急上昇
もうお母さん先に寝るからね!
今は短時間パートです。
同じような仕事で転職しようかなと思ってるんだけど、
仕事内容三倍大変そうだけど給料良くて正社員で昇給もボーナスもあるのと
仕事内容が今より楽になるけど、時給換算したら今よりちょっと減る(でも時間は長くなるから給料は増える)昇給無し、ボーナスちょっぴり契約社員
どっちがいいかなぁ?
現場の当たり外れは働いてみないとわからないだろうけど。
古トピの為、これ以上コメントできません
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No.17 道路で走らない!
26/05/08 12:45:16
1 やりがいある正社員
やりがいというか長時間勤務の非正規雇用に何のメリットがあるのか知りたい
扶養のために短時間パートなら分かるけど、扶養も無くなるみたいだし
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No.13 時間までに準備できない子は置いていきます
26/05/07 23:46:25
1 やりがいある正社員
トピ主さんがどんな状況に置かれているかで、違うと思うんだけど、その前提が無いので、自分の場合はで、正社員を選びます。
理由は、将来的なことを考えると、正社員が一番コスパがいいから。
正社員以外で働いたこと無いけど、派遣や契約、パートさんたちを見ていると、正社員が一番低リスクで大金を手にできる手段だと思う。
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No.12 お母さんもう知らないからね
26/05/07 23:32:35
1 やりがいある正社員
やりがいとかどーでもいいけど、物価は上がる一方だし、今の超売り手市場なうちに正社員になっておくのがいいと思うよ
年取ると正社員のチャンスどんどんなくなっていくし、老後もお金がかかるから稼げるなら稼いだほうがいい
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No.11 宿題やったの?
26/05/07 22:57:12
1 やりがいある正社員
年取ると、望んでも正社員への道はどんどん険しくなるよ
なら今のうちに正社員になっておいたほうがいいと思う
もちろん、子供のこととかは大丈夫だから悩んでるんだよね?
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No.10 うぅ・・・(頑張る姿をみて泣く)
26/05/07 22:45:57
1 やりがいある正社員
契約社員が気楽だったことなんてないな
実際は正社員とほぼ変わらなくて、給料だけが極端に安いってとこばっか
だったら正社員がいい
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No.9 ぽろぽろ落としてる!座って食べて!
26/05/07 22:32:40
1 やりがいある正社員
仕事が長続きする要因が3つあって、一つはやりがいがあること、もう一つは給料が良いこと、そしてもう一つが人間関係が良いこと。この内一つでも当てはまれば長続きするんだって。
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No.7 もう遅刻しても知らないからね
26/05/07 21:27:13
1 やりがいある正社員
契約社員だと契約更新ならずってこともあるから気楽なのは正社員の方だと思う。
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No.6 歯磨きした?
26/05/07 21:22:17
1 やりがいある正社員
子供の年齢にもよるけど、基本的には正社員が良い
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No.5 …何しにきたんだっけ?(連発)
26/05/07 21:18:22
1 やりがいある正社員
正社員以外はなし
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No.4 兄弟姉妹(ペット含む)名前呼び間違える
26/05/07 21:03:43
1 やりがいある正社員
ずっと同じことの繰り返しとかすることに抵抗あるから、こっち。
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No.2 体調は?具合悪いところない?
26/05/07 20:38:14
1 やりがいある正社員
長く働く気持ちがあるなら正社員
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No.1 ほら~早くお風呂入っちゃって!
26/05/07 20:33:24
1 やりがいある正社員
どうせやるなら、正社員かなぁ。
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