職場で明らかに自分の悪口

匿名

他人の評価は気にしない

25/02/13 17:56:12

言われてたら、その場で言い返しますか?
堪えますか?
相手は上司と古株。
…辞めますか?
悪口言われ始めて3年です。

もう、耐えたよね?頑張らなくていいですか?
言われないように仕事覚えて耐えてきたんだけど、やっぱり変わらないらしい。

コメント

古トピの為、これ以上コメントできません

  • No.1 他人の価値観に左右されず、自分を信じろ

    25/02/13 18:22:45

    あなたは正社員ではないの

  • No.2 早起きは良いことを引き寄せる

    25/02/13 19:11:58

    無理しないでね。

  • No.3 輝く瞬間を楽しもう

    25/02/13 20:20:58

    3年も?絶対転職したほうがいいよ、無理しないで!

  • No.4 何事も一度に決めるな

    25/02/13 22:11:34

    上司のもっと上司とか、人事に言えば?
    証拠はいるけど

  • No.5 人生は短い、でも昼寝は長い

    25/02/13 22:32:18

    明らかに自分の悪口で主の耳に届くような声なら録音しとけば?
    辞めるにしても黙って辞めて自己都合での退職にされないように、策練ってからの方がいいよ

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  • No.6 継続は力なり

    25/02/13 22:33:53

    ほっとくしかないけど、私はムカつくなて思ったらそれって私のことですよね?すみませんねー
    そうゆうとこいやですねわかりますわぁて、話してたな。いちいちそれ繰り返したら目の前では言わなくなった。自分でいうなて笑われたけどさ

  • No.7 三日坊主

    25/02/13 22:35:22

    >>6
    独特な構文だね

  • No.8 他人の評価は気にしない

    25/02/13 22:49:58

    やっぱり、録音が必要ですよね。証拠集め。
    なんか、このままじゃ本当に悔しい。

  • No.9 花より団子

    25/02/13 22:53:30

    ガツンと言ってその日で辞める。後処理は退職代行使う

  • No.10 踏み出さなければ、何も始まらない

    25/02/13 23:06:55

    >>6
    全くほっといてないのに「ほっとくしかない」ってどういうアドバイス

  • No.11 お鍋大好き

    25/02/13 23:22:11

    私なら録音する。そして、転職活動もするかなぁ。

    改善の相談ができるなら、録音は役にたつし、小さい職場で難しい場合は、私は辞めると思う。
    辞めるなら録音は暴露に使うかも。


    耐え続けるのも辛いですよね。
    ご自身を大切にしてください。

  • No.12 人生は短い、でも昼寝は長い

    25/02/14 05:23:48

    ママスタというサイトでトピ立てる主、、、そういう部分じゃないかな

  • No.13 早起きは良いことを引き寄せる

    25/02/14 09:05:29

    私なんて5年くらい我慢してるよ。
    辞めたいと思った事何度もあるけど私シングルだし、この条件で新しい職探して今の給料と同等のとこなんてなくて。続けるなら我慢するしかないと思って黙ってるよ。悪口言ってくる2人は私より立場下だしヒガミ嫉妬だと最近は自分に言い聞かしてる。悪口を言われる人間になれ。という言葉もあるように私に対して嫉妬の塊なんだと思うようにしてます笑。じゃないとやってらんないよ。何度か言い返してやろうと思ったけど、ここは我慢して物でも投げつけてこられるの待ってるわ笑。物を机に叩きつけたりはしょっちゅうしてるのでそれを私に投げつけて来て欲しい笑。職場カメラ回ってるから。

  • No.14 己を知る者は勝者なり

    25/03/09 22:31:22

    私も3年耐えてる
    誰かが辞めるとすぐ
    いい人は辞めて、早くやめてほしい人は居座るんだよね
    と目の前で嫌味言われる
    でも、あんたに雇われてるわけじゃない
    と無視してる

  • No.15 対話が解決のカギ

    25/03/09 22:35:17

    3年もよく耐えたよ。頑張らなくてもいい。もし他のところでいい職場があれば気にせずに辞めたらいいのよ。心を病んでまでいる場所ではない。

  • No.16 泣きっ面に蜂

    25/03/09 22:38:32

    会社と本人らに打診する、それらの証拠一通り取ってそれでも辞めないようならその証拠も取って傷害で会社と本人相手に民事裁判起こして慰謝料取る

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