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嫌いって態度をするのはいじめ？
21/10/12 12:21:11
じゃあ好きにすればー？ ただ、試用期間内だったら本採用はあやしくなるだろうし、職場も居づらくなると思うけど。 そういう「これまでの事」が急に変わったら原因って判っちゃうもんだし、波風が立つのは誰も望んで無いしね。 就業規則は「本社は、こういう風に指導してますよ」って建前を作って、問題発生した時に自社を守れるようにしてるだけだよ。
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No.11 ランプ
21/10/12 12:21:11
じゃあ好きにすればー？
ただ、試用期間内だったら本採用はあやしくなるだろうし、職場も居づらくなると思うけど。
そういう「これまでの事」が急に変わったら原因って判っちゃうもんだし、波風が立つのは誰も望んで無いしね。
就業規則は「本社は、こういう風に指導してますよ」って建前を作って、問題発生した時に自社を守れるようにしてるだけだよ。
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