急上昇
ショータイム
言わなきゃいけないことは言わなきゃだからさ!が口癖のリーダー職がいて、6人グループで営業に回る仕事なんだけど、6人が個性バラバラでプライドが高いので、うまく纏めなきゃ偏ってしまうと思ったらしい。依怙贔屓しないようにリーダーがチクリと平等に、メンバーの弱点を指摘するのですが、指摘の仕方が嫌味に聞こえるので、メンバーが数名、戸惑っています。指摘されるとムスッとしてしばらく口聞かない子もいる。
指摘を受けたら、すみません、気をつけます!でいいのかな?
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