• No.277 母さん

    16/08/22 18:26:55

    私はサマーランドを告訴しようと
    考えています。
    13日の日に朝から友達とサマーランドに行った息子が午前中のうちに帰ってきました。
    どうしたの?と聞くと
    ラッシュガードを着て行ったら入場前に止められ腕をめくるよう言われたそうです。
    実は息子は赤ちゃんの時に
    肘上から背中に掛けて大やけどをしました。
    そのせいで肘上から腰、背中に火傷の跡が残り酷いケロイドがあり、皮膚移植をした手術の後もあります。
    肘をめくり何もないと次はラッシュガードを脱ぐよう言われたそうです。息子は刺青は入ってません。と、答えたらだったら脱げるでしょ!と言われ、一緒に行った友達何人かは傷跡とかを見せた事がなかったので見られるのが嫌で
    拒んだら、刺青入ってるね!と言われ怪我があるから見せたくないとハッキリと言ったそうです!それでも刺青じゃないの?と何度も言われ自分1人だけ帰されたそうです。
    刺青強化で人の服までまくり上げたりするのは
    どうでしょうか?
    本当に怪我や体に見られたくない傷を持ってる人も居るはずです!そういう人の人権は自分の会社の利益の為なら無視なんでしょうか!!

  • No.313 甘栗

    16/08/23 02:36:40

    >>277
    刺青の是非や有無は置いといて。

    強制的にラッシュガードを脱がせたり、傷の有無まで確認する行為は人権侵害です。
    強制わいせつでもあります。

    刺青の有無を確認する為なら、企業は何をしても構わないわけではありません。

    刺青禁止にする事と、衣服を許可なく脱がす行為、脱ぐ事を強要する行為は同じではありません。

    刺青禁止だから、何をしても良いわけありません。

    告訴した方が良いです。

    正義の為なら、どんな手法を取っても構わないとするサマーランドの思想は危険だと感じました。

コメント

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返信コメント

  • No.314 里芋

    16/08/23 02:43:32

    >>313
    確認のために脱がすのが人権侵害 には同意
    ただ、嘘がばれた場合、
    罰金をとるのはしたほうがいい

    実際 タトゥーしている人と
    一緒なんていやすぎる

  • No.316 砂糖

    16/08/23 02:46:32

    >>313
    空港のボディチェックにも同じこといってくれ笑

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