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  • No.17 くずきり

    26/08/08 14:31:09

    >>2
    扶養外なら正社員になった方が得じゃないですか?

  • No.16 青じそ

    26/08/08 11:25:24

    働き方で言ったら、ずっと趣味のお店をやってるママ友がいちばん憧れる。しかも旦那さんが会社経営してて、店舗に出資してもらってるから好きにできるんだって。

  • No.15 ライチ

    26/08/08 11:23:01

    >>3
    仕事が続かない私は専業主婦も3年保たなかった。

  • No.14 ライチ

    26/08/08 11:19:48

    親の介護があるから正社員は無理。
    自由に休める今のパートが合ってる。
    紹介してくれた友人に感謝だわ。

  • No.13 弁当の傷みが気になる

    26/08/08 10:57:43

    >>3
    いたいのと、いられるのとでは違うでしょ。
    他の方も言ってるけど、子育てが落ち着いたタイミング(個人差あるけど、入園〜小学校卒業までくらい)で働きに出る(出ないといけない)人が殆どだよ。教育費の関係で。
    子供が中高生になったら専業の人はぐっと減ると思うけど、まぁそれも人それぞれじゃないの?
    出産後に無理すると更年期がヤバイというけど、産後は必死に奔走した人が多いからやっぱり子供が大きくなる頃にそのツケが身体に来る人も多い気がしますし。

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  • No.12 冷やしおでん

    26/08/08 10:53:14

    私、パートやバイトの面接さえなかなか受からなくなったから、フルタイムパートや正社員になれない。
    今時短パートで働かせてもらっているけど、そこを辞めたら(辞めさせられたら)働ける所ない・・・。

  • No.11 モロヘイヤのおひたし

    26/08/08 10:31:56

    >>10
    一緒。大学卒業後から正社員で共働き。資産運用でサイドFIRE準備できたから、ぼちぼち楽な生き方に変えていく。
    更年期の年代から正社員になる方が私は無理。

  • No.10 かき氷

    26/08/08 10:18:59

    更年期始まる頃に正社員のお声がけいただいても働きたくないわ…身体がもたんて…

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  • No.9 トマトを買いすぎる

    26/08/08 10:13:47

    ぱっと見専業の不労所得が最強だよ

    若い時から、投資したり不動産管理したりして、現場仕事なんて減らしていかなきゃ

  • No.8 なすの揚げびたし

    26/08/08 10:10:10

    子供も大きくなって、40後半でフルタイムになったけど、突然の大病。
    体力的にフルは働けなくなった。
    そういう、想定外のことも起こりうる。
    その時その時、今を一生懸命生きていたらいいんじゃないか、とようやく思えるようになったよ。
    お互い身体だけは大事に暮らそうね〜

  • No.7 モロヘイヤのおひたし

    26/08/08 10:03:34

    >>3
    そういう人は稀で、子供最優先にした結果専業主婦になった人が多数。
    長年働いてないと腰がなかなか上がらずに専業のままの人もいるけど、大半の人は中学生頃から教育費が桁違いにかかるからパートかフルで働きに出てる。

  • No.6 栄養バランスが気になる

    26/08/08 09:59:57

    子供が小さいうちから正社員のママ

    こう言った人たち祖父母ついてるし核家族化でそんな働き方してる人いないよ…
    そもそもバリキャりとか時短ってワードは安倍岸田政権の搾取だからね

  • No.5 氷の消費が激しい

    26/08/08 09:44:18

    なにがベストな働き方かは人によるからなんとも。
    うちは上と末っ子が10歳離れてるから、末っ子入園まではずっと専業。
    年中さんから週3時短パートを始めたんだけど、ひっさびさの仕事は楽しい。
    ただ、これ以上ガッツリ働くのは無理だと感じてる。
    仕事しつつ自分の時間も充実させたいからずっと時短パート希望。

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  • No.4 焼きとうもろこし

    26/08/08 09:41:14

    正社員のお声がけなんか一生かかりそうにない

  • No.3 ゴーヤーの天ぷら

    26/08/08 09:31:59

    一度専業主婦になった人はずっと専業主婦でいたいんだと思ってたけど、違うの?

  • No.2 巨峰

    26/08/08 09:30:55

    若い頃は、下の子どもが中学生に上がる時に正社員に戻りたいと思ってました。でも部活のサポート、老親のサポート、自分もいろいろちょっとずつ体調不良。で、もう正社員に戻る気力と体力が無いです。(人手不足で正社員に戻りやすい業界なのに。)
    だから扶養外で同業界パート継続。子どもの成長に合わせて少しずつ勤務時間を増やしています。
    正社員で、家事、子育て、親のサポート、を両立してる人は、タフだと思う。尊敬。ご主人や実家の協力があるのかな。

  • No.1 水なす

    26/08/08 09:12:27

    ずっと正社員などを褒めつつ自画自賛がすごい!

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