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社保パートが1番の勝ち組 (2ページ)
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- 83
- 斎藤朝信
- 21/01/21 22:37:39
>>79
話そらしてませんけど?
私は初めから有給日数についていってます。
で、まともな反論できないってことは、10日付与義務は間違いだったってことでよろしいでしょうか? -
- 82
- 島左近
- 21/01/21 22:37:20
>>77
場合もありますよと、何度も言い直してましたよね!
何がしたいんですか?
書いてあるのに、あなたが分からないと言ったから
わざわざ画像に線引いて教えたら、逆に聞くけどって話そらすし何がしたいの?
-
- 81
- 井伊直虎
- 21/01/21 22:36:07
>>58
たいして変わらないわけないでしょ。笑
ならなろうと思えばすぐ正社員になれるの?あなたは。 -
- 80
- 浅井長政
- 21/01/21 22:35:16
扶養内だから、羨ましい。
何時間働いてますか? -
- 79
- 島左近
- 21/01/21 22:35:04
>>75
逆ギレだよね!
逆に聞くけどって話をそらしたあんたウケた笑 -
- 78
- 斎藤道三
- 21/01/21 22:34:54
何と比べて勝ってるの?
-
- 77
- 斎藤朝信
- 21/01/21 22:34:22
>>68
逆ギレ?
言い返せないとそれなの?笑
有給が無い会社無いよww
アルバイト、パートも有給ある!これ常識!笑
半年間継続して働き、さらに契約時に決めた労働日数の8割以上出勤してたら10日貰えます!
正社員は週5勤務が当たり前だけど、パート、アルバイトは週3しか働いていなかったとしても、半年間継続して働いて、8割以上出勤したら有給10日貰える。
これ、法律で定められている事!
だから社保パートが一番の勝ち組。
↑この発言が間違いだってこと、いい加減認めたらどうですか?
アルバイトが有給貰えるのは合ってますけど、勤続半年、週3勤務なら5日しかもらえませんよ?10日もらえるのは就業規則に定めた会社のみ。普通の会社には適用されませんし、義務はないです。 -
- 76
- 島左近
- 21/01/21 22:34:04
>>71
社保加入パートだから扶養内と違って働く時間
長いよー -
- 75
- 斎藤朝信
- 21/01/21 22:34:00
>>68
逆ギレ?
言い返せないとそれなの?笑
有給が無い会社無いよww
アルバイト、パートも有給ある!これ常識!笑
半年間継続して働き、さらに契約時に決めた労働日数の8割以上出勤してたら10日貰えます!
正社員は週5勤務が当たり前だけど、パート、アルバイトは週3しか働いていなかったとしても、半年間継続して働いて、8割以上出勤したら有給10日貰える。
これ、法律で定められている事!
だから社保パートが一番の勝ち組。
↑この発言が間違いだってこと、いい加減認めたらどうですか?
アルバイトが有給貰えるのは合ってますけど、勤続半年、週3勤務なら5日しかもらえませんよ?10日もらえるのは就業規則に定めた会社のみ。普通の会社には適用されませんし、義務はないです。 -
- 74
- 黒田官兵衛
- 21/01/21 22:33:52
どんなに働いても昇進ないじゃん。
つまらない。 -
- 73
- 島左近
- 21/01/21 22:33:28
>>72
働き方が違うんだから当たり前だよね笑
ボーナスあるパートもいるし、私は無いけど!笑 -
- 72
- 井伊直虎
- 21/01/21 22:32:40
>>45
ボーナスある、ないくらしいか変わらないって、、ボーナスあるかないかは、大きな違いだよ。笑
なんか必死だね。自分で勝ち組だと思うなら負け犬の遠吠えみたいな言動やめたら?笑 -
- 71
- 落武者
- 21/01/21 22:32:39
200万でパート?!すごい。
-
- 70
- 山中鹿之介
- 21/01/21 22:32:34
主は週何日働いてるの?
あと年金は厚生年金?積立あり?
働き方は人それぞれだから、勝ち組とかそういうもんじゃないと思うけど、主はその働き方が一番なんだね。 -
- 69
- 柿崎景家
- 21/01/21 22:31:23
どの辺が勝ち組要素??
-
- 68
- 島左近
- 21/01/21 22:30:53
>>67
逆ギレ始まりましたwww -
- 67
- 斎藤朝信
- 21/01/21 22:30:13
>>64
逆に聞くけど、就業規則に書かれてなければ、付与されないってことが何で分からないの?(笑)法律で10日付与しろって決まりもないんですよ?何で分からないの??? -
- 66
- 島左近
- 21/01/21 22:30:03
>>63
ねー!社保パートは気楽でいいわ -
- 65
- 島左近
- 21/01/21 22:29:01
>>62
たった手取り200万をパートで稼いでまーす笑 -
- 64
- 島左近
- 21/01/21 22:28:21
>>61
なんで分からないのw
普通に書いてあるのにwwww -
- 63
- 長宗我部盛親
- 21/01/21 22:26:30
>>55
ありがとう!
私は300万だから手取り220とかなのかな
あんまり気にした事ないや
退職金は無いけどこの働き方(パート)変えたくないわ
-
- 62
- 豊臣秀吉
- 21/01/21 22:26:29
たったの200万弱の稼ぎで勝ち組とか貧乏過ぎて笑える。
パート主婦とか一番惨めだわ、正社員の方が全然良い。 -
- 61
- 斎藤朝信
- 21/01/21 22:26:00
>>60
どんな場合かなんて、一言も書いてないけど?????どこに書いてあるの? -
- 60
- 島左近
- 21/01/21 22:25:24
>>59
どんな場合か、書いてあるよね!
頭悪すぎない?
ちゃんと画像見て!笑
-
- 59
- 斎藤朝信
- 21/01/21 22:24:30
>>57
だから、どんな場合なら義務になるのかきちんと説明してくれない?
労働基準法には週3半年勤務の人に10日の有休付与なんて義務ありませんよ。 -
- 58
- 島左近
- 21/01/21 22:23:59
噛み付いてくる人は正社員かな笑
パートと大して変わらなくてムカついてるのかな -
- 57
- 島左近
- 21/01/21 22:23:08
>>56
義務付けられる←義務と書かれてますよ!笑
ちゃんと文字も読めないの? -
- 56
- 斎藤朝信
- 21/01/21 22:21:40
>>52
ちゃんと見てるけど?
就業規則の規定の仕方によっては10日付与?
義務でも何でないじゃん。
法律での定めもないじゃん。
何言ってんの?
本気で頭悪いの? -
- 55
- 島左近
- 21/01/21 22:21:11
>>53
パートで年収260万ぐらい! -
- 54
- 匿名
- 21/01/21 22:20:36
そういう卑しい考え方がすでに負け組だわ(笑)
-
- 53
- 長宗我部盛親
- 21/01/21 22:19:42
私、社保ありパートでボーナス(年60万弱)あり
土日祝休みだよ~
手取り200って年収いくら? -
- 52
- 島左近
- 21/01/21 22:19:02
>>50
私が貼り付けた画像をよく見ないで何をムキに
なってんの?笑
書いてありますよw
義務付けされる理由が! -
- 51
- 斎藤朝信
- 21/01/21 22:18:35
>>49
目ついてるよ?
とりあえず。まともな回答してくれない? -
- 50
- 斎藤朝信
- 21/01/21 22:18:05
>>47
義務?どこがそんな義務課すの?
労働基準法において、勤続半年、週3勤務のパートに10日の有給つける義務なんてどこにもありませんけど?
何言ってんの頭大丈夫? -
- 49
- 島左近
- 21/01/21 22:17:10
>>48
スルーしてないし返信してるよ
目ついてないのかな -
- 48
- 斎藤朝信
- 21/01/21 22:16:13
有給日数の間違いに関してはスルーですか?
-
- 47
- 島左近
- 21/01/21 22:16:10
>>43
法律上はokだとしても10日の有給を義務づけされる場合もあります。 -
- 46
- 島左近
- 21/01/21 22:15:11
>>44
職場で勝ち組勝ち組言う人いる?
なんか変な人だねあなた笑 -
- 45
- 島左近
- 21/01/21 22:13:56
>>40
だよね!パートでもボーナスあるところあるしね。
社保パートと正社員だったら社保パートがいいよね
ボーナスある、無いくらいしか変わらないしね。
福利厚生は社保入っていれば正社員と同じだし。
うちはボーナス無いけど時給高いし、有給あるし、社保加入だから年金もあるし、希望休取れるし、
残業無いし、気楽にがっつり稼げるから社保パートは最強 -
- 44
- 島左近
- 21/01/21 22:13:39
勝ち組勝ち組いって権利を振りかざして
職場では嫌われてそうだね
-
- 43
- 斎藤朝信
- 21/01/21 22:13:21
>>39
正社員は週5勤務が当たり前だけど、パート、アルバイトは週3しか働いていなかったとしても、半年間継続して働いて、8割以上出勤したら有給10日貰える。
↑これあなたの書き込みそのままコピーしましたが、間違ってますよね。もらえる場合があるとしても、法律で定められてる日数とは明らかに食い違ってます。
とりあえず、間違ってること認めたら? -
- 42
- 斎藤道三
- 21/01/21 22:11:18
勝ち組ってなんだろねえ
-
- 41
- 斎藤朝信
- 21/01/21 22:09:39
>>39
見ましたよ?
もらえる場合もあるかもしれませんが、基本はもらえません。そこ、理解してますか?
普通はもらえません。 -
- 40
- 細川幽斎
- 21/01/21 22:08:02
>>33私もそう思う。前まで正社員だって、今楽。
有給もあるし、月1回生休もあるしボーナスもある。
もう正社員には戻りたくない。このままの働き方がいい。 -
- 39
- 島左近
- 21/01/21 22:07:35
>>38
場合によってと書いてあるの見ませんでしたか?
貰える場合もあると。 -
- 38
- 直江兼続
- 21/01/21 22:06:28
>>37
だから、貰えませんよ?
きちんと調べて?
半年勤務の週3ならそれなりの有休しかつきません。
-
- 37
- 島左近
- 21/01/21 22:03:47
>>36
貰えますよ?
週2しか働いていない人でも10日の有給を義務づけされる場合ありますし。ちゃんと調べたら? -
- 36
- 直江兼続
- 21/01/21 22:01:14
>>33
え、間違ってるよ?
週3しか働いてない人は10日も有給もらえない。きちんと調べてから言ったら? -
- 35
- 島左近
- 21/01/21 21:58:51
>>27
ちなみに、高校生アルバイトも有給あるからね笑 -
- 34
- 島左近
- 21/01/21 21:56:18
>>31
旦那が家事協力してくれなかったらパートで
手取り200万は私にも無理だよ。協力ありだから
出来てる。