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パート初日、子供がお腹痛いと言ってる (2ページ)
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- 68
- ちょうこくぐ
- 18/11/20 08:02:13
私、パート初日に子どもの体調不良で
1週間休みもらったよ。
でもその職場は対応よかったから今も
その職場で働いてるよ!これからも休まないと
行けない時がくるだろうから主さんも
勇気出して電話してみて! -
- 69
- りょうけん
- 18/11/20 08:03:28
>>48
介護職に勤務してて初日には休んでいないけど子供が体調不良で1週間(医師からの指示)休んだり、水疱瘡でお休みしたりしたけれどが仕事より家庭を大事に!がモットーの施設だったから、今日で働いて丸8年になるよ。
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- 70
- ケンタウルス
- 18/11/20 08:04:33
>>60だから、働いてないよ。
誰にも迷惑かけてないけど? -
- 71
- レチクル
- 18/11/20 08:05:53
業種はわからないけどパート先もそれなりの準備はしているからね。
朝一で病院連れてって遅刻の方がいいかな。
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- 72
- やまねこ
- 18/11/20 08:06:08
>>69介護は人少ないから辞めさせないんじゃね?
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- 73
ぴよぴよ
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- 74
- ばか
- 18/11/20 08:07:27
>>69
釣りおつかれ。
そんな職場があるわけない。 -
- 75
- レチクル
- 18/11/20 08:08:41
>>72
私が働いている職場(介護ではない)もそんな感じだよ。
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- 76
- かみのけ
- 18/11/20 08:10:42
悩みどころだけど病院優先して、なんでもなければ
職場に午後からの出勤しても良いか聞いてみたら?
引継ぎの心づもりしてる事もあるかもしれないし。
代わりはいくらでもいるとか書いてる人いるけど、
迷惑な考えだね。 -
- 77
- みなみじゅうじ
- 18/11/20 08:10:57
>>48
主は 兼業からの兼業だよ
子供の具合が悪くなる度に休むのはパートなら当たり前
初日だから気にしてるんだよ -
- 78
- ぎょしゃ
- 18/11/20 08:11:51
>>77
当たり前じゃない職場もありますよ。 -
- 79
- 取り消しなんてありえんからな
- 18/11/20 08:12:28
今は採用取り消しに出来ないよ
されたら労働基準局に言えば採用のままだよ -
- 80
- つる
- 18/11/20 08:13:58
>>70
働いてない人の意見はここでは参考にはならない -
- 81
- つる
- 18/11/20 08:14:09
うちの職場、休みたい放題だよ。
1週間休みとか普通にできる。
でもみんな稼ぎたいからあんまり休まないなぁ。 -
- 82
- は
- 18/11/20 08:15:27
>>78
採用ミスしたのは会社側。だったら子育て終わった人か小梨しか採用しないようにしなくちゃ。
そもそも子供がいるのを分かって採用してるんだから会社のミス
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- 83
- 正
- 18/11/20 08:15:59
何時まで仕事だか分からないけどとりあえず病院に行ってその後仕事に行けそうなら行った方がいいと思う。
なんか変なこと言われたら私なら居づらくて辞めちゃうかも。 -
- 84
- かじき
- 18/11/20 08:16:38
>>82
知らんがな… -
- 85
- さそり
- 18/11/20 08:17:01
本当にね、専業の人にこの葛藤がわかるわけないのに。偉そうに意見しないでほしいわ。
とか言ったら好きで兼業のくせにって言われるんだろうなー -
- 86
- 白菜
- 18/11/20 08:17:26
>>81
うちのおかんの職場もそんな感じー。大手だとそーだよね。
うらやましいけど繁忙期は半端なさそうだから、ある意味ギブアンドテイクだなーっておもう。
コメ主さんも無理せず頑張ってね -
- 87
- あ
- 18/11/20 08:17:53
>>77
パートなら当たり前と思って働いてないよ
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- 88
- いるか
- 18/11/20 08:18:28
子ども優先、仕事は休む連絡入れる
初日のパートなんて即戦力ならないしね、家庭優先したらいいと思う -
- 89
- にら
- 18/11/20 08:20:22
そろそろ出勤前だから、
どうするか答え出たよね?主さん。
どーなったの?
心配だから教えてほしいんだけど。 -
- 90
- やまねこ
- 18/11/20 08:22:11
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- 91
- つる
- 18/11/20 08:22:14
>>89
主さんとっくに答えだしてるよ~
休むって -
- 92
- キ
- 18/11/20 08:24:07
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- 93
- モナリ
- 18/11/20 08:24:23
私なら休むかな、お腹心配だしパートよりこどもが大事。
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- 94
- みなみのうお
- 18/11/20 08:24:25
>>13
お大事にね。 -
- 95
- ふうちょう
- 18/11/20 08:24:26
初日に休むって勇気いるよね。クビにはならないだろうけど、初日に突発だと行きづらくなるね…明日は行けそうなのかな?子供の病状次第なのかな、ま、がんばれー
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- 96
- 匿名
- 18/11/20 08:25:16
>>74
うち飲食店。そんな感じ。
誰も文句言わない。
助け合いでやってる。探せばそんな職場もあるよ。 -
- 97
- ぼうえんきょう
- 18/11/20 08:26:14
大事な時に限ってそういうもんなんだよね、本当なんだろうねあれ。
私も前のパート初日に2人とも手足口病、今のパートは初日に一人インフル
絶望だったけど快く休ませてくれた今の会社に本当に感謝 -
- 98
- きりん
- 18/11/20 08:31:57
余談ですが初日に水疱瘡になって日にちをズラしてもらったのに、上の子にまで移ってしまいもう働くのは迷惑が掛かるからやめようと退職届けを出しに行ったよ。
その時に「時期が悪かっただけだから」と止められ、今その会社で五年。
お子さん、病院に連れていってあげて。
-
- 99
- あ
- 18/11/20 08:37:15
初日から休んだら信用も薄れるよね。
そして初日から休んだら私なら次の日行きづらい。
近くに両親や義両親は住んでないのかな?
住んでたら頼んで見てもらうとか。 -
- 100
- かじき
- 18/11/20 08:40:37
休んで逆ギレして辞めていった人ならいたwww
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- 101
- ひ
- 18/11/20 08:56:40
>>74
トピまで立てたの?笑
そんな職場はあるのに。
http://mamastar.jp/bbs/comment.do?topicId=3202732 -
- 102
- カシオペヤ
- 18/11/20 09:01:27
初日から休むなんてどうこう言っている人って、プライド高くて他人に頭下げるのが嫌いな人じゃない?
迷惑かけるからじゃなくて、いろいろ嫌み言われるのが我慢できないじゃないの? -
- 103
- カシオペア
- 18/11/20 09:01:52
やっぱり専業がいいね。
周りにも迷惑もかかるし、子供のためにも -
- 104
- 極貧子沢山
- 18/11/20 09:03:19
私なんて初日から1ヶ月ぐらい休んだわ。
その間にロタウィルス2回、治ったと思ったらアデノウィルス。
伝説を作ったわ…
遅刻させてくださいって伝えて、休んでいいよって言われるのを待つかな。
これで切られたとしても、それはそれでそういう職場だということが早くに分かってよかった!で終わる。 -
- 105
- こいぬ
- 18/11/20 09:07:15
>>102
こういう人って人に迷惑かけるとか考えないタイプだね。
自分さえ良ければ良い。
でしょ? -
- 106
- かみのけ
- 18/11/20 09:17:27
お子さん大したことないといいね。
子供って急に体調崩したりするから働くのなかなか難しい。
主さんも気まずいと思うけど出勤した時に頑張って挽回したらいいよ!
仕事も気になると思うけど、お子さん、家庭優先でいいと思う。
早く良くなりますように。 -
- 107
- あ
- 18/11/20 09:20:33
>>103
小さいうちは尚更だよね。
だから私は小さいうちは働かないと決めた!
小学校高学年くらいになったら小遣い稼ぎとしてパートしようかなとは思ってるけど! -
- 108
- カシオペヤ
- 18/11/20 09:22:06
>>105
そういう事言いたいんじゃないんだけど。
子供の体調が悪くて休むしかない状況なのに、初日からどうこう言う人がいるから子供と仕事とどっちらが大事なのって言いたかったんだ。
で、仕事って答える人って本当に仕事が大事なわけじゃなくて、自分の立場が弱くなるのが嫌なんじゃないかなって思っている。 -
- 109
- カシオペア
- 18/11/20 09:22:12
>>107
子供がある程度、大きくなれば
働くも働かないも自分の好きにすればいいと思うけど、
子供が小さいうちは、自分の都合だけで働くというのはどうかなと思うよね -
- 110
- とも
- 18/11/20 09:23:03
私もパート。子供二人。下の子まさにいまノロウィルスでおやすみ…二日目だよ。
もう毎月休んでる…。
そのためのパートだし、うち銀行だけど家庭1番って感じだから行員さんもバンバン休んでるよ。役職ついたらそうはいかないけど、、。
休みすぎて、辞めたいって申し出た時はお互いさまだから大丈夫だよって言われて泣いた。
そんなので契約切られるところなら辞めな!今後いても居心地悪いだけだよ。
過去に証券でパートしてた時は契約更新できなくて、争ったこともある。 -
- 111
- レチクル
- 18/11/20 09:35:08
いくらパートでも初日から休むんて社会人として どうかと思うよ。
この場合、いくら旦那さんが朝5時に家を出たとしても主さんは初出勤だって分かっているだろうから、旦那さんが戻ってきて お子さんの看病をするのが良かったと思う。
今日に限っては。
子どもと仕事どちらが大事かと比較するくらいなら仕事をしなきゃ良い。
この比較からいくと、お子さんが体調が悪くても仕事を休まない妻任せの旦那は 子どもよりも仕事が大事ってことなのかな。 -
- 112
- しし
- 18/11/20 09:36:53
子供が小さいうちは働かない、と言ってる人がいるけど、主さんの子は10歳。
10歳は小さい子? -
- 113
- ろくぶんぎ
- 18/11/20 09:36:54
>>110
契約満了なら争っても負けるよね。
ユニオン通しても無理でしょ。 -
- 114
- ケンタウルス
- 18/11/20 09:38:21
>>111本気で言ってるのかね?
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- 115
- は
- 18/11/20 09:38:23
>>102
主はプライドとかじゃないと思うよ。
いくら子供の体調不良でも初日から休むって結構な信用なくすよね。
そんな気持ちもわかってあげれないなんて
この人アスペルガーかなにか?とか思っちゃうけど
子供が大事なのは当たり前でしょ。 -
- 116
- は
- 18/11/20 09:40:25
>>111
あなたも本気で言ってる?
男の人がそんなので仕事戻れるってどんだけ中小企業なの。自営?普通は無理だよ。
仕事なめてんの?
うちはありえない。
-
- 117
- あ
- 18/11/20 09:45:55
昨夜は下痢で朝は 便出せないほどチクチク痛い、歩くと痛いって大丈夫なの?仕事が初日だろうが、急いで病院行くべきだよ。
腹膜炎とかじゃないといいけど。
もう受診したかな?何ともないといいね。