• No.9 片倉小十郎井伊直政

    20/08/10 02:57:18

    >>6

    その辺は何度も娘の婚約者に言ってるんだよ。
    実力の世界じゃなくて、跡継ぎかどうかが大事なんだよ、って。
    うちの跡継ぎでなければ役員にすらなれないよ、と。
    そしたら、今時跡継ぎ云々って考えは古いし、考え方含めて自分が変えて見せますとか言っちゃってる。
    仕事できる子なんだけど、所謂意識高い系?を拗らせてる。

  • No.18 長宗我部盛親

    20/08/10 03:11:49

    >>9
    うーん、今の時点で既に娘の婚約者さんは会社経営に向いてなくない?ベンチャーならまだしも、代々受け継いできた同族経営の会社でそういう考え押し付けようとするって、ちょっと勘違い野郎な気が。

    主さんの子供の世代の割には謙虚さのカケラもないし、アットホームな会社で円滑に物事を進められる器ではない気がする。

    うまく言えないけど、将来継がせても継がせなくてもトラブルの火種になりそう…

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返信コメント

  • No.22 片倉小十郎井伊直政

    20/08/10 03:20:22

    >>18

    そうなんだよね。
    今後間違いなくトラブルになると思う。
    私の見る目ないのも悪いんだけど、婚約当初までは今時珍しいくらいの真面目な好青年だなって感じだったのよ。
    婿に入る云々でもめて大分印象変わったわ

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