• No.46 お菓子のゴミはちゃんと捨てて

    26/04/23 09:40:11

    正社員共働き、専業、扶養内共働きで、同じ生涯世帯年収、同じ子供の数で生涯の収支(税金、社会保険料、給付金、子育て支援、賃金)を全部計算して収支比較した事あるけど、専業世帯と正社員共働き世帯だと、正社員共働き世帯の方が有利な制度になっているのが日本。

    例えば正社員共働き世帯、専業世帯の両方が同じ生涯平均世帯年収650万だと約 1,400万共働き世帯の方が手取りが多い。

    同じ様に生涯平均世帯年収750万だと
    約 2,800万共働き世帯の方が手取りが多い

    850万だと約 3,300万共働き世帯の方が多い

    これ、不公平って言われる遺族年金を早々に旦那さんが亡くなって受け取れたとしても、正社員共働き世帯の方が制度的に優遇されてるのは逆転しない。

    世帯年収が増えれは増えるほど、この共働き世帯ゆうく

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返信コメント

  • No.47 お菓子のゴミはちゃんと捨てて

    26/04/23 09:42:15

    >>46

    途中で送信しちゃった。

    続き

    共働き優遇の差は広がる。
    正直、扶養内3号なんて福祉ではないと思う。この子育て不利の差を若干縮めてるだけの制度。

1件~1件 (全1件)

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