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不仲じゃないのに歓迎されない実家
20/07/19 08:56:04
中小企業にはきついよね。産休育休制度。 うちなんて産休中に補充に何故か正社員入れるから育休明けに戻る場所が無い事案が多発。 派遣はどうしても嫌みたいで。 こんな事もあるけど、働きたいと思っている女性、一緒に働いている人達が気持ち良く働けるようになれると良いね。
20/07/19 08:59:04
>>112 派遣さんは三年縛りがあるからさー 同じ場所では続けて雇用できないんだよね。 大きな会社なら、本社と支店とかで回せるだろうけど
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古トピの為、これ以上コメントできません
20/07/19 09:36:44
>>115 そうそう。だから産休育休の補充要員に凄く良いと思うのよね。 でも上が嫌だと言うのよ。 そうなのよねー！ 大きな会社ならもっと上手くできるんだろうけど。
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No.112 伊達政宗
20/07/19 08:56:04
中小企業にはきついよね。産休育休制度。
うちなんて産休中に補充に何故か正社員入れるから育休明けに戻る場所が無い事案が多発。
派遣はどうしても嫌みたいで。
こんな事もあるけど、働きたいと思っている女性、一緒に働いている人達が気持ち良く働けるようになれると良いね。
No.115 足軽（旗指）
20/07/19 08:59:04
>>112
派遣さんは三年縛りがあるからさー
同じ場所では続けて雇用できないんだよね。
大きな会社なら、本社と支店とかで回せるだろうけど
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コメント
古トピの為、これ以上コメントできません
返信コメント
No.142 伊達政宗
20/07/19 09:36:44
>>115
そうそう。だから産休育休の補充要員に凄く良いと思うのよね。
でも上が嫌だと言うのよ。
そうなのよねー！
大きな会社ならもっと上手くできるんだろうけど。