだけど…
2件
23/06/04 13:27:23
主 いろんな状況を想像したり ひろーい視野で考える力ないの？
23/06/04 13:27:10
うわ、家族経営の一番面倒くさいやつだ うちの親が家族経営の家と結婚したら不幸になるって言ってた
23/06/04 13:26:07
主婦が仕事をする時に 何に重きをおくかはそれぞれ違うの！ お金だけが目的じゃないから パートの主婦が社会の重要な 力になってると私は思ってる。
23/06/04 13:25:34
>>120 逃げてないで早く求人貼ってよ
23/06/04 13:23:06
>>107 そんな感じだよー
23/06/04 13:22:56
主小梨でしょ？ そんな性格してたら赤ちゃん来ませんよ 子供がいるからパートなんだよ 子供いなかったら正社員で働き続けるに決まってるじゃん
23/06/04 13:22:36
ひまつぶしにひつまぶし屋で…
23/06/04 13:20:50
>>100誰も有給数えない会社をどうやって探せば良いって言うの？それが普通で探せばあるって？ないでしょ。
23/06/04 13:19:22
なんでそんなに喧嘩腰なの？
23/06/04 13:18:54
日曜日にこんな釣りトピたてるおばあちゃんにはなりたくない
23/06/04 13:18:31
>>112 でも見られるなら同じだね
23/06/04 13:17:59
何の電話とコピー？まさか…闇、、
23/06/04 13:17:23
>>110 うちの給与明細には有給の残日数はのってないな。勤怠管理システムに載ってるからそれで確認する。
23/06/04 13:16:24
>>100 今時、電話とコピーしてるだけでOKで 有給は何日取ってもOKな会社 探せば普通にあるんだよね？どこ？早く貼ってよ
23/06/04 13:15:50
>>100 給与明細に残りの有給数載ってますよね？ もしかして明細もない日雇い労働者が正社員と名乗ってるのか？笑 横
23/06/04 13:14:50
主の会社ヤバいわ。 怖すぎる。その会社。
23/06/04 13:14:49
主さんは何歳で、お子さんは何歳なの？ アラフィフの私には正社員なんて2度と無理だわ…
23/06/04 13:13:42
誰も数えてない有給 なんとあいまいな とーちゃん社長、息子専務の会社？
23/06/04 13:13:34
子供小さい、何かあったとき頼るとこないからパート
23/06/04 13:13:06
休みやすさ。 社員したことあるし、シフトいじる仕事してたことあるけど短時間で急に休むと代わりはすぐにみつかるけど長時間の人が急に休むとのあー！！！てなるよ。 穴埋め大変。それ知ってるからなかなか踏ん切りつかない。
23/06/04 13:12:55
>>54 正社員でも育児休暇取った後、復帰しても結構な期間時短で働けるじゃん
23/06/04 13:12:22
>>100 福利厚生どうなってるのよ…
23/06/04 13:11:50
>>100 はいはいわかったわかった
23/06/04 13:10:35
主に聞きたいね 逆に正社員であくせく働く意味は？ 身体を酷使するだけじゃないの正社員のメリットって何？
23/06/04 13:08:34
>>93 有給誰も数えてないんだよ…
5件
23/06/04 13:06:23
今働いているのは親族が経営に関わる企業で働き方は自由だけどやめにくい。 報酬増やして旦那の扶養を抜けるのもありなんだけど、中小なんで旦那の会社の健康保険、厚生年金の方が条件が良い。 大きな病気してだいぶお金かかったんだけど健保からほとんど還付された。 旦那の扶養のままにしておいて良かったよ。
23/06/04 13:03:49
>>94 こわ。妄想で子供が小さい頃月の半分休めたとか言ってんのか、マジ病んでるじゃん。
23/06/04 13:02:19
昭和からタイムスリップでもしてきたんじゃない？ 今の初任給の金額も知らなさそう。
23/06/04 13:01:20
>>94働いた事もなさそう
そろそろ苦しくなってきたね、主
23/06/04 13:00:36
>>92 子供いないでしょこの主
23/06/04 13:00:05
>>89 有給休暇って言いたいんだろうけど、そんなに無いよね？ だんだんボロが出てきてるよ
23/06/04 12:59:22
>>88 私はこんなトピを日曜の昼間にたてて喜んでる母親を持つ子供に同情しちゃうよ。
23/06/04 12:58:59
自分が主張したいことしか言わないね
23/06/04 12:58:10
何で自分基準なの？笑
23/06/04 12:58:09
>>75 休んでたよ？ 給料もそのまま
23/06/04 12:57:04
なんだこの主。 主と働いてる人に同情するわ。
23/06/04 12:56:34
>>72 別に専業になってもいいけど、パートを辞める理由も今無いし。 軽く働いてお金入るなら、ウチはそれでいいの。
23/06/04 12:56:30
>>81 うちも資料は電子だし電話も個人の携帯（会社支給の）に各々掛かってくるから会社に電話ってそんなにない。セールスくらい。
23/06/04 12:55:47
>>76 ほんとだよね。 探せばあるなら主がネット上でそういう求人探してきてここに載せてみてよ。探せばあるんでしょ？
23/06/04 12:55:44
探せばあるって言うけど どこの地域もみんな同じような求人があると思ってるのかな？
23/06/04 12:55:33
人材業界で働いてるけど なかなかないね、その条件。しかも正社員。 今どきコピーと電話だけという仕事もないかな、、 コールセンターなら電話メインだけど。 コピーって…
23/06/04 12:54:45
ゆったり働いていたい
23/06/04 12:54:14
私も正社員で事務してるけど、紙を使うことはほぼないからコピーするならそれぞれ自分でやるし、電話もほぼないなぁ。 メールやチャットで対応するし。 主はどんな昭和な会社で働いてるの？
23/06/04 12:53:59
>>73 見せてよ
201件～250件 ( 全329件)
＊コメント欄のパトロールでYahoo!ニュースのAIを使用しています
子育てや家事、旦那に関する悩み相談、TV、芸能人に関する雑談など何でもOK！
1
26/01/01 10:23:37
243523
2
26/01/01 10:27:56
559367
3
26/01/01 10:28:44
24
4
26/01/01 10:21:16
55
5
26/01/01 09:49:43
7
26/01/01 10:37:38
0
26/01/01 10:07:20
26/01/01 10:06:46
26/01/01 10:33:49
26/01/01 09:56:04
ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.129 主 迎え傘・迎え下駄(三重)
23/06/04 13:29:20
>>126
これが釣りだとおもうならここに居る人のレベルは低い
返信
3件
No.128 主 迎え傘・迎え下駄(三重)
23/06/04 13:28:47
>>124
みんな大変なんだなーって分かったわ
返信
No.127 ブーケ
23/06/04 13:28:01
自営だけど正直なところ時短で少しずつ働いてくれるパートさんの存在は助かるんよね。1人正社員雇うなら扶養内パート3人の方が良い。
返信
No.126 ナイトウェディング
23/06/04 13:27:49
釣りすぎて…
返信
1件
No.125 主 迎え傘・迎え下駄(三重)
23/06/04 13:27:35
>>123
結婚してて旦那はメガバンクなんだけど…
返信
2件
No.124 椿山荘
23/06/04 13:27:23
主
いろんな状況を想像したり
ひろーい視野で考える力ないの？
返信
1件
No.123 ブーケ
23/06/04 13:27:10
うわ、家族経営の一番面倒くさいやつだ
うちの親が家族経営の家と結婚したら不幸になるって言ってた
返信
1件
No.122 誓いの言葉
23/06/04 13:26:07
主婦が仕事をする時に
何に重きをおくかはそれぞれ違うの！
お金だけが目的じゃないから
パートの主婦が社会の重要な
力になってると私は思ってる。
返信
No.121 綿帽子
23/06/04 13:25:34
>>120
逃げてないで早く求人貼ってよ
返信
No.120 主 迎え傘・迎え下駄(三重)
23/06/04 13:23:06
>>107
そんな感じだよー
返信
3件
No.119 長持唄(秋田)
23/06/04 13:22:56
主小梨でしょ？
そんな性格してたら赤ちゃん来ませんよ
子供がいるからパートなんだよ
子供いなかったら正社員で働き続けるに決まってるじゃん
返信
No.118 ６月の花嫁
23/06/04 13:22:36
ひまつぶしにひつまぶし屋で…
返信
No.117 ブーケ
23/06/04 13:20:50
>>100誰も有給数えない会社をどうやって探せば良いって言うの？それが普通で探せばあるって？ないでしょ。
返信
1件
No.116 大方公園
23/06/04 13:19:22
なんでそんなに喧嘩腰なの？
返信
No.115 ガーデン挙式
23/06/04 13:18:54
日曜日にこんな釣りトピたてるおばあちゃんにはなりたくない
返信
No.114 ウェディングドレス
23/06/04 13:18:31
>>112
でも見られるなら同じだね
返信
No.113 ウェディングドレス
23/06/04 13:17:59
何の電話とコピー？まさか…闇、、
返信
No.112 ウェディングケーキ
23/06/04 13:17:23
>>110
うちの給与明細には有給の残日数はのってないな。勤怠管理システムに載ってるからそれで確認する。
返信
1件
No.111 引き出物(値段を調べてしまう)
23/06/04 13:16:24
>>100
今時、電話とコピーしてるだけでOKで
有給は何日取ってもOKな会社
探せば普通にあるんだよね？どこ？早く貼ってよ
返信
No.110 ライスシャワー
23/06/04 13:15:50
>>100
給与明細に残りの有給数載ってますよね？
もしかして明細もない日雇い労働者が正社員と名乗ってるのか？笑
横
返信
1件
No.109 カタログ式ギフト
23/06/04 13:14:50
主の会社ヤバいわ。
怖すぎる。その会社。
返信
No.108 乾杯のあいさつが長い
23/06/04 13:14:49
主さんは何歳で、お子さんは何歳なの？
アラフィフの私には正社員なんて2度と無理だわ…
返信
No.107 引き出物(カタログギフト悩む)
23/06/04 13:13:42
誰も数えてない有給
なんとあいまいな
とーちゃん社長、息子専務の会社？
返信
1件
No.106 引き出物
23/06/04 13:13:34
子供小さい、何かあったとき頼るとこないからパート
返信
No.105 ご祝儀(分厚い祝儀袋に大量の千円札)
23/06/04 13:13:06
休みやすさ。
社員したことあるし、シフトいじる仕事してたことあるけど短時間で急に休むと代わりはすぐにみつかるけど長時間の人が急に休むとのあー！！！てなるよ。
穴埋め大変。それ知ってるからなかなか踏ん切りつかない。
返信
No.104 結納
23/06/04 13:12:55
>>54
正社員でも育児休暇取った後、復帰しても結構な期間時短で働けるじゃん
返信
No.103 ウェディングドレス
23/06/04 13:12:22
>>100
福利厚生どうなってるのよ…
返信
No.102 高砂
23/06/04 13:11:50
>>100
はいはいわかったわかった
返信
No.101 大安吉日
23/06/04 13:10:35
主に聞きたいね
逆に正社員であくせく働く意味は？
身体を酷使するだけじゃないの正社員のメリットって何？
返信
No.100 主 迎え傘・迎え下駄(三重)
23/06/04 13:08:34
>>93
有給誰も数えてないんだよ…
返信
5件
No.99 さんさ踊り(岩手)
23/06/04 13:06:23
今働いているのは親族が経営に関わる企業で働き方は自由だけどやめにくい。
報酬増やして旦那の扶養を抜けるのもありなんだけど、中小なんで旦那の会社の健康保険、厚生年金の方が条件が良い。
大きな病気してだいぶお金かかったんだけど健保からほとんど還付された。
旦那の扶養のままにしておいて良かったよ。
返信
No.98 長持唄(秋田)
23/06/04 13:03:49
>>94
こわ。妄想で子供が小さい頃月の半分休めたとか言ってんのか、マジ病んでるじゃん。
返信
No.97 カタログ式ギフト
23/06/04 13:02:19
昭和からタイムスリップでもしてきたんじゃない？
今の初任給の金額も知らなさそう。
返信
No.96 タキシード
23/06/04 13:01:20
>>94働いた事もなさそう
返信
No.95 色打掛
23/06/04 13:01:20
そろそろ苦しくなってきたね、主
返信
No.94 祝い膳
23/06/04 13:00:36
>>92
子供いないでしょこの主
返信
2件
No.93 ライスシャワー
23/06/04 13:00:05
>>89
有給休暇って言いたいんだろうけど、そんなに無いよね？
だんだんボロが出てきてるよ
返信
1件
No.92 長持唄(秋田)
23/06/04 12:59:22
>>88
私はこんなトピを日曜の昼間にたてて喜んでる母親を持つ子供に同情しちゃうよ。
返信
1件
No.91 ウェディングドレス
23/06/04 12:58:59
自分が主張したいことしか言わないね
返信
No.90 二次会
23/06/04 12:58:10
何で自分基準なの？笑
返信
No.89 主 迎え傘・迎え下駄(三重)
23/06/04 12:58:09
>>75
休んでたよ？
給料もそのまま
返信
2件
No.88 リングボーイが歩かない
23/06/04 12:57:04
なんだこの主。
主と働いてる人に同情するわ。
返信
1件
No.87 結納
23/06/04 12:56:34
>>72
別に専業になってもいいけど、パートを辞める理由も今無いし。
軽く働いてお金入るなら、ウチはそれでいいの。
返信
No.86 ブーケ・トス
23/06/04 12:56:30
>>81
うちも資料は電子だし電話も個人の携帯（会社支給の）に各々掛かってくるから会社に電話ってそんなにない。セールスくらい。
返信
No.85 ご祝儀(小銭)
23/06/04 12:55:47
>>76
ほんとだよね。
探せばあるなら主がネット上でそういう求人探してきてここに載せてみてよ。探せばあるんでしょ？
返信
No.84 ライスシャワー
23/06/04 12:55:44
探せばあるって言うけど
どこの地域もみんな同じような求人があると思ってるのかな？
返信
No.83 ウェディングドレス
23/06/04 12:55:33
人材業界で働いてるけど
なかなかないね、その条件。しかも正社員。
今どきコピーと電話だけという仕事もないかな、、
コールセンターなら電話メインだけど。
コピーって…
返信
No.82 指輪の交換
23/06/04 12:54:45
ゆったり働いていたい
返信
No.81 色打掛
23/06/04 12:54:14
私も正社員で事務してるけど、紙を使うことはほぼないからコピーするならそれぞれ自分でやるし、電話もほぼないなぁ。
メールやチャットで対応するし。
主はどんな昭和な会社で働いてるの？
返信
1件
No.80 白無垢
23/06/04 12:53:59
>>73
見せてよ
返信