好きも嫌いも他人が干渉することではない。

ある程度はメモする
でも違うメモ帳には書かないwww
見て覚える　そして慣れるって教えられた

メモしなきゃしないでやる気あんのかとか陰口言うくせに。
メモの量が異常だなんて大きなお世話、自分がメモ取らされてる訳じゃないのに。何でも良いから文句つけたいだけでしょ。
と、新人ではなくその人に思いますが。

一度聞いたら覚えられることっていうのは仕事してる側からしたら当たり前って思うかもしれないけど、新人は何かも初めてなんだから、それは分からないよね。そのメモした作業を何回かしてると、これメモするほどじゃなかったなって分かってくる

いいじゃん、別に

>>51
いるねぇ、そういう人。いつも返事は良くて、ありがとうございますぅ、〇〇さんがいつも教えてくれるから助かります～って笑顔だから憎めない。
いつも親切ですねぇ、って言われてたけど毎回同じ間違い繰り返すから言ってるのに全く響かなかった。

え、まるまる私だわ(笑)だって細かいことも覚えておいて損することは無いし、走り書きしたメモなんて後になったら見にくいからまとめるよ。たかがパートでも最低限早く仕事覚えたいもの

私も新人の時はそうしてたし、今でも新しいことを覚える時はそうしてる。そんな風に思う人いるんだ。だって書かなきゃ忘れるんだもん。

人には人のやり方があるし、その人を嫌うパートさんはまったく畑の違う仕事についたときに果たしてメモなしでやっていけるのかしら、とか思っちゃう。
てか、裏で新しいパートさんのことあれこれ話すって、嫌な職場だね。

熱心だなと思う。
ま、私は何回でも聞いて良いよって言ってる。分からない時点ですぐ聞いてって。1度教えてて、分からないのに間違えたら注意するけど。

メモをするのはいいんだけど、毎回メモを見ないと仕事出来ない人とか、簡単に説明してササッと済ませたい所までメモする時間にとられたりするのはどうなのと思う。

うちにきたパートのおばさん
返事はいいのに毎回同じ事をミスする。
再度注意しても
返事だけよくって全然身についてない。
最悪

私は体で覚えるタイプだからメモしないなぁ。
暗証番号とかはメモするけど。

私もメモ取ってたな～

そしたら、体で覚えられる仕事だから
いちいちメモを取らない！って注意されたわ。
確かに、毎回同じ事の繰り返しだから、見てりゃ簡単に覚えられたわ…

数分のメモの時間も待てなかったり、その行為で好きとか嫌いとかいう職員がいる職場は、いわゆるハズレってやつですね。

逆にろくにメモしないで何回も聞きに来るタイプの方が苦手。

>>42
本の数十秒～数分も待ってあげられないとか、、、

新人の間だけだろうに

ホントホント。こっちが説明してるのに一切メモしないで何回も聞いてくるほうが迷惑。
家に帰ってからまとめるってすごく勉強熱心なんだね。そういう人にはキッチリ教えたいわ。

全ては周りに迷惑かけない為だと思うよ。
それにうるさそうなおばさん達がいて、困った時に助けてくれそうにないからしっかりメモしてるんだよ。
私はメモ取らない人大っ嫌いだから、こういう新人さんは大歓迎。

メモ取るのはいい事だけど、メモを一生懸命書いていて、周りが見えてなくて
結局、書いてる間にほかの仕事を教えられない
あれも善し悪しだわ

早く覚えたいからじゃないの？

私も同じタイプ。
私が新人の時に書いたメモは、新人さんの軽いマニュアルになってます。
皆んな受け継いで、プラスαメモされてるから。受け継いでいる人達は今も続けてくれてる。
メモしてあるのを渡せばメモしないで済むしね。

偉いなー！って思った。数ヶ月したら凄い戦力になりそう

私もこのタイプ…レジ操作とか以外は書いた方が覚えやすいから。
全てではないけど、重要な事は殴り書き下おきに丸をしてメモに赤字で書いてる。
見直すこともあるから自分なりに分かりやすいよ。

結局メモしなくて、仕事できなかったら
給料泥棒とか言うんでしょ

そんなことまで文句言う人いるんだね
メモしないで何回も聞いてくる人より、ちゃんとしてていいじゃん

一生懸命、ミスなく早く覚えようと頑張ってる新人に対して、そんなこと言うかな…
目の敵にしてるとしか思えないわ。

高校生で初めてバイトしたときの私のメモ

お客様が来たら
昼 いらっしゃいませ、こんにちは
18時以降 いらっしゃいませ、こんばんは

だったよ(笑)1度教えられたことは忘れちゃいけないと思ってとりあえずなんでもメモしてた

書かないで同じ事何度も聞いてくる人より全然いいと思う

うちはリーダーがメモしなくていいよ、って言う。
メモしてもそのページ開いて読む時間と、メモ取る時間をロスと考えるタイプみたいで。
でも私はメモしたいし、あまり聞きたくないからメモしちゃう、で、メモしなくていいのよ！って注意される(笑)
何回でも聞いてって言うから、今日聞いたら前に教えたなかった？覚えてね！って言われた。
どうやら何回聞いてもいいことと、一度で覚えてほしいことが分かれてるみたい。
だからやっぱり私はメモを取る。

教える立場でもメモするな、メモしないなんてありえないって別れるからな。メモするのは当たり前だと思うけどね。そんなメモしないですぐ覚える？

説明してんのにメモとらない奴よりよっぽどいいと思うけど。

メモした事を忘れて同じ事メモする新人がいるんだけど。

私も新人の時は細かくメモるし、帰宅して分かりやすく書き直してインデックスだわ（笑）
気が済まないっていうか、周りに迷惑かけないように一生懸命なんだけど。

いろんな人がいるからね
好きでも嫌いでもないよ
メモしてようがしてなかろうが、わかんないなら逐一聞いてくれればいいし
ダラダラ仕事してる人は嫌いだけど

ずっと前に働いてたパート先で教えてもらった事メモしようとしたら、わからなかったらまた教えてあげるからメモしなくていいよと言われメモしてなくて、後日本当にわからなくなって聞いたら前教えたでしょとイラついた感じで言われたの思い出したわ。そのくせ、新しいシステムが入ってみんなで同時に研修受けた時なんか、後日わからない事私に何度も聞いてきた。
こんな事にもなり兼ねないからメモは必ず取った方がいい。

え？私がそうだよ！
普通じゃないの？

その時は当たり前！と思ってても、時間経つと忘れるかもしれない、言われたことは基本メモだよ

主へんだよ

メモいいと思うけどな。
つい最近、私より後に入った人に「この仕事はどうやるんですか？」って聞かれたんだけど、絶対一度教えたことなんだよね。その時メモしてなくて、メモしない派の人もいるから覚えてくれてるのかな大丈夫かなー？と思ったら案の定。一度も教わってません！な雰囲気で聞いてきたわ。
覚えられないならメモしなくちゃだめだなって思った。

>>16
大丈夫だよ。酷いパワハラは今は訴えれば逮捕案件だから。

そういう人は何しても文句言うタイプよ。

メモすらしない新人よりマシでしょ。

そういう奴って何回も聞いたら嫌がるし、メモも取らないと文句言うくせに。何やっても気にくわない更年期ばあさんでしょ。やる気あっていいじゃん、仕事覚えるのに必死なんでしょ。

嫌いとは言わないけど好きではない。
メモしなくてもいいような事を書くって真面目に見えて頭悪いのか要領悪いかと思っちゃう。
私は書くと安心して覚えないからメモしないタイプだからかも。

几帳面すぎるんだろうね。理数系に多くない？

ひねくれたパートが居るもんだな。新人さん偉いよ。

働きに出るの怖いよー。

いいじゃん。なにがいけないの。
インプットしてアウトプットして覚えていくんだよ。
昔いた職場に、メモはするな！脳に刻め！っていうモラハラ婆いたけどその人かしら。

色々覚えることがあるから、小さなことでも勘違いして覚えないようにでしょ。一生懸命な新人パートさんは好印象

なんでもメモする習慣あるのはいいと思うよ。
何回も書くことによって意識して覚えるだろうし。
やる気が感じられて印象いいけどな。