- 働くママ
- 正応
- 19/07/13 09:28:26
迷ってます。最近パートをはじめたけど、一緒に働いているパートのおばさん(50代)とあわなくて。一緒に働くのは3時間くらいなんだけど、その人すぐイライラしてわたしに当たりが強くなる。私も至らない所があるのかもしれないけど、言い方がきっつくてその人と一緒の時は仕事が楽しくないんです。みんなはパート辞めるきっかけ何だった?すんなり辞めれた?
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迷ってます。最近パートをはじめたけど、一緒に働いているパートのおばさん(50代)とあわなくて。一緒に働くのは3時間くらいなんだけど、その人すぐイライラしてわたしに当たりが強くなる。私も至らない所があるのかもしれないけど、言い方がきっつくてその人と一緒の時は仕事が楽しくないんです。みんなはパート辞めるきっかけ何だった?すんなり辞めれた?
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それが、人が足りなくて。募集してる様なんだけど、なかなかこない。マネキンさん使ってシフトうめてるの。マネキンさん高いんだって。
私は週3回です。
あと時間内で終わらず、お迎えギリギリなのも悩んでる所。自分が上がる前にレジのお金合わせて帰るんだけど、お客さん来たらできないし、それから数えるとめっちゃ遅れるし、少し早めにレジ合わせしても、上がる前にレジのお金が動けばまた数えるし。昨日それに関して凄い嫌な言い方されてさ。パートのおばさんと合わない、時間ギリギリ、というかオーバーする
。前後の残業代なし。休みの交換はそのおばさんにする。で辞めたいこと伝えたらわがままかな?残業代はよいとして、1番はおばさんと合わないこと。休みの交換をその人にお願いする事が一番の理由です。
何度もごめんね、久しぶりのパートでこんな事が理由で辞めるのが自分が甘いのかみんなに聞いてみたかったのです。出産前の正社員の時は6年くらい同じ会社で勤めたよ。でも今は子供も家の事もあるし全力投球できないから辞めるラインがわからなくなってきて。
皆さんの意見聞かせてください。
皆さん、ありがとうございます。
子供は小学生、幼稚園と3人います。休みの日に幼稚園から発熱で迎えに行った日があったので、より悩んでしまいました。何処も嫌な人がいたり、大変な事はあると思うけど、もう少し働きやすいと助かるなと思った次第です。よく考えてみます。
そうですね。社員の方が今月いっぱいで本社に戻るので、時期をみて相談してみます。
マネキンさんとは売り子さんの事。1人だけ入店してもらってます。派遣会社とか、専門の会社から人を雇ってる、といううことです。
だから高いお金を払って確実に1人は確保してるけど、高いって社員の人が言ってました。
辞めるのもありですよね…そのパートのおばさん、一瞬で怒るのです。怒りの沸点がすぐ到達する感じ。問題が解決すれば落ち着くのだけど…
私入ってまだ10日程しか出勤してないのだけど、午前中はお店に私一人で11:30分ごろから一緒になるからもうしんどくて。今日休みなのに、一日中パートの事考えていました。
ありがとうございます。
明日久しぶりに入るので伝えてみます。
今日仕事行ったら他の人が入店していて、私の悪口言っていたみたい。9月にはもう辞めます。