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職場で同僚達の談笑を注意しました。数回です。
仕事の話から派生し、3分から5分ほど話していたので「うるさいですよ。仕事中なので外で話してください？」と少しだけきつめに言いました。相手方は、すみませんでした。と言って黙り、一部は自分の部署へ戻っていきました。少し気まずくなりましたが、静かになり仕事がしやすくなったので後悔なんか1ミリもしていません。数日後、上司から仕事の伝達のついでに、「職場のムードが悪くなるような言い方は気をつけよう」と私が注意されました。私の言い方のせいで別部署の方が入室しにくくなる、コミュニケーションも少しは必要など言われました。私が悪いの？
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私は隠キャではないんですが仕事に関してはとても真面目です！最近思ったのが今の世の中真面目は損をするって事。だから主が我慢するか手を抜くか一生懸命な人を評価してくれる会社に転職するしかない。報われないなんて残念ですよね。
>>183
あー、それだわ。真面目って損。程よくテキトーにやってるような人が評価される、ってか肝心な時（例えば上司の前で）には上手くやれる人が勝ちって感じよね。
真面目や一生懸命に、どれだけの価値があるの？
真面目にやって50できる人と、不真面目で適当に見えても80やる人では、後者が評価されるのは当たり前。
真面目に一生懸命、ただ自分の仕事だけをこなしてる人にはわからないんだろうけど、適当に見えてもやることやってるから評価されてる。
それに、一見不必要な雑談の中から仕事のヒントを拾って結果につながることだってあるんだよ。
そもそも、不真面目で80の人が本気出したら100出すことだってあるけど、真面目に50の人はそこが上限でそれ以上は見込めない。評価される理由がないよね。
コミュニケーションって何より大事だと思う
私はコミュ障だけど
上司は注意する方を間違っている。
上司の注意は間違ってない。
真面目なだけが取り柄の下っ端が、優秀な社員に余計な文句をつけて空気悪くするな、ってだけ。
ちょっと雑談されただけで仕事が手につかなくなってうるさく文句つけてくる人より、時々雑談してても優秀な人が大事なのよ。
>>185
何で不真面目な人の方が出来る設定？
