トピック検索
急上昇
ワイルドストロベリー（徳の成果）
夜勤ありきのシフト制の仕事なんですが、上司自身もシングルのせいか、シングルマザーの職員ばかり優遇してる。
シングルマザーさんのお子さんが夏休み中に預ける予定だった託児所が開かない事になったらしい。
その間、コロナの影響だからって有給消化しない特別休暇扱いするのに上司必死に動いてたみたい。
他の職員にはそんな動く事なかったのに。
更にもう来月のシフト組んでたもんだから急な変更や希望休みの取り消しも多くて。
私には「旦那さんや親子さんに何とか協力してもらえないの？」って、勤務変更要求してきた時に馬鹿らしく感じてきてさ。
その後に異動願い申請してきた。
私、冷たいなって思ったけど、管理職なら私情挟まないで平等に接してほしいよね。
古トピの為、これ以上コメントできません
1件～40件 ( 全40件)
＊コメント欄のパトロールでYahoo!ニュースのAIを使用しています
ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.40 ままこ
22/07/29 22:08:12
めちゃ同感！！！！
だって同じ給料もらうのにシングルだからで他の人と差別するなんておかしいと思う
そんな配慮もらいたいんであれば給料減らしたら？と思うくらい もらうものは全部もらって配慮だけもらおうとする人たち大嫌い。
だったらシングルマザーで集まって働いてー
お互い短く、休みながらやってみたらいいんじゃないのかねww
返信
No.39 主 ワイルドストロベリー（徳の成果）
22/07/27 12:15:43
>>38
コロナ云々の前からその人にだけ何故か優遇してたんです。
たぶん上司の波長に合う人だったってのもあるんでしょう。
その人が自分の歯医者とかの通院あるからって半日有給取っても何も言わないのに、私達にはだいぶ前から申請しないとめちゃくちゃ怒るんです！
シフトのバランスも考えてるんだから半日休みとか希望しないでって。
他の職員も変だよねって陰では言ってるけど、なんやかんや上司のお気に入りっぽいポジションの人になってるから何も言わずに過ごしてます。
返信
No.38 バジル（忍耐力と勇気）
22/07/27 12:10:40
そうしないと辞める職員が出てくるんじゃない？その補填は貴方達でしょ、理解してあげたら？
コロナ禍では誰が悪いじゃないよね。
返信
1件
No.37 主 ワイルドストロベリー（徳の成果）
22/07/27 12:07:14
>>36
そりゃシングルさんからすればね。
こっちは迷惑してます。
返信
No.36 アイビーゼラニウム（新しいチャレンジ）
22/07/27 11:57:04
いい職場だね
協力してもらえないと伝えればそれも何とか対応してもらえたんじゃないの？
返信
1件
No.35 主 ワイルドストロベリー（徳の成果）
22/07/27 11:54:54
>>30
その人が入社してからこんな不平等シフトになっていったんです。
他の仲良し職員もいるし、なぜ私が辞めなきゃいけないんでしょうか？
なんならシングルさんが他は異動して今の現状が甘やかされてるって事をわかってほしいくらいです。
返信
No.34 マンサク（ひらめき）
22/07/27 09:24:41
>>32
ブラックな職場だったのかな？
周りに迷惑をかけてもお構いなしな人なんて周りにいなかったわ。
男性社員も子供の看病で休んだりもしていたし。
独身の時も、いずれは自分も子供が欲しい
と思っていたのもあるし。
返信
No.33 銀木犀（気高い人）
22/07/27 09:10:39
>>32
子供いたら迷惑かけることもあるでしょ。シングルに限らず。子供いなくても自分が体調不良になることもある。
返信
No.32 匿名
22/07/27 09:08:04
シングル、子供が小さいうちから働く人ってワガママ多いよね。
周りに迷惑かけててもお構い無し。
そのくせに主張は人一倍！
みんな平等なのにね。
返信
2件
No.31 オニユリ（富の蓄積）
22/07/27 08:57:28
それはちょっと違うね。
腹立つね。
うちも共働きだけど両親近場にいないし、旦那も転職して有給ないし。
返信
No.30 クローバー：四つ葉（望みがかなう）
22/07/27 08:43:38
誰か一人だけ贔屓するのがよろしくないのは大前提として
主は急な休みが欲しい時は全く対応してもらえないの？
シフト制の仕事って多かれ少なかれ勤務変更あるよね
そこに不平等さを感じるなら固定の仕事をするのも主の判断じゃない？
返信
1件
No.29 主 ワイルドストロベリー（徳の成果）
22/07/27 08:38:37
>>27
すぐは無理でも、それだけ不満溜めてたって事を行動に移してアピールしただけでも有りかなと思って。
更に上の上司にも贔屓し過ぎてること言ってきました。
返信
No.28 昼顔（優しい愛情）
22/07/27 08:30:56
>異動願い申請してきた
待ちましょう
返信
No.27 クロッカス（天真爛漫）
22/07/27 08:26:11
異動願出してすぐ通る？
返信
1件
No.26 主 ワイルドストロベリー（徳の成果）
22/07/27 08:25:49
>>19
入社した時は親と同居してたらしいですが、干渉してくるのが嫌だと家を出て、今は公団に住んでるそうです。
また離婚ではなく、相手から認知されず産んだそうなので未婚のシングルマザーさんです。
冷たいけど、全部自分がそう判断してきた人生なんだから、甘え過ぎないでほしいって思う。
返信
No.25 フェンネル（称賛）
22/07/27 08:23:31
コロナでの保育園や学校の休園休校による欠勤は国から補助金出るから、むしろ他の職員にも特別休暇あげないの？って思う。
返信
No.24 食虫植物フクロユキノシタ（深い愛情・博愛・恋心・切実な愛情・好感）
22/07/27 08:23:30
両方の気持ちがわかるけど
他の社員が困った時には動くこともなかったのに
シングルの時だけ必死になって、他の社員に皺寄せ頼むような上司はダメだよね。
返信
No.23 銀木犀（気高い人）
22/07/27 08:23:28
>>21
契約内容に問題なければ仕方ないんじゃない？主だって体調不良などになれば誰かが埋めることになるでしょ？
返信
No.22 主 ワイルドストロベリー（徳の成果）
22/07/27 08:22:18
>>18
住んでる地域が田舎なので市内と言えど託児所や一時預かりできる子ども施設が少ないみたいです。
返信
No.21 主 ワイルドストロベリー（徳の成果）
22/07/27 08:20:10
主です。
以前からそのシングルさんのみシフトとか急な休みも優遇してて。
私含めた他職員は希望休みが月に3日までなんですが、その人は土曜日夜勤明けの日曜休みを固定にしていたり。
子どもに習い事始めたと言ってた時もその日を夜勤明けか休みにさせていて。
以前から贔屓しすぎてるのに不満あったのが今回ので私の中で爆発しました。
返信
1件
No.20 カタバミ（光輝く心）
22/07/27 08:17:55
上司より当の本人の態度次第だわ
返信
No.19 コスモス（乙女の心）
22/07/27 08:17:51
それはなしだよね。
離婚したのも、頼れる両親の近くに住まないのも認可の保育園なんて最優先のはずなのに最優先にされてない(勤務時間短いの？)のも本人の意思あってだし。
そんな肩入れするなら上司がシフトに入れ。
母子家庭が親子ぬくぬく働かず給料もらって、他の人は子ども留守番させて母子家庭をカバーなんておかしい。
返信
1件
No.18 アスター（信じる心）
22/07/27 08:15:18
託児所なんか探せば他にもあるじゃん？甘すぎる
返信
1件
No.17 ジンジャー（信頼しています）
22/07/27 08:12:35
>>12
病院や介護のシフト制の仕事って、日曜日や夜勤は手当てあるし仕事も楽だし、むしろ出たい人が多いのよ。
その人おいしいとこ取りだね。
返信
No.16 撫子（内気）
22/07/27 08:08:58
>>13
どうせ、「私はシングルだから優遇されて当たり前」って輩なんだろうね。
返信
No.15 オシロイバナ（臆病な愛）
22/07/27 08:08:57
そこは優しい気持ちとバランスじゃない？
部署じゃなくて、そもそもシフト制が合わないんじない？
シフト制の職場にいるから変更しやすいわけでね。
返信
No.14 ジンジャー（信頼しています）
22/07/27 08:06:38
>>3
もうシングル限定にしちゃえばいいじゃんね。
みんな急な欠勤とかしてあたふたすれば良い
返信
No.13 ジンジャー（信頼しています）
22/07/27 08:04:41
それはむかつくよ。
そのシングルさんが、雑用とか進んでやってくれて謙虚な人なら許せるけど、違うと思うし。
返信
1件
No.12 ヘーゼル（和解）
22/07/27 07:59:45
主の気持ちもわからんでもないが、このご時世だし上司の気持ちもわかるよ
シングルの知人は子供が小さいうちに優遇してもらったからって、ある程度大きくなったら人一倍土日や夜勤に入ってた
死別シングルとか事情ありかもしれないし、自分もいつ優遇してほしい側になるかわからないんじゃないかな
わかりあえない職員とは何をどうしたってわかりあえないはずだから、とりあえず異動希望が叶うといいね
返信
1件
No.11 撫子（内気）
22/07/27 07:59:09
うん。
私も主と同じように思うし、そこで働く(その上司の下で働く)のがバカらしくなって辞めるか移動願い出すよ。
返信
No.10 銀木犀（気高い人）
22/07/27 07:55:03
気持ちわかるけどシングルだと母親がいないとどうにもならないだろうからね。
返信
No.9 パフィオペディラム（ユニークな視点）
22/07/27 07:53:10
>>1上司って女性じゃないの？
返信
No.8 アッツ桜（無意識）
22/07/27 07:43:54
ま、自分が経験して大変だったこと同じように人がやってたら手伝ってあげようと思うのが人間じゃない？
どの立場優先するかってだけ。
上司もシングルだったなら上司から見たら主は頼る相手も金銭的な面も余裕があるとみられてるのだよ。
返信
No.7 スカビオサ（風情）
22/07/27 07:39:55
仕方ない部分もあるけれど主さんの気持ちの方がわかります。
育休明けの同僚を勝手に優遇して私に仕事を押し付けていた上司がいたな…管理職でもないし権限もないのにと不満だったこと思い出しました。
子育て経験した今なら少しは気持ちはわかりますが。
異動希望が早く叶うと良いですね。心よりお祈りしています。
返信
No.6 ルドベキア（公平）
22/07/27 07:39:50
自分がシングルになった時に同じように対応して貰えるなら良い上司なんじゃない？
返信
No.5 主 ワイルドストロベリー（徳の成果）
22/07/27 07:35:22
>>4
主です。
ウチの会社は夜勤者用の車内保育園があるので、夜勤する日はそこにお子さんを預けてるそうです。
返信
No.4 鼻（顔の一部）
22/07/27 05:51:58
シングルで夜勤ありきなんて、それだけでもおかしな事になってると思う。
返信
1件
No.3 ほおずき（自然美）
22/07/27 02:17:12
上司はシングルで相当苦労したのかね。
シングルにとっては良い上司よね。
主の異動早く決まりますように。
返信
1件
No.2
No.1 エレモフィラ（あこがれの人）
22/07/27 02:13:49
甘いんじゃなくて、世帯に男がいないからバカにしてるんだよ。で、あわよくばセックスとかしたんだと思うよ。
世間って露骨だよ。
返信
1件