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ヘビガイ
職場の新人のヤバイ新人のことなんだけど、頭がおかしくなりそうだから誰かに聞いて欲しい。
簡単に言うと同じ日本人なのに言葉は通じるけど会話が通じない人だと思って欲しい。
最初から違和感あって変な人だから上司には相談して指導もして貰ってる状態。
今日、商品の陳列の仕方に付いて教えた。
今までの新人や同僚に教えてたやり方だと全く通じないから、画像と文書でどのように並べるかプリントした用紙を用意して「この通りに並べて下さい」って。
8種類を5個づつ重ねて並べるだけ。
ABCD
EFGH
ってそれぞれ5個重なってる状態。
用意したプリント見て頑張って並べてたんたけど、GとHを重ねてHの所に置いて終わろうとしてたから「Ｇの所だけ空いてるよ？」って声かけたら「Ｇは無いです。」って。
ちゃんと準備してたから、あるよーw探してーって声かけたらHが5個重なってる下から5個Ｇがあって見つけて並べてた。
この人、頭おかしいよね？
自分の教え方が悪いのかなってノイローゼになりそう。
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＊コメント欄のパトロールでYahoo!ニュースのAIを使用しています
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No.1 エッチュウバイ
26/05/31 06:16:41
頭がおかしいというか、特性持ちだと思う。
どのように対応すべきかまではわからないけど、主さんがストレスフルなのは分かる。
お疲れ様です。
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1件
No.2 リシケタイラギ
26/05/31 07:27:22
うちも先月きた派遣がそんな感じ。
A4の明細書の枚数が多くて定型封筒にはいらないからB5の封筒にいれるように言ったの。
そうしたら、畳んでないそのままのA4の紙をB5に入れようとして悪戦苦闘してるの。
ちょっと目眩がした。
折りやすい枚数に分けて折って入れるように教えたんだけど、次にA4を70枚封筒に入れる時に、70枚まとめて半分にしたから、封ができないのよ。
何をやらせてもそんな感じなんで、１ヶ月待たずにお断りした。
のに出勤してきたから派遣会社に回収してもらったわ…
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1件
No.3 タニシ
26/05/31 07:30:56
もうこれはね、楽しむしかないね。
ずっと記録して本でも出したら？
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No.4 主 ヘビガイ
26/05/31 09:35:35
>>1
ありがとう。
特性持ちかぁ。
はやく仕事辞めて欲しいなぁ。
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No.5 主 ヘビガイ
26/05/31 09:43:56
>>2
お断り出来て羨ましい。
私はとりあえずその人とシフトかぶるの減らして貰った。
なんか仕事全く出来てなくて余計な事してまわりに迷惑かけてるのに態度が偉そうだし嘘つきだから。
間違えるとすぐに誰さんがこうしろってー、教えてもらってないって嘘つくんだよね。
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No.6 ヨメガカサ
26/05/31 10:31:18
あ、そういう人前の職場にいた。
口頭説明✕！
フローチャート✕！！
図解✕！！！
個別対応マニュアル✕！！！！
ほんと病むよね。
実際病んで私は転職したよ。
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No.7 ヨメガカサ
26/05/31 10:33:23
>>6 ちなみに書類に穴開けて綴るのも、何回教えても端を揃えるってのを覚えられないタイプだった。
インデックスシールを貼るのもできない。
見本も近くにおいて、実際に作業するところも見せながら説明してるのにね。
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No.8 主 ヘビガイ
26/05/31 11:07:52
>>6 .7
そんな感じに近いかも。
私もこいつヤバイって思ってから求人サイトばかり見てる。
良い仕事あったら転職しようって。
ちなみに書類を揃える事も出来ないってのも一緒だよ。
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No.9 シラトリガイ
26/06/03 22:48:46
主さんとは職種が違うけど、お気持ち良くわかります。うちは何も聞いてこない、一から十まで教えないとできない。でもそれよりきついのが言ってることを汲み取らないこと。自分だけでなく、他の人が言ってることを把握せず返答してしまって、あとで相手の意図を説明するのが面倒くさい。
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