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23/05/16 16:08:11
昼に電話を出るのを数分だろうと頑なに拒否するのは、どうぞご自由にと思います。 が、会社からも期待されない社員で終わる価値観の方々なのかな、、とお察しいたします
23/05/16 16:16:55
>>282 最低限の労働法規遵守と労働環境も整備できず放置してる上層部、それを慣習だからとだくだくと従う無能な社歴の長い従業員を飼ってる時点で会社の将来がそもそも期待できない。
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古トピの為、これ以上コメントできません
23/05/16 16:22:12
>>289 組織の効率化を考えたり、部下後輩の指導教育する立場にいたことが無い人の発想ですね ずっと下に居たいなら、その価値観でいいのかと思います ご自由に
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No.282 千秋公園
23/05/16 16:08:11
昼に電話を出るのを数分だろうと頑なに拒否するのは、どうぞご自由にと思います。
が、会社からも期待されない社員で終わる価値観の方々なのかな、、とお察しいたします
No.289 鏡野公園
23/05/16 16:16:55
>>282
最低限の労働法規遵守と労働環境も整備できず放置してる上層部、それを慣習だからとだくだくと従う無能な社歴の長い従業員を飼ってる時点で会社の将来がそもそも期待できない。
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コメント
古トピの為、これ以上コメントできません
返信コメント
No.294 千秋公園
23/05/16 16:22:12
>>289
組織の効率化を考えたり、部下後輩の指導教育する立場にいたことが無い人の発想ですね
ずっと下に居たいなら、その価値観でいいのかと思います
ご自由に