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帰宅後すぐ宿題をやる習慣は必要？
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26/04/24 01:18:08
うちの職場は派遣も直雇用パート社員全員健康診断ある。派遣は簡単な健康診断だけど、直雇用のぱーや正社員は都心の健診センターでかなり細かくやるよ。女性は乳がん、子宮頸がんもある。
返信
26/04/24 01:14:29
健康診断はなるべく毎年、受けてるかな。 旦那の扶養なので、そこの健康保険組合の生活習慣病健診をしてる。 インフルとかの予防接種は打つ方が調子が悪くなるので打たない。
26/04/24 01:01:48
被扶養者健診を毎年受けてます。 何となく乳房エコーとマンモを隔年にしてる。 胃カメラは苦し過ぎて、全額自費でやる覚悟を持つまではバリウム。。。 扶養内ならそれなりの被扶養者健診があるし、 抜けてたら職場の社保だし、 国保でも格安の健診あるだろし 結局どこかで健診受けれるでしょ 何でそんなに抗っているのですか、 健診受けるくらいなら働きたいのですか？ そしたら社保の対象になるくらい働いているのなら、なおさら上司は健診受けろと言ってくるでしょう 制度だから。 扶養内で社保関係ないの。病院嫌いだから健診イヤ、とかでしたら 職場での自分のリスクを減らす為にも予防接種は受けたら？ 病気重症化のリスクも下げれるし、職場で煙たがられるリスクも下げれるよ！ どうしても嫌なら、煙たがられるの覚悟で、宗教などなど信条で予防接種はムリ！って言い張ろう！
ぴよぴよ
26/04/24 00:52:09
受けてるよ。 夫の会社の健保から配偶者の無料健康診断受けるように案内くるし毎年受けてる。
26/04/24 00:43:29
基本の健康診断は受診しています。扶養内パートなので、主人の健保からランチ付き無料受診券。後は自治体のがん検診や骨粗鬆症検査。 医療機関の科にもよりますが、基本体調不良の方が来られるので、、。予防接種せずに家族にうつしたら嫌でしょう。
26/04/24 00:27:14
上司や健保の担当者から言われることはあるけど、同僚がなぜ健康診断のことに口出しするのかわからない パートリーダーも激昂することではないよ 対応しない部下がいたら上司に報告するだけ 会社は厳重注意や処分ができる
26/04/24 00:10:26
会社の健康診断は労働安全衛生法で義務付けられており、受診しないと会社は50万円以下の罰金（労働安全衛生法第120条）、個人は懲戒処分の対象となる可能性があります。
26/04/24 00:06:35
健診を受けさせるのは労働基準法で決まってるから…受けましょう 予防接種は、協力をお願いレベルですかね 医療機関で働いているなら、ウィルスもらいやすくないですか？逆に怖くないのですか？ 主婦の健診率は低く、病気も深刻になってからわかることもあるので、健診は受けたらいいんじゃないかな
26/04/24 00:06:03
会社の健康診断は労働安全衛生法で定められた従業員の義務だったと思うよ
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No.10 なんで日曜の夜に出してくるの
26/04/24 01:18:08
うちの職場は派遣も直雇用パート社員全員健康診断ある。派遣は簡単な健康診断だけど、直雇用のぱーや正社員は都心の健診センターでかなり細かくやるよ。女性は乳がん、子宮頸がんもある。
返信
No.9 今日学校どうだった？
26/04/24 01:14:29
健康診断はなるべく毎年、受けてるかな。
旦那の扶養なので、そこの健康保険組合の生活習慣病健診をしてる。
インフルとかの予防接種は打つ方が調子が悪くなるので打たない。
返信
No.8 なんで今頃出してくるの！（給食着）
26/04/24 01:01:48
被扶養者健診を毎年受けてます。
何となく乳房エコーとマンモを隔年にしてる。
胃カメラは苦し過ぎて、全額自費でやる覚悟を持つまではバリウム。。。
扶養内ならそれなりの被扶養者健診があるし、
抜けてたら職場の社保だし、
国保でも格安の健診あるだろし
結局どこかで健診受けれるでしょ
何でそんなに抗っているのですか、
健診受けるくらいなら働きたいのですか？
そしたら社保の対象になるくらい働いているのなら、なおさら上司は健診受けろと言ってくるでしょう
制度だから。
扶養内で社保関係ないの。病院嫌いだから健診イヤ、とかでしたら
職場での自分のリスクを減らす為にも予防接種は受けたら？
病気重症化のリスクも下げれるし、職場で煙たがられるリスクも下げれるよ！
どうしても嫌なら、煙たがられるの覚悟で、宗教などなど信条で予防接種はムリ！って言い張ろう！
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No.7
No.6 （勉強しようとした時に）勉強しなさい
26/04/24 00:52:09
受けてるよ。
夫の会社の健保から配偶者の無料健康診断受けるように案内くるし毎年受けてる。
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No.5 ティッシュ持った？
26/04/24 00:43:29
基本の健康診断は受診しています。扶養内パートなので、主人の健保からランチ付き無料受診券。後は自治体のがん検診や骨粗鬆症検査。
医療機関の科にもよりますが、基本体調不良の方が来られるので、、。予防接種せずに家族にうつしたら嫌でしょう。
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No.4 ちょっと1人で遊んでて
26/04/24 00:27:14
上司や健保の担当者から言われることはあるけど、同僚がなぜ健康診断のことに口出しするのかわからない
パートリーダーも激昂することではないよ
対応しない部下がいたら上司に報告するだけ
会社は厳重注意や処分ができる
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No.3 調子に乗らない！
26/04/24 00:10:26
会社の健康診断は労働安全衛生法で義務付けられており、受診しないと会社は50万円以下の罰金（労働安全衛生法第120条）、個人は懲戒処分の対象となる可能性があります。
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No.2 ほら～早くお風呂入っちゃって！
26/04/24 00:06:35
健診を受けさせるのは労働基準法で決まってるから…受けましょう
予防接種は、協力をお願いレベルですかね
医療機関で働いているなら、ウィルスもらいやすくないですか？逆に怖くないのですか？
主婦の健診率は低く、病気も深刻になってからわかることもあるので、健診は受けたらいいんじゃないかな
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No.1 なんで今から宿題するの！？
26/04/24 00:06:03
会社の健康診断は労働安全衛生法で定められた従業員の義務だったと思うよ
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