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22/06/15 10:51:33
バイト同士でどうにかさせる職場がブラック過ぎてw それならお断りするAさんの方が好感が持てる
返信
22/06/15 10:50:38
主怖いわ。
22/06/15 10:50:20
子供小さいなら仕方ないよｗ 断られたのだって子供の予定なら仕方ないじゃん 主が言ってる調子に乗るとかはナイと思う
22/06/15 10:49:29
代われるなら代わるよー。私なら。 あれこれ考えない。
22/06/15 10:47:46
新人さんで最初なら助けてあげようね 自分が助けてもらえなかったからって気持ちはよく分かるけど、新人さんも助けてもらえなかったら次回また同じことの繰り返しになるでしょ？ 一回だけ我慢して助けてあげて そうすれば次回からお互い協力し合えると思うよ
22/06/15 10:47:26
私はAさんの立場なんだけど、気持ちはあっても子供がいるとなかなか難しい事もあるんだよね。子供を留守番させたりしてまで誰かの変わりに入ったりすることも出きるけど、その時万が一何かあったら誰が責任とるんだろう？変われる時には変わるけど無理な物は仕方ないんだよね。本当に申し訳ないと思ってる。そもそもパート同士でシフトを埋めるのがおかしいよね。上司の仕事だよね。主も無理しないで穴埋めは上司にお願いすればいいとおもうよ。
22/06/15 10:41:01
主の文を読むとAさんはそこまでひどくはないよ。 自分が変われるときはかわったりするかもだし、たまたま本当にかわれない予定もある。 ただ、こうやってお局的な人を敵に回すと自分がかわってほしいときに、みんなで結束して協力してくれないこともあるから 譲り合い、お互い様だよ。 上司相談しないの？
22/06/15 10:32:33
新人がすぐに辞めていきそうな感じの職場だなぁ 何となくだけど
22/06/15 10:30:20
バイト同士で調整しなきゃいけないからこうなるんだよね たかだかシフト変更にしてあげたしてくれないって無駄な尺度を持ち込むから厄介なんだよ タダ働きとかサービス残業押し付けられるとかなら分かるけど出たらその分ちゃんとお金は出るんだから、結局重要なのは出れるか出れないか代われるか代われないかしかない そこにしてあげたどうのこうのを挟むからもっと下手に出ればしてあげるのにみたいな考えになる
22/06/15 10:20:11
シフトの穴埋めを完全に自分達でやらないといけないのもそうだけど、シフトの都合上Aさんにしかお願いできないって、シフトの組み方もおかしくない？ それって主が出れないなら強制的にAさんに代わってもらうしかない状況なんだよね？ 不満を向けるべきなのはたった1回断っただけのAさんではないんじゃない。
22/06/15 10:09:32
いけず言わずに助けてやれよ
22/06/15 10:09:23
>>29 これ読むとパート同士の交代が多そうな職場だな。 Aさんはそれが嫌で予防線張ってるんじゃない？
22/06/15 10:03:24
>>113 貸しをつくっても返ってこなかった
22/06/15 10:01:18
交代できるか確定してないから、私は変わらない。 お互い様なのはわかるけど、ちょっとAさんは自分が良ければ感があるし、、、
22/06/15 09:59:44
主は浅はかだな。いつ立場が逆転するかわからないよ？子供はいずれ大きくなるよ。 私の職場の人は「自分たちも子育てしながらやってきたからわかる」って言って、いつも快く代わってくれた。 調子になんか乗らないよ。この恩は忘れないよ。親切はリレーされていくもんだよ。
22/06/15 09:58:55
てか全員バイトでしょ？バイトだけでどうにかしてって方がおかしいんだよ。人がいないのなら社員がなんとかすべきでしょ
22/06/15 09:58:50
一度は助けると思う 貸しをつくっておくのは悪いことではないし
1件
22/06/15 09:58:47
主は元々変わってあげない！って意地悪な人ではないし、そういう人に代わりたくないという気持ちを抱かせてるAさんが悪いと思う。 だから、代わって貰えないのは仕方ないよ。 嫌なものは嫌なんだし。 今後、Aさんの態度が変わってきたら交代してあげる日もくるかもね、くらいでいいんじゃないの。 大人気ないだの関係ない、そもそも大人気ないのはAさんなんだし。自分も子供3人いて働いてる上で言うけど、子持ち様にそこまでしてやる必要ないよ。
22/06/15 09:55:45
>>108 なんか、嫌な感じだよね Aさんに意地悪をしてそう
先月断られたときは相手もお子さんの用事で無理だったんだよね だったら今回は予定が入ってないならかわってあげるよ でも次に自分がかわってほしい時に断られたら以降はもうかわらない 難しいよね、子どものための予定って被っちゃうんだよね
22/06/15 09:55:13
>>106 その独身の人だって自分の用事はあるでしょうよ。それ以前に普通の独身ならパート勤めより正社員で仕事探すでしょ。
22/06/15 09:54:34
私は代われるなら出てあげるよ。 これまでAさんが自分の都合で他の人に頼んでばかりで、他の人からの頼みを都合つくのに断ったってわけでも無いんでしょ？ Aさんが自分に割り当てられたシフトに沿って予定を立ててたから交代できなかっただけじゃない？ それでもイレギュラーな予定が出来たから頼んできてるだけでしょ？ そんなに頻繁にシフト交代しあう状態なら、シフト組む前にそれぞれの「出られない日」を全員で提出したら？
22/06/15 09:54:01
そもそもバイト同士で何とかしてっていう会社がおかしいよ。
22/06/15 09:53:06
そういう時のために独身がいればみんな仕事休みやすくなるのにね
22/06/15 09:52:03
何も予定がないなら変わるよ。 変わって貰えなくて不快な思いしても、 やり返しのようにわざと不快な思いはさせない。
22/06/15 09:51:48
>>102 え？予定があったら代わってあげられないでしょ？しかもお願いする側がこんな物の頼み方して何言ってんのって感じよね
22/06/15 09:50:05
>>100 残念だけど多分無理。子どものことだから仕方なくないですか？って思ってそう
22/06/15 09:47:26
交代して欲しいって言われた日に自分は何か予定が入ってなければ変わってあげる。 やってくれない人にはやってあげないってなんか考えが幼い気がする。
22/06/15 09:43:15
>>12 DAISOはそういう職場だから、小さなお子さんがいらっしゃる皆さんは気をつけてね。 ところで、こういう情報を集めるスレが立つといいね
22/06/15 09:33:17
子供がどうのっていうより、Aさんの普段の態度と人間性の問題だと思う。 貸し借りナシって事でかわらなくていいんじゃないかな。Aさんも自分を振り返るきっかけになればいいね。
22/06/15 09:29:32
急なのに来月のどこかって嫌がらせかよ(笑)
22/06/15 09:29:12
子どももう少し大きくなったら頼れるようになるかも？ と思ってかわるかな。 いつか代われる余裕できた時には代わってよ～？ていうかな。っていうかな
22/06/15 09:15:21
Aさん以外の人とは以前からよく助け合い... そんなに交代の多い職場なの？ 予定あってもなくても度々交代してっていわれる方が勘弁してほしいわ。 しかもその日は参観日の新人さんに。
22/06/15 09:06:06
何も予定がないのに代わってくれなかった訳じゃないし今回は代わってあげる。
22/06/15 09:05:27
私が都合が悪いときもお願いね と言って交代してあげる。
22/06/15 09:05:06
>>29 主さん大変だね。 Ａさん、助ける必要無いと思うよ。 態度と言動に一切の思いやりがない人っているよね。 適当に用事(美容院とか歯医者とか)あることにしてバッサリ無理です！って言ったらいいよ。 たとえ無理でも、申し訳なさそうに「◯日は無理でも他の日なら大丈夫なんですが」みたいな気遣いって大事だよね。
22/06/15 08:59:26
私なら交代する。 以前交代を断られたのはAさんのお子さんの用事だったんでしょ？ 用事もないのに断ったわけじゃないよね？ 主は来週「入れるといえば入れる」のに交代しないなんて、よっぽどお互い様ができてないのでは？
22/06/15 08:58:18
今回は変わってあげて、 恩を売っておけばいいんじゃない？ 今回のギブアンドテイクがなかったなら、 次回はないよということで。 自分が変わってほしいときに、 お願いできるいい状況、関係性を作っておく方が自分のためになるよ。
22/06/15 08:58:10
自分で調整って大変だね。 パートかアルバイト？ そもそも、シフト勤務のスタッフに休む調整させるって概念がなかった。(うちだけ？) うちの会社は急なシフトの調整が必要になった時、社員の管理者が調整するよ。 スタッフ同士でするとトラブルや揉めたりする原因になるし連絡先の交換は原則自己判断で会社は関与しないって誓約書に記載してる。 当日出勤前に急な体調不良になった場合、出勤できないくらいしんどい人に調整させるのかな？ こう言った会社の方が多いのかな。
22/06/15 08:57:31
>>86 それはそうなんだけど 今回で言えば頼んだ時の態度にもやるよね。 それは子どもとか通ってきた道云々は関係ないよ。
22/06/15 08:54:41
他のパートメンバーはAさんの事をどう思ってるの？
22/06/15 08:54:32
こっちの希望する日と交換なら代わるのもいいけど、向こうの都合次第で代われるか約束できないってのは都合良く使われるみたいで嫌だな。
22/06/15 08:53:03
>>80 状況分からないけど、代わって欲しいという日は一日のどの時間に入っても良いの？
22/06/15 08:52:48
私なら出られるなら出るよ 後々交代の日とか考えるのも面倒だから『いつか私が急に困った時は頼むわ』で済ます この人はいつも代わってくれるからとか考えるのもだるい、自分が出られるかどうかだわ あと子どもが言い訳に出るよねって言い方なんか意地悪だなって思う そりゃ子育てしてりゃそんなこともあるし自分だって通って来た道のはずなのになって
22/06/15 08:51:43
暇だったら入るし～じゃなければとか気分が乗らないとかあれば断るｗ
22/06/15 08:51:00
>>80 主の言いたい事もわかるけどその人は余裕のないスケジュール組むのは嫌なのかもね。 一回だけでは判断できないかな。しばらく様子見て釘指すか交代自体しないかだな。
22/06/15 08:50:02
そんなに急に子供の予定が入るなんてことがしょっちゅうあるもの？急病ならわかるけど。 自分は絶対に代わるとは言わないところが嫌だから、一度は断わってみるかも。
22/06/15 08:48:53
>>80 すごい不満そうだし変わらなくていいんじゃない？ きっとそのうち辞めちゃうよ。
22/06/15 08:47:24
単純に、Aさんの普段からの態度がモヤるから代わらない。子持ちが理由とか関係ない。
22/06/15 08:46:35
>>75シフトを作るときにはもちろん希望出せるよ。だから参観とかあるなら休み希望を出してたから先月のその日は参観で希望を出してたんだと思う。 ただ、私たちバイトが全員Aさんは参観だから希望して休んでるなんて事情まで知らないから、変われませんか？って声をかけるしかない。 ただ、たとえ参観だとしても、丸1日参観なわけないじゃない。他の人なら「参観だけど○時からなら入れます」とか言ってくれる。
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No.129 紫陽花（移り気）
22/06/15 10:51:33
バイト同士でどうにかさせる職場がブラック過ぎてw
それならお断りするAさんの方が好感が持てる
返信
No.128 すずらん（純潔、自然な美しさ）
22/06/15 10:50:38
主怖いわ。
返信
No.127 ボケ（日々の幸せ）
22/06/15 10:50:20
子供小さいなら仕方ないよｗ
断られたのだって子供の予定なら仕方ないじゃん
主が言ってる調子に乗るとかはナイと思う
返信
No.126 芙蓉（繊細な美）
22/06/15 10:49:29
代われるなら代わるよー。私なら。
あれこれ考えない。
返信
No.125 ビデンス（美しい調和）
22/06/15 10:47:46
新人さんで最初なら助けてあげようね
自分が助けてもらえなかったからって気持ちはよく分かるけど、新人さんも助けてもらえなかったら次回また同じことの繰り返しになるでしょ？
一回だけ我慢して助けてあげて
そうすれば次回からお互い協力し合えると思うよ
返信
No.124 富士山
22/06/15 10:47:26
私はAさんの立場なんだけど、気持ちはあっても子供がいるとなかなか難しい事もあるんだよね。子供を留守番させたりしてまで誰かの変わりに入ったりすることも出きるけど、その時万が一何かあったら誰が責任とるんだろう？変われる時には変わるけど無理な物は仕方ないんだよね。本当に申し訳ないと思ってる。そもそもパート同士でシフトを埋めるのがおかしいよね。上司の仕事だよね。主も無理しないで穴埋めは上司にお願いすればいいとおもうよ。
返信
No.123 蘭（勤勉）
22/06/15 10:41:01
主の文を読むとAさんはそこまでひどくはないよ。
自分が変われるときはかわったりするかもだし、たまたま本当にかわれない予定もある。
ただ、こうやってお局的な人を敵に回すと自分がかわってほしいときに、みんなで結束して協力してくれないこともあるから 譲り合い、お互い様だよ。
上司相談しないの？
返信
No.122 クルクマ（酔いしれる）
22/06/15 10:32:33
新人がすぐに辞めていきそうな感じの職場だなぁ
何となくだけど
返信
No.121 カモミール（逆境に負けぬ強さ）
22/06/15 10:30:20
バイト同士で調整しなきゃいけないからこうなるんだよね
たかだかシフト変更にしてあげたしてくれないって無駄な尺度を持ち込むから厄介なんだよ
タダ働きとかサービス残業押し付けられるとかなら分かるけど出たらその分ちゃんとお金は出るんだから、結局重要なのは出れるか出れないか代われるか代われないかしかない
そこにしてあげたどうのこうのを挟むからもっと下手に出ればしてあげるのにみたいな考えになる
返信
No.120 カタバミ（光輝く心）
22/06/15 10:20:11
シフトの穴埋めを完全に自分達でやらないといけないのもそうだけど、シフトの都合上Aさんにしかお願いできないって、シフトの組み方もおかしくない？
それって主が出れないなら強制的にAさんに代わってもらうしかない状況なんだよね？
不満を向けるべきなのはたった1回断っただけのAさんではないんじゃない。
返信
No.119 マドンナリリー（天界の美）
22/06/15 10:09:32
いけず言わずに助けてやれよ
返信
No.118 ルバーブ（忠告）
22/06/15 10:09:23
>>29
これ読むとパート同士の交代が多そうな職場だな。
Aさんはそれが嫌で予防線張ってるんじゃない？
返信
No.117 匿名
22/06/15 10:03:24
>>113
貸しをつくっても返ってこなかった
返信
No.116 匿名
22/06/15 10:01:18
交代できるか確定してないから、私は変わらない。
お互い様なのはわかるけど、ちょっとAさんは自分が良ければ感があるし、、、
返信
No.115 ヤロウ（治癒）
22/06/15 09:59:44
主は浅はかだな。いつ立場が逆転するかわからないよ？子供はいずれ大きくなるよ。
私の職場の人は「自分たちも子育てしながらやってきたからわかる」って言って、いつも快く代わってくれた。
調子になんか乗らないよ。この恩は忘れないよ。親切はリレーされていくもんだよ。
返信
No.114 ヒイラギモチ（清廉）
22/06/15 09:58:55
てか全員バイトでしょ？バイトだけでどうにかしてって方がおかしいんだよ。人がいないのなら社員がなんとかすべきでしょ
返信
No.113 タイム（勇気ある行動）
22/06/15 09:58:50
一度は助けると思う
貸しをつくっておくのは悪いことではないし
返信
1件
No.112 さくらんぼ（真実の心）
22/06/15 09:58:47
主は元々変わってあげない！って意地悪な人ではないし、そういう人に代わりたくないという気持ちを抱かせてるAさんが悪いと思う。
だから、代わって貰えないのは仕方ないよ。
嫌なものは嫌なんだし。
今後、Aさんの態度が変わってきたら交代してあげる日もくるかもね、くらいでいいんじゃないの。
大人気ないだの関係ない、そもそも大人気ないのはAさんなんだし。自分も子供3人いて働いてる上で言うけど、子持ち様にそこまでしてやる必要ないよ。
返信
No.111 牡丹（富貴）
22/06/15 09:55:45
>>108
なんか、嫌な感じだよね
Aさんに意地悪をしてそう
返信
No.110 月下美人（ただ一度だけ会いたくて）
22/06/15 09:55:45
先月断られたときは相手もお子さんの用事で無理だったんだよね
だったら今回は予定が入ってないならかわってあげるよ
でも次に自分がかわってほしい時に断られたら以降はもうかわらない
難しいよね、子どものための予定って被っちゃうんだよね
返信
No.109 食虫植物ムシトリスミレ（欺きの香り・幸福を告げる）
22/06/15 09:55:13
>>106
その独身の人だって自分の用事はあるでしょうよ。それ以前に普通の独身ならパート勤めより正社員で仕事探すでしょ。
返信
No.108 コデマリ（品格）
22/06/15 09:54:34
私は代われるなら出てあげるよ。
これまでAさんが自分の都合で他の人に頼んでばかりで、他の人からの頼みを都合つくのに断ったってわけでも無いんでしょ？
Aさんが自分に割り当てられたシフトに沿って予定を立ててたから交代できなかっただけじゃない？
それでもイレギュラーな予定が出来たから頼んできてるだけでしょ？
そんなに頻繁にシフト交代しあう状態なら、シフト組む前にそれぞれの「出られない日」を全員で提出したら？
返信
1件
No.107 シクラメン（はにかみ）
22/06/15 09:54:01
そもそもバイト同士で何とかしてっていう会社がおかしいよ。
返信
No.106 コスモス（乙女の心）
22/06/15 09:53:06
そういう時のために独身がいればみんな仕事休みやすくなるのにね
返信
1件
No.105 シクラメン（はにかみ）
22/06/15 09:52:03
何も予定がないなら変わるよ。
変わって貰えなくて不快な思いしても、
やり返しのようにわざと不快な思いはさせない。
返信
No.104 薔薇：赤（愛、美）
22/06/15 09:51:48
>>102
え？予定があったら代わってあげられないでしょ？しかもお願いする側がこんな物の頼み方して何言ってんのって感じよね
返信
No.103 薔薇：赤（愛、美）
22/06/15 09:50:05
>>100
残念だけど多分無理。子どものことだから仕方なくないですか？って思ってそう
返信
No.102 ヘーゼル（和解）
22/06/15 09:47:26
交代して欲しいって言われた日に自分は何か予定が入ってなければ変わってあげる。
やってくれない人にはやってあげないってなんか考えが幼い気がする。
返信
1件
No.101 ハナミズキ（私の思いを受け入れて）
22/06/15 09:43:15
>>12
DAISOはそういう職場だから、小さなお子さんがいらっしゃる皆さんは気をつけてね。
ところで、こういう情報を集めるスレが立つといいね
返信
No.100 さくらんぼ（真実の心）
22/06/15 09:33:17
子供がどうのっていうより、Aさんの普段の態度と人間性の問題だと思う。
貸し借りナシって事でかわらなくていいんじゃないかな。Aさんも自分を振り返るきっかけになればいいね。
返信
1件
No.99 マンサク（ひらめき）
22/06/15 09:29:32
急なのに来月のどこかって嫌がらせかよ(笑)
返信
No.98 さつまいも（乙女の純情）
22/06/15 09:29:12
子どももう少し大きくなったら頼れるようになるかも？
と思ってかわるかな。
いつか代われる余裕できた時には代わってよ～？ていうかな。っていうかな
返信
No.97 ルバーブ（忠告）
22/06/15 09:15:21
Aさん以外の人とは以前からよく助け合い...
そんなに交代の多い職場なの？
予定あってもなくても度々交代してっていわれる方が勘弁してほしいわ。
しかもその日は参観日の新人さんに。
返信
No.96 レモンバーベナ（神聖）
22/06/15 09:06:06
何も予定がないのに代わってくれなかった訳じゃないし今回は代わってあげる。
返信
No.95 蓮（動じない心）
22/06/15 09:05:27
私が都合が悪いときもお願いね
と言って交代してあげる。
返信
No.94 ぷーさん
22/06/15 09:05:06
>>29
主さん大変だね。
Ａさん、助ける必要無いと思うよ。
態度と言動に一切の思いやりがない人っているよね。
適当に用事(美容院とか歯医者とか)あることにしてバッサリ無理です！って言ったらいいよ。
たとえ無理でも、申し訳なさそうに「◯日は無理でも他の日なら大丈夫なんですが」みたいな気遣いって大事だよね。
返信
No.93 ラブダナム（注目）
22/06/15 08:59:26
私なら交代する。
以前交代を断られたのはAさんのお子さんの用事だったんでしょ？
用事もないのに断ったわけじゃないよね？
主は来週「入れるといえば入れる」のに交代しないなんて、よっぽどお互い様ができてないのでは？
返信
No.92 スカビオサ（風情）
22/06/15 08:58:18
今回は変わってあげて、
恩を売っておけばいいんじゃない？
今回のギブアンドテイクがなかったなら、
次回はないよということで。
自分が変わってほしいときに、
お願いできるいい状況、関係性を作っておく方が自分のためになるよ。
返信
No.91 ぷーさん
22/06/15 08:58:10
自分で調整って大変だね。
パートかアルバイト？
そもそも、シフト勤務のスタッフに休む調整させるって概念がなかった。(うちだけ？)
うちの会社は急なシフトの調整が必要になった時、社員の管理者が調整するよ。
スタッフ同士でするとトラブルや揉めたりする原因になるし連絡先の交換は原則自己判断で会社は関与しないって誓約書に記載してる。
当日出勤前に急な体調不良になった場合、出勤できないくらいしんどい人に調整させるのかな？
こう言った会社の方が多いのかな。
返信
No.90 スノードロップ（希望）
22/06/15 08:57:31
>>86
それはそうなんだけど
今回で言えば頼んだ時の態度にもやるよね。
それは子どもとか通ってきた道云々は関係ないよ。
返信
No.89 ハナミズキ（私の思いを受け入れて）
22/06/15 08:54:41
他のパートメンバーはAさんの事をどう思ってるの？
返信
No.88 夜顔（夕暮れの思い出）
22/06/15 08:54:32
こっちの希望する日と交換なら代わるのもいいけど、向こうの都合次第で代われるか約束できないってのは都合良く使われるみたいで嫌だな。
返信
No.87 イベリス（心を惹きつける）
22/06/15 08:53:03
>>80
状況分からないけど、代わって欲しいという日は一日のどの時間に入っても良いの？
返信
No.86 カモミール（逆境に負けぬ強さ）
22/06/15 08:52:48
私なら出られるなら出るよ
後々交代の日とか考えるのも面倒だから『いつか私が急に困った時は頼むわ』で済ます
この人はいつも代わってくれるからとか考えるのもだるい、自分が出られるかどうかだわ
あと子どもが言い訳に出るよねって言い方なんか意地悪だなって思う
そりゃ子育てしてりゃそんなこともあるし自分だって通って来た道のはずなのになって
返信
1件
No.85 ブリオニア（幸せの選択）
22/06/15 08:51:43
暇だったら入るし～じゃなければとか気分が乗らないとかあれば断るｗ
返信
No.84 ハナミズキ（私の思いを受け入れて）
22/06/15 08:51:00
>>80
主の言いたい事もわかるけどその人は余裕のないスケジュール組むのは嫌なのかもね。
一回だけでは判断できないかな。しばらく様子見て釘指すか交代自体しないかだな。
返信
No.83 さつまいも（乙女の純情）
22/06/15 08:50:02
そんなに急に子供の予定が入るなんてことがしょっちゅうあるもの？急病ならわかるけど。
自分は絶対に代わるとは言わないところが嫌だから、一度は断わってみるかも。
返信
No.82 コデマリ（品格）
22/06/15 08:48:53
>>80
すごい不満そうだし変わらなくていいんじゃない？
きっとそのうち辞めちゃうよ。
返信
No.81 ハイビスカス（常に新しい美）
22/06/15 08:47:24
単純に、Aさんの普段からの態度がモヤるから代わらない。子持ちが理由とか関係ない。
返信
No.80 主 雪割草（信頼）
22/06/15 08:46:35
>>75シフトを作るときにはもちろん希望出せるよ。だから参観とかあるなら休み希望を出してたから先月のその日は参観で希望を出してたんだと思う。
ただ、私たちバイトが全員Aさんは参観だから希望して休んでるなんて事情まで知らないから、変われませんか？って声をかけるしかない。
ただ、たとえ参観だとしても、丸1日参観なわけないじゃない。他の人なら「参観だけど○時からなら入れます」とか言ってくれる。
返信
5件