母が職場で虐められています。

匿名

フォークダンス

16/10/04 22:05:37

母は60代です。
管理職をまかされたり、すいもあまいも体験した立派な人間ですが、年齢や体力の限界を感じたようで最近全く別の職種、正社員からパートに再就職しました。
パート先の若い人に虐められてるみたいで、切羽詰まった感じで相談されました。
私はほぼ社会に出ずに結婚出産現在専業主婦、
どうアドバイスしたらいいかわかりません。
やつれた母が可哀想で見ていられない

コメント

古トピの為、これ以上コメントできません

  • No.26 玉入れ

    16/10/04 23:11:32

    立派な人間なのに考え方が甘いよね
    子育ても失敗してそうだしw

  • No.25 フォークダンス

    16/10/04 23:08:03

    うちは母が10年働いたところ、5年ほどイジメを我慢して結局上司に行って店舗移動しました。
    その5年間は毎日父に愚痴を言うことで紛らわしていたけど、辛かったみたい。最後は泣きながら上司に訴えたそうです。いじめていた主犯格は宗教(あれです)絡みで周りを固めていたので、母がイジメの的になっていたみたい。最終的にその人はクビになったけど…今でも思い出したり、近くを通りかかると動悸がするみたいですが、今の職場では楽しくやっているようで良かったです。辛いならとにかくそこから離れることが1番ですよ。

  • No.24 応援団長

    16/10/04 23:04:35

    やつれた母が可哀想で見ていられない主は出てこないの?
    と、いうより逆の立場でトピ立てしていない?
    使えないオバサンって叩いてほしいとか?

  • No.23 ムカデ競争

    16/10/04 23:03:08

    なんか、冷たい人ばかりだね
    みんないじめっ子タイプなのかな

  • No.22 バルーン割るやつ

    16/10/04 23:01:55

    女ばかりの職場? 女はキツいからね~!

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  • No.21 横断幕

    16/10/04 22:59:53

    すいも甘いも体験した立派な人間なのに、その歳で別の職種に再就職が難しい事には気付かなかったんだね。
    そこまで歳食ってて新しい事は覚えられないよ…
    ウチの職場にも40、50代で転職してきた人いるけど、やっぱりみんな厳しい。
    それがちゃんと分かって辞めていく人と、分からず居座って周りに迷惑かけまくってる人に分かれる。
    せめて長年やってた同職種に転職するべきだよ。

  • No.20 応援団長

    16/10/04 22:51:20

    キャリア志向が高くて、自身もそういう立場に就いていたりすると、なかなか使われる立場を経験した事がないからプライドが邪魔をして軋轢が生じる場合が多いかもね。
    いくらパートとはいえ適材適所って事もあるし、学歴、年齢共に自身より下でも仕事の先輩である事には変わらないから巧く立ち回らないと無理だよ。それを甘んじて受け入れられないなら転職した方がいいね。

  • No.19 棒倒し

    16/10/04 22:45:43

    酸いも甘いも経験している人ならば、職場のいざこざなど、ご自身で対応されていると思いますが…。本当に人生において、あらゆる経験をしている方はうまく立ち回れると思う。

    主のお母様は弱い方なのね。

    管理職ならばそれなりの立場だったのでは?
    60代なら定年退職したんだろうが…そこからまた働いてるの?

  • No.18 パン食い競争

    16/10/04 22:32:12

    お母さん、まだまだ働かなきゃいけないの?
    主は専業主婦なら働くなりして少し援助してあげて、お母さんは程々に働いてもらうとかしたら?

  • No.17 綱引き

    16/10/04 22:29:05

    >>12私も思った。前の職場は定年退職じゃないの?管理職までやってるなら普通は退職金もらって年金ぐらしで悠悠自適だよね。
    それを、その年で体力の限界で違う職種に再就職って意味がわからない。酸いも甘いも分かる人ならその再就職が困難なことくらい分かると思うんだけど。

  • No.16 紅組・白組

    16/10/04 22:23:02

    転職すればいいだけ

  • No.15 ムカデ競争

    16/10/04 22:21:31

    うまくかわすか、かわいそうだけど辞めるしかないよね…いじめる人はどこにでもいる。そういう人ほど図々しく職場に残る。

  • No.14 デカパン競争

    16/10/04 22:16:12

    ずっと頑張ってきた人なら、その理由だけで辞めるとかしなさそう。
    でもパートなら辞めていいと思う

  • No.13 じんち取り

    16/10/04 22:16:11

    どんな仕事からどんな仕事に転職したのかな。

  • No.12 引き分け

    16/10/04 22:14:17

    定年まで頑張って働いて、年金ぐらしにしたらよかったのに。
    ていうか、体力の限界って、元職場を定年退職してるんじゃないの?

    新しい職場でだけど、60代で未経験の人なんか使えないよ?しかも今まで管理職で人を使う立場だった人がいきなり新人だもん、はっきり言ってお母さん職場で役に立ってないのでは?

    イジメられてるって具体的に何をされてるの?
    新人として立場をわきまえてなかった所を、出る杭は打たれる状態になっただけではないの?

  • No.11 リレーの選手補欠

    16/10/04 22:13:22

    60代ならコンビニ店員か清掃スタッフのパートくらいじゃない?簡単に変えられないからもうゆっくりしてもらう

  • No.10 応援団長

    16/10/04 22:12:23

    辞めたらいいと思うよ。
    きっと本人の適性に合っていなかったのかもしれないよ?
    年金も貰える年なんだから、のんびりすればいいよ。

  • No.9 玉入れ

    16/10/04 22:12:11

    会社をやめる
    精神的に、体をやられるよ

  • No.8 ヒザ神

    16/10/04 22:10:34

    辞めることを勧める。

  • No.7 ジンギスカン

    16/10/04 22:09:54

    新しい仕事を探すのは大変だろうけど、辞めたら?
    その歳でムリしてまで、その職場に拘らなくても良いのでは?

  • No.6 エビカニクス

    16/10/04 22:09:51

    働く場所はほかにもあるよ。無理しつづけなくてもいいと思う

  • No.5 応援団長

    16/10/04 22:09:16

    どんなことで虐められるんだろうね

  • No.4

    16/10/04 22:08:42

    がんばらなくていい。
    やめていいよ

  • No.3 じんち取り

    16/10/04 22:08:35

    仕事かえる

  • No.2 綱引き

    16/10/04 22:08:14

    内容がわからないと

  • No.1 ソーラン節

    16/10/04 22:07:38

    嫌なら辞めればいい

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