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小学生どうしても学校行きたくない

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ママ達の声投稿されたコメントを掲載しています

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    • 17/04/25 15:53:51

    >>11なんか、その同僚がしつこいみたいな書き方するね。

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    • 17/04/25 15:51:32

    闘う＝労基に行くしかできる事ないよね
    裁判まで行くパターンは稀か？

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    • 11
    • 全部タレで
    • 17/04/24 23:39:25

    同僚が戦ってた。
    ワンマン社長で、社長の一声で明日から来なくていいよって普通に通達される会社だった。
    ５年働いて10人ぐらい見たけど、みんなもう関わりたくないってパッと辞めていったけど、その子は不当解雇だって粘って有給買い取って貰ったりしてたよ。

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    • 10
    • トマトベーコン
    • 17/04/24 23:31:35

    パートだけど、研修とかミーティングを勤務時間外でやる事になって、時間外だからといって断ってたら仕事のやり方とか変わって『参加しないからわからないんだよ』って言われて、参加したくないしお客様にも迷惑になるから舐めた。
    私は『労基に行きます』と言って、未払いの早出代（オープン10時なのに出勤10時で9時半～の30分はサービスと言われた）を最後の給料と一緒に振り込んでらった！
    辞める人増えてしまい、新人が入らないからと、研修やミーティング、30分前もなくして働く時間は全て給料発生するからまた働いて欲しいと連絡きたけど、断った。

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    • 9
    • ぼんじり
    • 17/04/24 22:23:07

    労基に言った。会社都合になって勧告なしのペナルティで1ヶ月分給料もらっただけ。

    あとで知ったけどそういうトラブルが多いところだった。
    パワハラすごかった。蹴る殴る、シッシッとやられたり人間扱いされなかった。病んだ。

    のちに別の人が訴え裁判沙汰になりました。

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    • 17/04/24 22:22:14

    >>5なんかもっとくわしくききたい
    がんばったね。
    てかお金もよくくれたね、会社

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    ぴよぴよ

    • 6

    ぴよぴよ

    • 5
    • 白レバー
    • 17/04/24 22:09:03

    あったよ
    労基に相談して色々して、退職金とかとは別に慰謝料みたいな感じで115万位貰ってやめたよ

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    • にんにく
    • 17/04/24 22:07:15

    会社とはないけど労基には報告した

    • 0
    • 17/04/24 22:04:27

    戦う？どう意味で

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    • 17/04/24 22:03:44

    ある

    • 0
    • 17/04/24 21:51:22

    ある
    パートだけどね。

    • 1
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