責任持って準備ぐらいしといてよ！

辞めた職場からまだ電話がかかってくる。出ないけど。うんざり。どうせまた人いないから出ろって内容だろう。辞めたのにさ。

し

>>33656
うちの職場にもいる
チックだよね 鼻ズルズルうるさい

>>33658
引き継ぎ漏れとか仕事の問い合わせか、何かの連絡じゃないの？

河◯って男、ムカつくんだよ。
奥さんと仲悪いみたいだけど、奥さんに同情する。

濡れた箱使うなよ～どうなるかわからないの？
私のせいにされたじゃないか！製品が無事だったたけ良かったわ！
あと会社名が逆さまで何故平気なの？
私が細いのか？

パートタイマーに引継ぎやらせる?社員に教えるのヤダ!

>>33665
ちょっとわかる。
新入社員ならまだしも、中途採用の社員になんでパートが指導するのか。。。
即戦力として雇ったんじゃないの？と思ったことあった

>>33650
ウチならアウト。

タイムカード切ってから、ロッカーに私物入れて名札つけてする人いたから、上司に報告した。
ちなみに帰る時も、退勤時刻厳守なのに雑用探してちんたらしてた。

疲れたよー
疲れたよーー

>>33668
今日もお疲れ様ー。

>>33666　内勤の時給付かないのはおかしいよね？交渉中。
打ち合わせに駄菓子いらないから、賃金くれよ。

>>33662そういうのではなかったよ…
この日だけ出れない？みたいな内容でした、予想通り

行きたくない。もう働きたくない

昨日から新しい職場に移動しました。
マニュアルが細かい、覚えるの沢山。
頑張らなきゃ。

今日も行きたくない

丸一日休みおくれ!
嫌がらせか?

働けーリーダー
仕事できるかもしれないけど遊んでる時間
多すぎやしないかい？

来週の月曜は休みます、って言ったのに社長忘れてる。
しかも、早く言ってくれだと。
お前が忘れてんじゃん。
私は悪くないからな！

職場のおばさんたちむかつくわ。
仕事できないからこっちに回されたら取られたって愚痴ってるし。時給もらってんだろ？それ以上の仕事しようと思えよ！

中卒コミュ症で喋り慣れてねーから、喋り方も笑い方もきめーんだよ。みんなに言われてるんだよ。人に嫌がらせばっかしてるくせにすぐ泣く。馬鹿か。

来月の休み希望5日までに出してね

って言われたのに先月の28日あたりぐらいからまだ？もう出した？だって
　5日までゆっくり待っとけ!!

仕事できなくてもキャピキャピしてる人がいる楽しそう。ミスしても間違えたぁーアハハ
これ出来ないーどうしてぇ？
そればっか！
ぶりっ子
周りもチヤホヤ

その人自体は表面では優しい先輩だし、私とお昼一緒のテーブルで食べてるけど、更衣室では私の事苦手ー。と言ってるのが聞こえてしまった。
私は黙って与えられた仕事をしてるだけなのにその人友達ごっこしてる様で遊びに来てる感覚みたい
私は黙ってるけど、その先輩にイライラしてしまう
私はその人の事妬んでるのかな(;>_<;)妬みだよね…
このイライラどうすればいい？

休みの日は幸せだなー。

資格に胡座かいてばっかの連中。　就業先ミスだわ。

>>33680
シフトを早く作りたいんだろうけど、待ってて欲しいよね。

色々な人達の年齢を知りたがる人って何なの？

辞める辞める詐欺。聞き飽きたし、こっちのモチベーションが下がるからやめて。

>>33686 前の会社にいたよ。もう絶対誰からも嫌われるでしょって性格の女で。辞める辞める言いながらいつまでたっても辞めない。
そいつが早く辞めればよかったのに、辞めてくれないから結局私も含め他のメンバーが辞めたよ。スタッフ総入れ替えくらいの勢いで辞めてった。 結局そいつはクビになったけど、本社の対応遅すぎる。みんな、被害者だよ。

適当に仕事してる人が嫌い

自分がやりたいことを優先する人って何なの?状況に合わせて臨機応変に出来ない人見てるとイラつく。やりかけてることがあっても、他に優先しなくちゃいけないことが出来たらそっちやってよ!お冷やグラスの準備するより、料理が上がってきたらそっち優先しなくちゃいけないでしょ&#8265;なんでそばにいるのにスルーするの？その神経が信じられん。モーニングは別に運ぶ人が決まってるわけじゃないんだから、そばにいるなら運んでよ！
料理もいっぱい上がってきたら１人では運ぶの時間かかるんだから、手伝ってよ！なんで、運びましょうか？とかっていう気の利いた一言が言えないの？それでとマネージャーなの？いっぱいいっぱいになってきたら、私も運んでくれるように声かけるけど、その前に運ぼうとしてくれてもいいんじゃない？
喋るのだけは立派なんだね。喋るのはいいけど、やることはちゃんとやってよ！
あと、他の人が「～とってください｣って言ってるそばにいるのになんでスルーするの？
あと、モーニングのオーダーとって、そのままサイドに戻ってくるのやめてよ。テーブル片付けたり、下げれるお皿とかがあったら下げてきてよ。

>>33676
リーダーなら率先して仕事して欲しいわ。リーダーだから喋っててもいい、仕事しなくてもいいっていうわけじゃないよね。仕事に来てる以上、同じように仕事して欲しいわ。

>>33690
そうなの！
仕事はその人しかやらないやつとかあって
すごいなーとは思うよ
まだまだ私も真似できないし
でもおしゃべりとラインしてる時間長い…
そろそろ仕事しよっかなーとか言われた日には…

>>33687
レスありがとう。色々と大変だったね。こっちは私より後に入った人で、子供が同級生で何故か舐めた口の聞き方をされるから、ホントやだ。友達じゃあるまいし。

喋り方が怒ってる感じでお礼も言わないし、自分の仕事ばかりして周りを見ないの。休憩時間は余計な事を言ってるし。周りの方々は大人で、あからさまに態度には表さないけど。

>>33689
うちにもそういう人いる。勘弁して欲しいわ。

>>33689
本当気が利かない、気が回らない人っているよね
ついでにこれもやろうとかは絶対ないんだよね

>>33691
分かる。リーダーにはリーダーにしか出来ない仕事があって、それもやらなくちゃいけないんだろうけど、だからって言ってそればかりに専念しちゃうんじゃなくて、状況によっては他の人のことも気にかけて欲しい。
忙しい状況だったりするのに、知らん顔したり、事務所にこもってたりするのやめて欲しい。
自分は何もしなかった癖に、店長に忙しかったアピールしてた時はイラッてしたわ。

>>33693
思いやりがないんだよね。他の人が大変そうにしたりしてるのに、協力しようっていう気持ちがない。自分だけ良ければそれでいいって思ってるんだよね。

>>33694
ついでにやっちゃった方が早く終われるってこともあるよね。なんでそれが出来ない？そうしないんだろう？ってその人と仕事するといつも思う。その人と一緒に仕事するのが最近憂鬱で仕方ない。

最近あの人発達障害なんじゃないかと思ってきた
人とコミュニケーション取れないし自分の事しか考えてない。
周りが見えてない、話し方が幼稚園児みたい。

>>33696
レスありがとう。元ししとうです。そうそう。思いやりがないの。この間、欠勤した人が多くてバタバタしてるのに、チラッと横目で見て立ち去っていくってどういう神経してるの？！

状況読めなさすぎ。鬱で薬を飲んでると本人が言ってたけど、働くのが難しいなら無理せず辞めて欲しい。

>>33698
私も同じ事を思ってるよ。聞きたい事(プライベート)はバンバン聞いてくる。言ってる事に統一感がない。

>>33697
私も憂鬱。シフト制じゃないから、勤務時間も休日も一緒。あっちが早退や欠勤の時はホッとする。

>>33698私かな…？自分でも発達障害あるんじゃないかと思うよ

うちの会社は禁煙なので昼休みに必ずタバコ吸いに外にでるおばちゃん。今日もいうも通り行っていつも通り帰ってきたけどその時に「あ！ごめーん。私のと間違えて○○ちゃん（私の名前）のムートン履いてたぁー今気づいたよー」って&#8252;&#8252;嘘つけ！ボケ&#8252;&#8252; 履いた瞬間違和感あるやろ～
大雑把な人間、まぢ無理

ベテラン上司にタイヤ擦られた。
なんとか綺麗に保ってきたのにちょっと凹む。

お局機嫌悪いなぁーうぜー

ポイントカードは先に出してよ～かざす決済した後になぜ言う。そりゃ聞かなかったよそれは悪いさ。けどポイント付ける気マンマンなら決済前にポイントカード出してよ。いじわる。