• No.44 武田信玄

    21/04/08 11:49:17

    制裁したい!ってなれば、多少お金はかかるけど、やっぱり労基だけじゃなくて、弁護士立ててパワハラで訴えるのが一番いいんじゃない?
    いじわるお局が仕事できる人なら、それ以外で制裁って難しいと思うよ。
    会社に大損害与えるように仕向けるとかは、仕掛ける方にもリスクあるし、会社に迷惑かけるし。

    パワハラで1回じゃなく、2回も3回も名前が挙がるってなれば、ほっておけなくなるはずよ。
    結構強めな警告で労基はいるんじゃない?

  • No.46 斎藤朝信

    21/04/08 13:23:09

    >>44
    そう?
    じゃあ身内の弁護士に聞いてみるわ

コメント

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返信コメント

  • No.47 武田信玄

    21/04/08 13:25:54

    >>46
    パワハラ案件に強い弁護士さんだといいね!
    頑張って!

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