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- 21/10/07 02:06:00
心配なのは子供が体調不良の時
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心配なのは子供が体調不良の時
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まだ1歳なのに育児他人に丸投げして働くの?事故や事件があっても後悔しない?
私は大丈夫だったけど、育児休暇取った会社だったし、就職して5年目だったから自分の仕事も他の人に任せられたし、急に病気になっても休めたけど新人さんならちょっときついかな。マクドナルドとかのパートなら大丈夫だと友達に聞いたよ。
あマックいいって聞くね。しかも長期休みは学生さんもいるし日数減らしたりできる。
子育てにはお金も必要。
人というか、個人は頼っちゃダメだと思うけど、保育園やファミサポを上手に利用して。
子どもの体調不良は想定当たり前。病児保育を調べておく。無いなら職場に理解を求めるしかない。
始める前から心配だけでは前に進めないよ。心配はどんどん潰していこう。完璧になんて誰もできないから、いろんな人に頭下げるとか、できるときに補うとか、やれることをやるしかないよ。
地域性は確かにありそう。
今住んでる所も基本地元の人ばっかりだから、一人で動ける自由がきく人が
大多数だから、
パートの面談でも預ける人いない未就学児持ちはバンバン落とされた話聞いたことある。
>>43
1歳は体調崩しやすくて結局保育料と給料トントンになる場合もあるしね。お金の問題ならせめてあと1年待ってもいいかもだよね。子供年齢が高くなるほど採用もされやすいし。
うちの近くだと、大きい飲食店とかで、預かりもしてる所とかあるよ。
一人一日千円とか、単発計算で。
近くの介護施設で託児所付きの調理補助があったけど、仕事は楽だし熱だして休むのも寛容だった。しかも保育料めっちゃ安い。
あとマックも提携の託児所があって、職場から託児所まで少し遠かったけど、急な休みも人数余裕あるから代わり探してとかはなかった。
託児所つき求人地域名、 で調べると何個かでてくるよ。
実家も義実家も頼れないし旦那も休めないけど1歳前から子ども3人保育園通わせてたよ。病児病後児託児所もフル活用なんとかなるよ。もちろん働く場所が理解ないと無理だけどね。子持ちが全くいないところだと保育園からの電話迷惑だとか言われたなあ。1人じゃないよ。ワーママはみんな通る道だから頑張って。