ヒツジ
7年目のときに育児休暇をとって、一年で復帰、もうすぐ勤めて10年です。
田舎の金融機関に勤めています。
子どもは2歳です。
年数を重ねるごとに、今の仕事に向いてないと感じでいます。
同じ職場の兼業の上司や先輩は、みんな要領が良くて判断も早く、サバサバしていかにもキャリアウーマンという感じです。
それに比べてわたしは、もともとおとなしいタイプで要領が悪く、覚えも悪い。臨機応変に動くのが苦手です。
今会社が女性管理職をどんどん出していますが、とてもできそうにありません…
幸いコツコツ努力するのは嫌いでないので自分で勉強などしていますが、やはり頭の回転が悪いのはなかなかどうにもなりません。
妊娠したとき、辞めようか悩みましたが、会社の人事担当者や上司はわたしが辞めるというのは全く考えていなくて、産休いつからにする?といわれる感じで、
旦那も、家計のためにも辞めないでほしいと言い、
たしかに辞めてしまったら生活できないと思い続けました。
旦那は同業者、今は旦那の手取りが18万、ボーナス年2回50万
わたしは時短勤務(9時半から4時半)なので手取り10万あるかないか、ボーナスも20万ありません。
辞めるとキャリアがもったいない、せっかくの正社員なのにと言われます。
仕事が合わないから転職するなんて、甘いでしょうか。
こんな夜に長文の悩みすみません。
古トピの為、これ以上コメントできません
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*コメント欄のパトロールでYahoo!ニュースのAIを使用しています
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No.5 主 ヒツジ
18/04/15 01:07:18
>>1
長いでしょうか?
でも自分が10年続けるとは思わなかったです。
ノルマは一応ありますが、営業の人より厳しいものではありません。
何だかんだやっていけるでしょうか…
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1件
No.6 主 ヒツジ
18/04/15 01:08:20
>>2
安いです
ほかに仕事がなければ今のままやっていくしかないとは考えています
が、悩みます
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No.7 主 ヒツジ
18/04/15 01:09:31
>>3
悩みます
最初のころは、まだまだ合うかどうかなんて判断できないと言われましたが
さすがに、本当に合わないと感じてきています
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No.8 主 ヒツジ
18/04/15 01:10:16
>>4
みんなから給料いいでしょと言われますが、
わたしのところはびっくりするくらい低いです
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