パート先のフルタイムパート同僚が｢子供の行事･保護者会ごときに仕事は休まない｣って人で。
役員は仕方なくやっていたけど、他の事では仕事を休んで学校へ行く事が少なかった。
パート先上司は学校行事等に理解があり、皆もお互い様でやっている。
そんな事を続けていた同僚の子供は、中学生になったとたん不登校になった。
今では担任･学校側との話し合い、子供の心療内科通院で仕事を休みがちになっている。

仕事は勿論大事だけど、親としてもっと大事な事があった…と同僚は今更後悔している。

主は仕事先が恵まれているし、私は主の考えはおかしいとは思わない。