あり。
変に仕事覚えて辞めるより早く辞めたほうがみんなの記憶にも残らないしいいと思う。

合わないと分かったら絶対に早く辞めた方が自分の為にも職場の人の為にもいいよ。
せっかく教えて慣れた頃に辞められるよりは早々に辞める方がいい。
最短1日で辞めたことあるけど後悔してない。
無理と思ったら次探す。

>>52
どうしてそう思うの？
嫌でも我慢するのが美学？
自分の人生なんだから出来るだけ合うところを探して少しでもストレスなく働く方が長く続くよ。

辞めるならさっさと辞めてくれた方がいいよ。
色々教えた直後に辞められるとガッカリ。

>>56
人間関係ってどこでもあるからじゃない？
みんな我慢したり流したりしながらたえてると思うよ。合わなくて変えていたらずっと耐えれないままになるかなとは思うよ。

辞めるなら早いほうがいい
4日ならいなくなっても困らないから今すぐ辞めな

>>58多少はそりゃあるよ。
だけどそんなこと分かった上で聞いてるんだろうと思うよ。大人なんだし。
よっぽどムリなら早く決断した方がいいと思うな。たかがパートなんだし。

嫌ならやめていいと思う
続けることがいいと思ってる人もいるけど、無理に続ける意味がわからない。

こんな仕事に対して安易なのも考えものだよね。次見つければいい！なんてまたまた安易な発想だけど、仕事ってそんなものだったっけ？遊びと感覚は変わらないのかな。パートだから許されるわけじゃないし、許されるんじゃなくて呆れるよね。

旦那さんが働いてくれてるからこそのワガママだよね。

たかがパートっていうのは、どんな思考回路なんだろ。たかがっていうなら働かなきゃいいのに。たかがと言ってるパートをお金ほしいから選んだのでは？

人間関係どんな風にきついの？
私も昔パートで入った職場が女だらけで独特の雰囲気あって入った初日に あーここ続かないなって思ったけど、徐々にいい人が多いって分かって結局5年働いてたよ。
そういう場合もあるよ。

>>63
確かに。パートなら数日でやめてもアリでは無いと思う。。

ありあり(笑)
うちのクソババアなんて初日で辞めてきたよ～
面接いっぱい落ちてて「なんで受からないのかなー」ってさ～

他の人に迷惑だから辞めちゃえばいいよ～

辞めるなら早い方がいいよ
教える方も教わる方も時間の無駄になる

すぐ辞める＝根性無し
っていつの時代の考え？って思う。
嫌ならすぐやめて当然。パートだし自分にあったものをやればいい

７時からの勤務で、９時か９時半そこらに消えた人いた。
心配でみんなで探したんだけど、家に帰ってたわ。

早くやめて、会社の為にね。

中途半端にいられても迷惑だからあり！
でもね、人間関係はどこに行ってもあるよ。

最初は苦手だったけど自分が仕事慣れた頃には
苦手だった仕事仲間に慣れてたりもする

最初は○○さん辞めたらしいよ、と噂されるけど２日も経てば名前も出てこないし存在すら忘れられるから辞めちゃえ！

辞めるなら早いうちにやめたほうがいい。

やめるならやめるで早い方がいい
教える方も困るので！

理由があるのならあり。

たまにストレスで体壊してまで無理にひとつのパートにこだわってる人見るけど、正直意味がわからない辞めればいいのに。そんなに家計が苦しいの？
家計のために働いてるのに体壊したら元も子もないじゃん

教えてくれる人にも迷惑だからさっさと次行く。仕事なんて全部大変！と言うけれど、そんなこと無いと正直思ってる。当たり外れが大きい。

さっさと辞める、パートなんだし

私が新人として入る前に三日でやめた人いたって聞いた。やっぱり私には無理なので辞めます！って。
まだ研修期間のうちに辞めてくれた方が良いよ！

>>77
でも嫌な人に合わせていけないとしたら、又次も合わない、合わないばかりにならない？
嫌な人すらいない職場って中々ないだろうし。

辞めるならさっさと辞めてくれた方が教える方も楽

全然あり！潔くていい！
せっかく教えたのに1～2ヶ月で辞められる方がよっぽど辛い。

辞めたいなら早いうちがいいよ。
2、3か月たって使い物になった頃に辞められるのが一番しんどい。教える方も体力いるのよ。

けどすぐ辞めたら義母とか実母から嫌味言われない？

4日で分かる程の人間関係の悪さを放置してる会社が悪い。
働いていてもらえるような職場づくりしてないなら辞められて当然。
合わないのに無理して鬱になっただの、仕事教えてやっと覚えたのに辞められるほうが職場的にも迷惑だしね。
簡単に辞められるのもパートやバイトのメリットだよ。
辞めるならなら早い方がお互いにとって良いと思う。

やめていいよ！
研修期間内いて研修終わった途端やめられても迷惑だし。
結婚前の職場で教育係やってたけど頑張れる気ないなら
すぐに辞めて貰って結構。
その研修期間がね教育係は無駄になるの。
仕事が覚えられないって理由なら一生懸命何回でも教えられるけど
4日で人間関係が無理って言い出すなら今のうちだよ辞めるの。

労働条件は事前に確認できるけど、人間関係は実際に職場に入ってみないと分からない。
理不尽なお局さんとか、どうしても無理なタイプっているよね。
心身病む前に辞めよう！

でも
どの仕事も何かしら問題はありますよね。
完璧に理想通りなんてなくないかな？

ありあり。
さんざん仕事教えたあとに辞められる方が嫌。続けられなさそうなら早く辞めてほしい

やめるなら早い方がいいよ！！

>>88だとしても辞める辞めないは本人の自由。
無理に続けることがいい事とは全く思わない

オープニングスタッフが
やばい奴なんだな

>>63 え？主婦の片手間で稼ぐだけでしょ？
看護師とかなら別だけど、何かを運ぶ仕事や、詰めたりする仕事で、人間関係まで悩む必要ないと思うけど…
そんなに我慢してまで一箇所にしがみつく事はないって事。
ただ、ちゃんと辞めるには正直に話して合わないって伝えればいいんじゃない？
ドタキャンで電話でやめ逃げはダメ。

>>80
嫌な人ってのにも限度があるんだよ。あまりにも頭おかしい人が仕切ってるような職場も世の中にはあるわけで。
そんな所で我慢しても体に悪いだけ。

2ケ月くらいいて辞めたことある。
仕事教えてもらったのに悪いとは思ったけど、最初のうちは教育係が人を辞めさせないように猫被ってたから。
教育係が口は悪いわ、無知だわ、イジメまがいのこと始めるわで、毎日毎日そんな人と同じ部屋で長時間仕事するのが耐えられなくなった。
多分、自己愛性何ちゃら的な要素が強い性格の人。自分語りごめん。

うちの前の会社のパートの子は初日の最初のトイレ休憩で帰ってこなくなったよ。

続かないなら早く辞めた方がいい。一カ月とか慣れてきた頃やめられるって迷惑。

あり。
出入りが激しくてしょっちゅう求人してるとことかあるよね。
すぐやめちゃう何かがあるんだろうな。

私は初日から行かなかったよ

社長と仲が良くて権力握ってるお局さまとか、同族経営でサボり癖のある社長の子と一緒に仕事させられたりとか色々あるからね。
お局さまや、あほボンの機嫌ひとつで人事決められたり。
嫌な人間関係でも耐えられる類のと「無理！」ってのはあるよ。

何の仕事？

今まで、主が
短期離職ばかりなら見直せ。

>>101
主さんが短期離職ばかり繰り返している人なら、悩んでママスタでトピ立てて聞いたりしないんじゃない？

4日で何が分かった？1年いてもわからないよ。