• No.18 斎藤朝信

    21/03/30 16:45:49

    見極めは難しいけど、もめて辞めるとかでなければ一から教育するよりは勝手がわかる人に来てもらったほうが楽なのは確か。
    特に頻繁に募集をかける必要がある職場なんかは。

  • No.36 斎藤朝信

    21/03/30 18:38:38

    >>18
    社員ならね。
    主さんはパートとあるから、パート勤めならよく聞く話。
    採用する側も、採用コスト・研修コストを考えると助かるから。

コメント

古トピの為、これ以上コメントできません

広告

返信コメント

  • まだコメントがありません

投稿するまえにもう一度確認

ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。

上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。