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26/02/09 15:31:18
>>145 職場だよ。 育児中の時短勤務を朝の1時間にも適用すればいいだけなんだから。 8時から14時にするか、 9時から15時にするか 選ばせればいいだけ。 家庭で対応するとしても結局時短勤務を職場に願い出るだけなんだから。
26/02/09 15:43:41
>>146 何年も定時出社できない人は短時間勤務の職場に転職したらいいだけ なんで給料払ってるのにまともに働けない人員抱えなきゃいけないのよ
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古トピの為、これ以上コメントできません
26/02/09 16:19:03
>>149 それが企業にとっても利のあることだから。
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No.146 怒らないから言いなさい（もう怒ってる）
26/02/09 15:31:18
>>145
職場だよ。
育児中の時短勤務を朝の1時間にも適用すればいいだけなんだから。
8時から14時にするか、
9時から15時にするか
選ばせればいいだけ。
家庭で対応するとしても結局時短勤務を職場に願い出るだけなんだから。
No.149 宿題終わったら遊んでいいよ
26/02/09 15:43:41
>>146
何年も定時出社できない人は短時間勤務の職場に転職したらいいだけ
なんで給料払ってるのにまともに働けない人員抱えなきゃいけないのよ
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コメント
古トピの為、これ以上コメントできません
返信コメント
No.150 怒らないから言いなさい（もう怒ってる）
26/02/09 16:19:03
>>149
それが企業にとっても利のあることだから。