• No.32 パイロット

    24/11/09 18:43:33

    今、抜けるか迷ってるんだよね
    自分の趣味の時間を取りたくて午後だけのパートにしたら扶養内になっちゃったけど、最低賃金が上がったせいで出勤日を減らすことになってしまって
    12月の〆日までは扶養内になるよう調整してくれるから
    その後、来年からは抜ける働き方をするかどうか考えてくれって言われた
    抜けたら社保じゃなく国保なんだよね
    うーん…

コメント

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返信コメント

  • No.33 インテリアデザイナー

    24/11/09 18:47:34

    >>32
    従業員少ないのかな?
    あくまでも今の段階でだけど、週20時間以上の契約で106万超える、2ヶ月以上の雇用の見込みなら社保加入必須だよね。

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